26年卒 事務系
事務系
No.309255 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート
| 最終選考結果 | 2次選考通過 |
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あなたは摂津市職員としてどのような分野で何に取り組みたいですか。志望動機も含めて具体的にお書きください。（300字以内）
私は子ども・子育て支援の分野で、すべての子どもが安心して成長できる環境づくりに取り組みたいと考えている。経済的背景に左右されず、学びやスポーツの機会を得られるような地域や企業と連携した学習支援や体験活動の充実を図りたい。そして、摂津市職員の志望動機は、大阪や京都の中心までのアクセスが良いため、...
あなたが社会人生活・学生生活において問題意識を持ち、改善を行った経験を具体的にお書きください。（300字以内）
高校時代、私は怪我により一時は競技から離れることを余儀なくされた。結果が出ないことに焦り、計画性のない練習をしていたことが原因だと考えた。ここに問題意識を持った。しかし、諦めずに復帰を目指し、まずは顧問やコーチからのアドバイスを基にリハビリ計画を立て、練習内容の変更を行った。筋力回復から柔軟性...
あなたが社会人生活や学生生活において直面した最も困難だった出来事を1つ挙げ、どのように対応したのか。また、そこから得た経験や教訓を具体的にお書きください。（400字以内）
サークルは会員数の減少と杜撰な資金管理によってサークル運営が困難に直面していた。私は二つの役割からサークル復活に貢献した。一つ目は会計の役職である。まず、帳簿を作成し、月に一度全員に報告を行う仕組みを構築した。透明性が向上したことで企業からの協賛を増やすことができた。その結果、資金に余裕ができ...
物事に取り組む際のあなたのこだわりをお書きください。（50字程度）
相手の立場や背景を理解し、丁寧にコミュニケーションを取り、最後は全員が納得できるようにすること。
あなたがやりがいを感じるのはどのようなときか、お書きください。（50字程度）
自分の行動や工夫が周囲に良い影響を与え、誰かの役に立っていると実感できたときにやりがいを感じる。
ストレスを感じるのはどのようなときでどのように対処するかお書きください。（100字以内）
緊張感が高まる試合や重要な課題に直面した時に乗り越えられるか不安になり、ストレスを感じることがある。しかし、目標を明確にし、小さな達成を積み重ねることで自信を持ち、冷静に対処できるようにしている。
組織のリーダーに必要なものは何だと考えるか、お書きください。（50字程度）
周囲の意見を尊重しながら判断し、目標に向かって組織を導く柔軟性と責任感がリーダーに必要だと考える。
あなたが働くことで実現したいことをお書きください。（50字程度）
誰もが安心して暮らせる地域社会の実現に貢献し、一人ひとりの可能性を支えられる存在になることを目指す。
あなたが職場で一番大事だと思うことをお書きください。（50字程度）
信頼関係を築くためのコミュニケーションと、協力しながら目標に向かって取り組む姿勢が大事だと考える。
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