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古河電気工業の面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)
古河電気工業の面接/面談の体験談一覧です。古河電気工業の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、古河電気工業の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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25年卒
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25年卒
最終面接
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術のシニアフェロー 人事の役員 人事2名 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後受付で待機 面接 解散 【質問内容】研究概要と自己紹介を5分くらいで 研究について やりたい事業、職種 関わりたい製品 職種、事業、勤務地だったら優先順位は? 大学はなぜそこに...
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古河電気工業
25年卒
技術系
内定
25年卒
技術面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに接続 人事と雑談 ブレイクアウトルームにて技術面接 切断 【質問内容】志望動機 研究内容についてESから深堀り ・なぜこのテーマにしたか ・研究は何人で進めているのか ・現状の課題 ・実用化に向けた課題 ...
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古河電気工業
24年卒
技術系
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(採用担当の代表の方1名、ベテランの方1名、若手の方1名)、研究所のシニアフェロー1名 【会場到着から選考終了までの流れ】前の学生の面接が終わるまでロビーで待機。面接後は交通費申請の説明を受け終了。 【質問内容】自己紹介・研究内容を説明した後深掘り質問・修士卒業後進学ではな...
1
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古河電気工業
24年卒
技術系
内定
24年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 理系
【経緯】二次面接通過後、人事担当者から案内があった。 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsにて実施 【質問内容】リクルーターからは志望部署や勤務地に関して質問があった程度で、基本的にはこちらからの質問に答えていただいた。(入社してから現在までのキャリア、求める人材、社員から見た会社の強み、女性の働きやすさ、など) ...
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古河電気工業
24年卒
技術系
内定
24年卒
技術面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系のベテラン社員が2人 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsにて実施 【質問内容】自己紹介、研究紹介(3分程度)、研究内容への質問、挫折(失敗)経験、就活の軸に関して、希望する職種や関わりたい事業領域、逆質問3つ(女性の働きやすさ、研究開発のチーム体制、企業での研究...
2
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古河電気工業
24年卒
事務系
内定
24年卒
冬インターン
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループに分かれて海外営業として、海外の電力事業の提案。1日の内大半がこのワークショップを行い、その後グループごとに発表。優勝したグループには、景品が後日送られる。現場社員との交流はなく、人事との交流のみ。 【ワークの具体的な手順】...
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古河電気工業
24年卒
事務系
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内→準備次第部屋に案内される 【質問内容】・自己紹介 ・業界志望理由(他の業界でも良くないか) ・留学について(大変だったこと・印象に残っていること) ・志望度の確認 ・就活の着地点 ・入社してやりたいこと(事業・職種...
1
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古河電気工業
24年卒
事務系
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・軸 ・志望動機(業界) ・志望動機(会社) ・逆質問 相手の方からESの内容を提示され、少し自分の言葉で説明したあと深掘りされる(動機・モチベーション・どんな気...
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24年卒
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24年卒
最終面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職も年次も二次より高い(二次も十分高かった) 【会場到着から選考終了までの流れ】入館システムに登録後,入館 【質問内容】他社選考状況 業界選定理由と古河電工に興味を持った経緯 知っている製品について キャリアプラン 入社後何がしたいか 周囲と関わる際に心がけているこ...
1
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24年卒
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24年卒
二次面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年代が高め 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】なぜ理系なのに文系就職? 就活はどのように進めている?研究と両立しているのか。 何社受けているのか,どうやって絞ったのか アルバイト先でクレーマーにきつく当たられた経験とその対応 英語学習のモチベ...
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24年卒
事務系
24年卒
一次面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手,5年目くらい? 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】自己紹介,自己PR (ESに沿って質問しますと言われた) なぜ古河電工に興味持ったのか? 学生時代の取り組みについて,マニュアルに残すなどは行ったか? アルバイト先で環境改善により,お店...
