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メーカー 古河電気工業
20年卒 技術系
技術系
No.54613 本選考 / 二次面接の体験談

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20年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 理系
4月上旬
二次面接
4月上旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術部長2人

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会場到着から選考終了までの流れ

20分前までに入口に着く。面接の前に事務の人と軽く雑談。その後、30分間の技術面接。

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質問内容

主に研究に関する質問で、研究を行う際に苦労した点や研究室内でどのように研究を進めているかも聞かれた。研究以外では志望動機や会社でやりたい事業などを聞かれ、学生時代の活動についてはそこまで深く聞かれなかった。最後に逆質問があった。

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雰囲気

多少緊張感がある

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注意した点・感想

面接の前の事務の人との雑談で志望度や他社の選考状況を聞かれるため、気を抜いてはいけない。研究概要については面接会場に入って最初に自己紹介と一緒にしゃべることになるので、言葉だけでしっかり理解してもらえるよう事前に準備する必要があると感じた。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
エントリーシート
3月下旬
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4月上旬
二次面接
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筆記試験
4月下旬
最終面接
内定
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内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】先輩の同期は70人程度でした。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したためわかりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したためわかりません。
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内定

20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】国語、数学、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なspiでした。　【対策方法】spi対策の参考書で問題に慣れることが大事だと思います。　【参考にした書籍・WEBサイト】spi&テストセンター超実践問題集
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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当、役員　【会場到着から選考終了までの流れ】2人で同時に面接を受けましたが、1人30分を2人続けて行う形式でした。私は2人目だったので、1人目の面接を隣で聞きながら30分座っていました。　【質問内容】主に、役員の方からの研究に関する質問がほとんどでした。研究の新規性であっ...
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内定

20年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】各事業の技術部長2人　【会場到着から選考終了までの流れ】20分前までに入口に着く。面接の前に事務の人と軽く雑談。30分間の技術面接後、クレペリン。　【質問内容】主に研究に関する質問でした。苦労した点や今の到達度など、自分が研究に対して前向きな姿勢をとっているかどうかを見られた感...
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20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【大学（大学院）時代に興味を持った学問又は卒論（修論）のテーマ（予定可）】下駄状多孔質体が矩形◯◯の◯◯限界熱流束に与える影響　【あなたがこれまでに興味を持った学問または研究テーマについて、その内容・なぜそれに興味を持ったか・その中で自身が工夫したこと・そこからどのようなことを学んだかについて、専門外の人にも分かるように説...
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20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたがこれまでに興味を持った学問または研究テーマについて、その内容・なぜそれに興味を持ったか・その中で自身が工夫したこと・そこからどのようなことを学んだかについて、専門外の人にも分かるように説明して下さい。（1000文字以下）】“◯◯”とは固体内を水素イオンが移動し、電気伝導度が上昇する現象を指します。この移動度が高い...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【得意科目】数学、物理化学　【不得意科目】流体力学　【あなたの性格の長所をご記入下さい。】新しいことをするのに抵抗がなく、何事にもチャレンジしようとする点。　【あなたの性格の短所をご記入下さい。】好き嫌いが激しい点。　【英語に関する資格をご記入ください。】TOEIC ◯◯点　【あなたがこれまでに興味を持った学問または研究テ...
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    事務系
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    アドバンテスト
    理系
  • メーカー
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    営業系／事務系
  • メーカー
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    総合職（事務系）

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、古河電気工業の2020年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、古河電気工業の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。古河電気工業の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や古河電気工業の企業研究にも役立ちます。
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