26年卒 技術系総合職
技術系総合職
No.294663 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート
| 最終選考結果 | 最終選考通過（内定） |
|---|
研究概要
◯◯の1つに◯◯の◯◯を用いた◯◯システムがあり、これは◯◯環境に強いという利点がある。◯◯への応用を考慮すると、◯◯に対して◯◯と◯◯を維持することが求められる。◯◯は◯◯設計により、◯◯によらず安定した◯◯を実現する。実機実験より◯◯から◯◯倍の◯◯に対して◯◯を維持することを確認し◯◯の...
自己PR
私の強みは論理的思考による課題解決力である。◯◯に関する卒業研究において理論解析と実験の◯◯の誤差を◯◯にすることで研究の有効性を示し、論理的思考による課題解決力を強みとすることができたと考えている。研究中、理論解析と実験結果の◯◯に◯◯の差が生じるという課題に直面した。原因を考察する中で、解...
学生時代に最も打ち込んだこと
私は学部◯◯年生からの研究活動に最も打ち込んでいる。◯◯に関する研究において、◯◯や◯◯の位置ずれに対して◯◯を持つ◯◯の開発に取り組んでいる。◯◯では◯◯で完結する研究が多いが、私は実機応用の可能性に魅力を感じ、このテーマを選択した。従来、研究室では◯◯に影響を受けない◯◯が存在していたが、...
ムラタで成し遂げたいことを希望職種の選択理由も踏まえて記載してください
私は電子部品の開発を通じて社会の発展に貢献し、人々の生活をより豊かにしたいと考えている。自動車のCASEやIoTデバイスの進化に伴い、電子機器の性能向上が求められる中、研究活動を通じて電子部品の性能が製品全体の品質に大きな影響を与えることを実感した。貴社の夏インターンシップに参加した際、社員の...
あなたの人柄をひと言で記載し、その人柄が形成された背景を教えてください
私の人柄は「周囲と協調するリーダー」である。この人柄が形成された理由としてアルバイトでの2つの経験がある。1つ目は、私がアルバイトを始めた当初、リーダーの方の姿勢に触れたからである。それまで私はリーダーは周囲を引っ張る存在であり、意見を押し通す役割だと思っていた。しかし、そのリーダーは年齢や経...
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
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