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24年卒
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24年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事のベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待機→面接室へ→帰宅 【質問内容】自己紹介 学業と部活動の概要を話す→それに対する深堀 ・部活動をなぜ始めたか ・高校時代の部活動とは異なるがなぜなのか ・その部活動の魅力は何か ・簿記の勉強の魅力は何か...
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24年卒
事務系
24年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員2名(営業) 【会場到着から選考終了までの流れ】事前にメールで送られたURLに接続 【質問内容】自己紹介 エントリーシートの内容から質問 ・他者とのコミュニケーションで大切にしていること ・対立が起きたときどうするか 入社後にやりたいこと 一番興味をもって...
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24年卒
事務系
24年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】事前にメールで送られたTeamsのURLにアクセスする。 【質問内容】自己紹介 ESで書いた活動(学生時代に力を入れたこと) ・苦労したこと ・どのように乗り越えたか ・どんな気持ちだったか ・ほかに何をやったか 等 入...
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24年卒
事務系
内定
24年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事と人事などの偉い人 【会場到着から選考終了までの流れ】本社ロビーで待機後に、面接室へ 【質問内容】・自己紹介 ・学業について(なぜその学部で、それについて学びたいと思ったのか。今行っている活動で難しかったことは何か。それは会社でどう活かせるか) ・就活で見ている業界...
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24年卒
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内定
24年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 文系
【経緯】最終面接案内後、もう一度することに 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で接続 【質問内容】学生時代に力を入れたことと就職活動の軸、志望動機を1分程度で話せるように準備をして、そのブラッシュアップをしてくれるというものでした。そのため、とくに選考要素がある質問はなかったです。ブラッシュアップの後は、気にな...
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24年卒
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24年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で接続 【質問内容】・自己紹介 ・ゼミでの活動の話 ・その中でどんな役割を担っていたか ・その中で困難だったことと、その対処をする中で意識したこと ・大学時代の挫折経験 ・自分の性格 ・周囲から何と呼ばれるか ...
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古河電気工業
24年卒
事務系
内定
24年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 文系
【経緯】一次面接案内後、案内が来た 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で接続 【質問内容】・大学の状況 ・学生時代に力を入れたこと ・これまでの中の挫折経験 ・理想の社会人像 ・入社後に携わりたい事 ・就職活動の軸 ・希望職種 ・どこで古河の事を知ったか ・他社選考状況 ・逆質問(3問程度) ...
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24年卒
技術系
内定
24年卒
最終面接
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本選考
東北大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用担当の人事1人、人事の偉い人1人、研究所長1人 【会場到着から選考終了までの流れ】基本的に事前の案内に従った。 会場到着→エレベーターで該当フロアへ→待っていたら事務の人に呼ばれて面接室へ→終了後帰宅 【質問内容】研究所長から研究について聞かれた。研究への姿勢について...
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古河電気工業
24年卒
技術系
内定
24年卒
一次面接(技術)
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本選考
東北大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方と技術職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】略 【質問内容】研究内容に対する質問(どういう研究なのか)、研究に対する取り組みについてESと絡んだ質問、周りからどんな人と呼ばれるか、長所や短所、志望度、他社の選考状況について、最後に逆質問。特に変化球の質問はなかったと...
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古河電気工業
24年卒
技術系
内定
24年卒
最終面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員 技術系役員 人事役員 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機→案内役の人事社員に面接室まで誘導される→入室(面接開始) 【質問内容】自己紹介と研究内容を合わせて3分で紹介 研究内容の深堀り 自分の専門性をどのように活かすか 研究室内での役割、キャラク...
2
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古河電気工業
24年卒
技術系
内定
24年卒
技術面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系役員 人事役員 【会場到着から選考終了までの流れ】ZoomのURLを開いて待機 【質問内容】自己紹介 研究内容とそれに対する深堀り 自分の研究はどのように役に立つか 研究のゴールとそのプラン 他社選考状況 入社後の業務について、現在の研究内容と似たようなことが...
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古河電気工業
23年卒
事務系
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課長の方とインターン時から面談をしていただいた人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため指定されたURLから入室しスタート。 【質問内容】・自己紹介とそれの深掘り ・この業界を志望するに至った経緯(専攻と全く異なる分野だったため) ・志望度の確認 ・...
