職種別の選考対策

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金融 ジェーシービー（JCB）

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学業で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）

ゼミナール活動です。◯◯研究と、◯◯市役所様と協力をし、外国人向け観光パンフレット作成を行なっています。企画案を3人のグループごとで提出しました。今年はコロナウイルスの影響もあり、来日する方が少ない事が問題視されていました。そこで私たちは、ターゲットを若者にしました。Tik TokやInsta...

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学業以外で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）

◯年間続けている◯◯研究部での◯◯大会出場です。大学入学後、2度の高校留学で得た英語力を生かしたいと考え、入部しました。しかし、大会では英語力だけでなく、論理的思考や非言語面をも問われ、思うような結果を残すことができませんでした。自分の特技を否定されたと考え、退部も視野に入れました。しかし、他...

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自身が認識している強みと弱みをご記入ください。（400字以内）

私の強みは、普通では考えないことを実行する行動力が高いことです。◯◯留学中、英語力を早く上げたいと考えた私は、◯◯に手を出しました。日本では賛否両論かもしれません。実際、ストーカー事件に巻き込まれるなどのトラブルも多少はありました。しかし、多くの国籍やバックグラウンドの方と出会うことで、私の英...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、かなり年次の高い社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】15分間人事部の方と雑談をして緊張をほぐしてくれる時間がある。その後に面接をし、終わってから人事部の方から今後の連絡についての説明がある。その日の夜に電話で合格の連絡が来る。　【質問内容】1.学生時代熱中したこ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高め　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後、面接開始　【質問内容】・自己紹介・就活状況の確認・就職活動の軸とその深堀・学生時代に頑張ったこと・なぜその取り組みをしようと思ったのか・その取り組みの中で困難だったこと・他人からどんな人とい...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】インターンでお世話になった人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、面談に案内される　【質問内容】人事の方から、管理職面接のフィードバックをいただき、就職活動の状況と今後どうしていくのかということを質問された。その後の余った時間で、私の方から疑問点や聞いておきたい...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高め・人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、面接する部屋まで案内される　【質問内容】・自己紹介・これまでの人生で最も注力したこと・これまでで後悔したこと・これまでの挫折経験・挫折経験は今にどう生きているか・どんなリーダーシップを発揮する...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【会場到着から選考終了までの流れ】接続して待機　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】夏の3日間のインターンシップ。内容としては新規事業立案ワークだった。チーム対抗で、東南アジアの国を1つ選び、国についての調査をした後、JCBの強みを活かしながら現地の課題を解決するビジネスを考案・発表する。　【ワークの具体的な手順...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して待機　【質問内容】・自己紹介（名前とマイブーム）・学生時代頑張ったこととその深掘り・学生時代に力を入れたこと以外の経験とその深掘り・弱みとそれを克服するために必要なこと、さらにそのためにすべきこと・周囲に...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【経緯】管理職面接後の人事面談。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付に新卒採用できたことを伝え、ロビーで待機。人事部社員が迎えに来て、小さめの部屋に移動。　【質問内容】管理職面接のFBを受け、評価された点や、逆に改善すべき点を詳細に伝えらえれた。また、他社の選考状況などを聞かれ、JCBへの志望度の高さを確かめられた。学...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機していると人事部社員が迎えに来るので小さい部屋に移動。最終面接まで社員と話し、緊張をほぐす。その後、社員が最終面接の会議室に案内してくれる。　【質問内容】・簡単に自己紹介・ES内容についての質問とその深掘り・就職活...

【承諾/辞退理由の詳細】別に志望していた業界の企業から内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【承諾/辞退理由の詳細】業界他社の内定をもらったため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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