職種別の選考対策
年次：
26年卒 事務系
事務系
No.443069 本選考 / エントリーシートの体験談
26年卒 事務系
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26年卒
エントリーシート
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
エントリーシート
| 提出期日 | 2025年3月24日 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
様々な業界や数多くの企業がある中でなぜ当社を志望するか、志望動機を踏まえて教えてください。
空港という社会インフラを運営する立場から、人々の移動と地域社会の共生を支えるという使命感に強く共感し、入社を志望する。これまでのインターンシップを通じて、貴社が空港利用者の利便性向上だけでなく、地域住民や関係自治体との対話・調整にも注力し、地域に根差した空港運営を実現していることを学んだ。この...
NAAに入社後「取り組んでみたい仕事」はありますか。 具体的な内容とその事を実現するためにあなたならではの強みを、過去の経験を踏まえて教えて下さい。
入社後は、リテール営業部第二部で制限エリアのフードコートの売上向上に寄与する仕事に取り組みたい。貴社の対面インターンの中で、貴社の社員がフードコートの売上に責任を持って働かれていることを知った。訪日外国人の増加やニーズの多様化に対応し、限られた時間と空間の中でも「もう一度利用したい」と思っても...
あなたが「最も自信があること」と、「改善したいと考えていること」を、それぞれ教えてください。
私が最も自信を持っているのは、粘り強く物事に取り組む姿勢だ。飲食店に特化したマーケティング企業の長期インターンでは、顧客の売上増加に苦戦する中でも、自分なりに課題を分析し、改善策を講じながら継続的に努力を重ねてにた。目標に対して粘り強く向き合い続ける姿勢は、どのような環境でも発揮できる私の強み...
これまで、自ら進んで困難な状況にチャレンジしたことはありますか？それはどのようなチャレンジだったのか、なぜチャレンジしたかの目的と、チャレンジの結果も併せて記入してください。
大学公認◯◯サークルの男子マネージャーチームの練習方針を見直し、下位リーグからの昇格を目指した。当時、チーム内には実力差や参加頻度の違いから温度差があり、練習に一体感が欠けている状況だった。現状を打破しなければ成長も成果も得られないと感じ、メンバーの意見を集め、誰もが楽しみながらも技術向上を目...
各質問項目で注意した点
調べたら出てくることではなく、インターンで学んだことをエントリーシートに記載。独自性を出すことを意識しました。
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ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
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