1
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23年卒
事務系
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので指定されたURLから接続してスタート。 【質問内容】・自己紹介 ・これまでの人生で挫折を乗り越えた経験 ・周囲を巻き込んでがんばったこと ・志望動機 ・逆質問 相手の方からESの内容を提示され、少し自分の言葉で説...
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古河電気工業
23年卒
技術系
内定
23年卒
1dayワークショップ
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでのワークショップ 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「古河電工×他の企業」というお題で、古河の技術と他社の技術を組み合わせたオープンイノベーションを考え、発表するという内容。 オープンイノベーションの内容は、「モビリティ」「情報通信」「エネルギー」といった複数のジ...
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古河電気工業
23年卒
技術系
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術面接の時にもいた若めの人事1人 年次の高そうな人事1人 研究所長1人 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでのオンライン面談 【質問内容】研究所長 ・研究内容に関する深掘り ・入社後にどんなことをやりたいか ・自分の専門は入社後にどのように活かせると思うか ...
1
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古河電気工業
23年卒
技術系
内定
23年卒
技術面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1名、技術職の社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを用いた面談 最初に人事のみがいるメインルームで10分程度会話し、その後技術系の社員がいるブレイクアウトルームへ移動し、技術面接を行った。 【質問内容】人事 ・志望度、選考状況 ・ESの内容の深掘り ...
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古河電気工業
23年卒
技術系
23年卒
最終面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、役員、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】接続、面談、切断 【質問内容】自己紹介と研究内容合わせて5分で 研究内容の深堀 志望動機 入社後どの分野に携わりたいか よく会う人事が面談の司会進行役だった。 まずは技術役員の方から研究内容についての深堀をさ...
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古河電気工業
23年卒
技術系
23年卒
技術面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】課長、部長 【会場到着から選考終了までの流れ】接続、人事と20分面談、部課長と技術面談、切断 【質問内容】人事との面談 ・今後のフロー ・選考状況 ・志望度 ・3月初めには内定スケジュールだが、内定出したらどうする ・入社後やりたいこと 技術面談 ・研究内容 ...
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古河電気工業
23年卒
事務系
23年卒
個人面談(事前面談)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続→面談開始 【質問内容】・相互自己紹介 ・学生時代頑張ったこと ・なんで古河電工を知っていたのか? ・応募しようと思った理由 ・古河電工への印象 ・グループワークをするがどんな活躍ができると思うか ・どのよ...
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23年卒
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23年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部が二人(片方は部長)、どっかの部署の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認後開始 【質問内容】・なぜこの業界を見ているのか ・その中でなぜ古河電工なのか ・どういうキャリアを歩みたいか ・興味がある事業は何か ・どういった友達が多いか ・その友達に自分...
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古河電気工業
23年卒
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23年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 文系
【経緯】インターンシップ経由 【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認後開始 【質問内容】一次面接で聞かれたことや最終面接への準備、以前の面談に加え、自分のこれまでの人生を含めた自己分析的な内容が深掘りされる。その後どういった企業を見ているかや就活の軸といった就活についての質問が再びされる。最後に、自分が気になっているこ...
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23年卒
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23年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認後開始 【質問内容】・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・同業他社(電線御三家を中心に)のことは見ていないのか、選考は受けるのか ・就活の軸 ・留学経験について(なぜ行った、入学時から行きたかったのか) ・見ている企業、...
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23年卒
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23年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 文系
【経緯】インターンシップ経由 【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認後開始 【質問内容】一次面接への準備や自分のこれまでの人生を含めた自己分析的な内容が深掘りされる。その後どういった企業を見ているかや就活の軸といった就活についての質問がされる。最後に、自分が気になっていることについて、質問が出来る。 【雰囲気】非常に和...
