職種別の選考対策
年次:
23年卒 総合職群
総合職群
No.204006 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
23年卒 総合職群
総合職群
23年卒
グループディスカッション(GD)
>
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2021年7月下旬
グループディスカッション(GD)
2021年7月下旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 5人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
入室してからお題などの説明を受け開始
GDのテーマ・お題
選択型のテーマ
GDの手順
前提確認
現状分析
案出し
評価
まとめ
の流れで行った。
発表はないので、まとめのフェーズでわかりやすくまとまるように意識した。
特別ほかのGDと変わらないが、ファシリテーターよりも議論の修正役の方が評価されている実感があった。
選考官からのフィードバックの有無
前提、現状分析がうまくまとまっているのでいいGDだったとFBを頂いた。
雰囲気
少し堅め
注意した点・感想
感じた事としては、議論を俯瞰してサポートできる人材が評価されていると思う。
ファシリテーターとして議論をぐいぐい引っ張るよりは、裏ファシリテーターのようなポジションが一番議論をコントロールしやすいと感じる。
もちろん能力のある方は率先してファシリテーターをやってもよし。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
金融三菱UFJニコス総合職(全国型)
-
金融りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行、りそなアセットマネジメント)ソリューションコース
-
金融AIGグループ損害サービス部門(保険金支払い担当)
-
金融ソニー損害保険エリア限定型損害サービス専任社員(SC社員)
-
金融住信SBIネット銀行総合職
-
金融SOMPOひまわり生命保険基幹職
お気に入り