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23年卒
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23年卒
1dayワークショップ
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本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで集まり説明を受けた後、ワーク開始、フィードバック有 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企画職の新規立案ワーク。休憩時間やテーマは自分たちで全て決めることができる為、ワーク中は本当に自由で人事の方の監視もない。最後に発表があるので、それに向けて自分たちが企画したものを...
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23年卒
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23年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 年次の高い方1人と中堅の方2人 【会場到着から選考終了までの流れ】Teams会議 10分前に接続のお願いがあったので何かあるのかと思ってたが時間通りに始まった。 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと ・それの深掘り(15分弱) 友達から何と言われる...
1
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23年卒
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23年卒
リクルーター面談
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非公開 | 文系
【経緯】最終選考に向けての準備 【会場到着から選考終了までの流れ】Teams会議 【質問内容】一次面接で何を聞かれたのかや最終選考に向けてのアドバイスが中心。特に選考に関わっているようなものではなく、ただ自分の悩みや不安を話しただけ。特に年次の高い人との面談ではなくそのまま前回の社員の方と同じだったので、ざっくばらんな面談...
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23年卒
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23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに繋いですぐに始まる。 【質問内容】自己紹介 学生時代の研究内容 ・何を研究したのか ・なんでその研究にしたのか 失敗談 ・一通りESで書いたこと言う ・信念はどこから生まれたのか ・自分のモチベーションはどこ...
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23年卒
事務系
23年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 文系
【経緯】ES提出前に適性検査を受けて人事側がマッチングした社員をサポーターとして用意してくれた。 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsで繋いだ瞬間スタート 【質問内容】自分の軸や志望理由などの質問をされた。一通り聞かれた後自分の相談をさせていただいた。 特に鋭い質問などの面接的ではなく、自分の考えや軸を深めるため...
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22年卒
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22年卒
個人面談
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】Microsoft Teamsで行いました。 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・大学で学んでいること ・自己PR ・質問したいこと 特に大学で学んでいることについて深堀されました。また、質問の時間が長めに設けられていたので、...
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22年卒
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22年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方一人(35歳くらい)、役員二人(55歳くらい) 【会場到着から選考終了までの流れ】最初から面接室に接続して、面接がスタートした。その後面接終了後に接続を切った。 【質問内容】研究紹介、自己紹介。研究に関する質問。用語の意味の説明や、研究の目標、社会に与える影響など、学生...
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22年卒
技術面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方が35歳くらい 部長さん二名(50歳くらい) 【会場到着から選考終了までの流れ】まず人事と面談になった。この時は学生二人にたいして、人事一人だった。ここでは、自分の保有しているスキル、プログラミングや実験装置の取り扱いや、普段自分が研究で何をやっているかの説明を求めら...
1
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22年卒
技術系
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22年卒
最終面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2人、研究所長1人 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsを用いた面接 【質問内容】自己紹介と研究内容をまとめて5分程度で説明、研究内容に関する深掘り(評価方法、具体的な応用方法、用いている物質の特色、研究で身に着けた自身の強みは何か、それを業務にどう活かしたいか)、...
1
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22年卒
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22年卒
二次(技術)面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2人、技術系社員(センター長)1人 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMを使った面接だった。最初に人事1人学生2人の軽い面談があった。その後ブレイクアウトルームに移動し、技術系社員1人人事1人学生1人の技術面接を受けた。 【質問内容】企業選びの軸、携わりたい事業や製品...
1
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一次面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手技術系社員 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でTeamsを使い面談 【質問内容】志望動機、どのような仕事がしたいか、化学に興味を持つようになったきっかけ、部活やサークルでの取り組みについての深堀り(苦労した点、どう乗り越えたか、どのようなリーダーシップを発揮したか、周...
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【会場到着から選考終了までの流れ】会話に参加で開始、退出ボタンで終了 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】海外営業体験ワークという名前の冬季ワークショップ。海外のある地域でプラントのようなものを製造予定だが、様々な問題や課題があるため、その状況や顧客のニーズに合った案を提案するという内容。海外営業体験だが、英語は...
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22年卒
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22年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長・人事2名 【会場到着から選考終了までの流れ】一般的なWeb面接と同じ 【質問内容】・自己紹介(1分) ・学生時代に力を入れたこと ・志望動機 ・興味のある事業、職種 ・企業の掲げていることに対して何か共感している部分 ・自身の強み、弱みについて 自己分...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】一般的なWeb会議と同様 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことの深堀り 志望動機が聞かれなかったのは驚いた。人事の方が自身のキャリアや仕事内容について長い時間話されていたので、質問される...
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22年卒
最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事と人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】Teams会議に接続して待機 【質問内容】自己紹介 何でその学部? 将来は英語にこだわりがある? 学生時代頑張ったこと -概要 -学んだこと -外国人とのコミュニケーションの際に意識していたこと 就活の軸 -...
1
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22年卒
1次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】Teams会議に接続 【質問内容】自己PR 志望動機 学生時代頑張ったこと -概要説明 -何で留学? -何で始めた? -振返ってみてどう? -何が課題? -何でその2つの施策? 現在の選考状況 何でその業界? ...
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最終面談
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方2名、技術役員の方1名 【会場到着から選考終了までの流れ】開始10分前に接続 【質問内容】・研究内容を交えて5分で自己紹介 ・学生時代に力を入れたことで気になった点を深堀 ・研究についての深堀(現象の説明、実験方法、研究の適用先、この研究はどんなメリットがあるのか...
2
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22年卒
技術系
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22年卒
二次面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方、技術職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】開始10分前に接続 【質問内容】・自己紹介 ・研究内容について(自分は3分ぐらいで行った) ・研究室の体制(人数、他にどんなテーマがあるか、研究室内での立ち位置) ・研究内容の深堀(自分は実験結果について深く質問して...
4
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22年卒
技術系
内定
22年卒
一次面談
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】研究職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に接続 【質問内容】・1分程度で軽く自己紹介 ・志望理由 ・就職活動の軸は何か? なぜそのような軸を持ったか。 ・志望職種、他の職種ではなくこの職種ならではの理由 ・勤務地の希望はあるのか。 ・学生時代頑張った...
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21年卒
技術系
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21年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50台技術、40台人事、30台人事、30台人事 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に接続して待機、面接、終了後切断 【質問内容】自己紹介と研究概要を3分で。研究や学問の深堀り。志望する研究開発以外の職種になる場合もあるが、その際はどう考え働くか。学部で履修した化学工学につ...
1
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21年卒
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21年卒
二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30台人事、40台製造、?台解析技術 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に接続して待機、面接、終了後切断 【質問内容】研究内容を交えつつ簡単に自己紹介。マイナビで初めて当社を知ったとのことだが、古河電工を知った当初の印象は、今の印象は。なぜ様々な企業から古河電工を選び志望...
1
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21年卒
技術系
内定
21年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30台人事、画面外のため不明 【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前にアプリに接続、面接、終了後切断 【質問内容】一分くらいで自己紹介、形式と内容自由。スポーツについて(サッカーはいつから?陸上は?種目は?ジェフ千葉と古河はね・・・)。工学の知識について(化工の知識はある...
4
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21年卒
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内定
21年卒
最終面接
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本選考
大阪市立大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方 人事部課長 若手の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】web面接だったので、面接会場に行く必要はありませんでした。 【質問内容】研究テーマを交えながら自己紹介を5分ぐらいで話してください、研究内容に対する質問(研究の実用性や今後の展開について詳しく)参加し...
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21年卒
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内定
21年卒
二次面接
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本選考
大阪市立大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】コア技術融合研究所 所長の方 ものづくり開発本部生産技術部 技術者社員 【会場到着から選考終了までの流れ】web面接だったので、面接会場に行く必要はありませんでした。 【質問内容】一般の人にもわかるように研究テーマを交えながら自己紹介、研究内容に対する質問、研究室での振る舞い...
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21年卒
技術系
内定
21年卒
一次面接
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本選考
大阪市立大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事の方(web説明会に登場されていた方) 【会場到着から選考終了までの流れ】web面接だったので、面接会場に行く必要はありませんでした。 【質問内容】自己紹介、研究内容に対する質問(一次面接から深いところまで聞かれました)、入社してやってみたいこと、就活の軸、他社の選考...
1
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21年卒
一般職
21年卒
事前面談
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】本社ロビーにあるテーブルで面談を行う 【質問内容】志望動機 インターンに臨む意気込み 学生時代頑張ったこと 自己PR どういう社会人になりたいか 逆質問 一般的な質問がメインであったが、時折意図の分からない抽象的な質問が...
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最終面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事、部長クラスの人事 【会場到着から選考終了までの流れ】若手人事との面談→面接室 【質問内容】・なぜうちの会社を受けているか ・どのように知ったのか ・学生時代に力を入れたこと ・会社に入ってやりたいこと(具体的に) ・どの職種で、どのような役割を果たしたいのか ...
2
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20年卒
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20年卒
二次面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(部長クラス)、中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待機→若手人事と面談→面接室 【質問内容】・一分程度で簡潔に自己紹介をしてください ・大学で力を入れて勉強している科目について ・学生時代に一番頑張ったこと、その深堀 ・志望職種とその理由 ・就職活動の...
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20年卒
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20年卒
一次面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付付近で待機→面接室に呼ばれる 【質問内容】・対人折衝方法(中学・高校での部活の話を深堀) ・集団においてどのような役割をしていたか ・就職活動の軸について ・軸の深堀り ・なぜこの業界(非鉄金属)を受けるのか ・な...
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21年卒
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21年卒
事前面談
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人が若手の人事の方でそのほかの二人は話を聞いている感じだった。主に質問や会話は若手の人事の方一人と行った。 【会場到着から選考終了までの流れ】企業オフィスの受付のソファーにいると人事の方に面接室まで案内される。 【質問内容】・企業選びの軸 ・将来どのような社会にしたいか ...
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20年卒
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20年卒
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2人と役員 【会場到着から選考終了までの流れ】3人同時に面接だが、1人30分を3人続けて行う形式だった。3番目だったので1時間他の学生の話を聞いていた。 【質問内容】役員からの研究に関する質問がほとんどで、化学系ではないとのことでかなりかみ砕いて研究概要を話した。また研究室...
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20年卒
技術系
内定
20年卒
二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術部長2人 【会場到着から選考終了までの流れ】20分前までに入口に着く。面接の前に事務の人と軽く雑談。その後、30分間の技術面接。 【質問内容】主に研究に関する質問で、研究を行う際に苦労した点や研究室内でどのように研究を進めているかも聞かれた。研究以外では志望動機や会社でやり...
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20年卒
事務系
20年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課長、人事採用担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後面接官に呼ばれ面接→解散 【質問内容】自分の今までの人生について深く掘り下げられた。 小学生時代、中学生時代、高校時代それぞれで、自分はどのような立ち位置にいて何を考えながら行動していたか。 またその時々の部...
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20年卒
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20年卒
部課長面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業系と人事系の部課長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→人事との面談→面接官に呼ばれて面接→その後筆記試験→解散 【質問内容】学生時代に取り組んだことは何か。またそれはどのような意識で何を考えながら行っていたか。 ゼミ活動で何をやっていたか。それを研究しようと思ったき...
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20年卒
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20年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の工場人事担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後面接官に呼ばれて入室→面接→解散 【質問内容】学生時代に力を入れたことは何か。 今までに何か挫折をしてそれをどう乗り越えてきたか。またそれはどこかの場面で活かされることはあったか。 アルバイトの内容。何を意識...
1
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20年卒
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20年卒
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当、役員 【会場到着から選考終了までの流れ】2人で同時に面接を受けましたが、1人30分を2人続けて行う形式でした。私は2人目だったので、1人目の面接を隣で聞きながら30分座っていました。 【質問内容】主に、役員の方からの研究に関する質問がほとんどでした。研究の新規性であっ...
1
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20年卒
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内定
20年卒
二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】各事業の技術部長2人 【会場到着から選考終了までの流れ】20分前までに入口に着く。面接の前に事務の人と軽く雑談。30分間の技術面接後、クレペリン。 【質問内容】主に研究に関する質問でした。苦労した点や今の到達度など、自分が研究に対して前向きな姿勢をとっているかどうかを見られた感...
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19年卒
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19年卒
二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】課長と部長。 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスのソファーで待機し、時間になったら呼ばれる。面接前に30分間人事社員との談笑時間があり、その後面接。面接終了後は、性格診断を行い、解散。 【質問内容】志望動機や学生時代に力を入れた事などについてエントリーシートに沿って面接...
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19年卒
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19年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】和やかな雰囲気で話しやすい方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスの一階で待機し、時間になったら社員が呼びに来る。その後、各々が部屋に連れられ、30分面接後終了。 【質問内容】基本的にはエントリーシートに沿った質問がされた。特に志望動機や企業を知ったきっかけを深く聞かれ...
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19年卒
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19年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長、採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスのソファーで待機し、時間になったら呼ばれて面接会場へ案内される。 【質問内容】主に入社する意志があるかどうか、の意志確認が大きく占めていたように感じた。入社してからやりたい仕事について詳しく聞かれた。また、他の部署に対す...
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19年卒
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19年卒
二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長・課長クラスの技術系の社員二人、人事の社員が一人 【会場到着から選考終了までの流れ】まず、人事の社員が15分ほど面接を行った後、30分程度技術系の社員との面接が行われる。その後、内田クレペリン検査を受け、TOEICの点数の証明書のコピーを提出した。 【質問内容】会社でソフト...
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19年卒
技術系
19年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代の技術系の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるまで入り口近くのソファーに座って待機し、時間になったら人事の社員に連れられて面接の部屋まで行く。終わったら勝手に帰ってOKという感じ。 【質問内容】研究内容の説明、自己PRや自分の性格(主に長所や短所で改善するた...
1
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19年卒
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19年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と人事課長 【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接通過連絡を受けた後、SPIとは異なる追加の性格検査を受けた。二次面接後、自由応募から推薦に切り替えたため、推薦応募で間違いないかと人事の社員から確認があった。その後、面接官の人数と目安の所要時間などが告げられた。 【...
1
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19年卒
最終面接
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本選考
一橋大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】全員人事 【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同様 【質問内容】ESを総ざらい。他には「あなたを一言で表すとどんな人か」「サークル活動で学んだこと」「落ち込んだ経験、特に感動した経験」「会社での働き方のイメージと希望職種」「就活の進捗状況」「会社選びの決め手」など。 【雰囲...
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19年卒
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19年卒
二次面接
/
本選考
一橋大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの営業2 【会場到着から選考終了までの流れ】同じ時間帯に予約した学生3名を待合室に連れていき30分間彼らとアイスブレイキングした。その後順番に呼ばれる。面接自体は30分ほどで、残りは待合室に戻ってクレペリン検査を行う。 【質問内容】一次同様、ESの内容で面接官が興味を...
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19年卒
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19年卒
一次面接
/
本選考
一橋大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配の方だったが移動中も気さくに話しかけてくれたため、面接中はかなり緊張がほぐれた。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で順番に名前が呼ばれる。 【質問内容】基本的にESで触れてきた質問をめちゃくちゃ深堀してくる。「行動に至った考え方の経緯」「まわりからの見られ方・友人から...
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19年卒
部課長面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業系、管理系の部課長2人 【会場到着から選考終了までの流れ】前回同様、到着後受付前で待機、採用担当者が呼びに来て控室に通される。 その控室で同時間帯の学生2人+採用担当者と30分程度雑談。 その後、各自面接を受け、終了次第適性検査を受検する。 適性検査終了後、各自解散。...
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内定
19年卒
一次面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、受付前にあるソファーで待機。その後、面接官が学生を呼びに来る。終了後は見送られ、解散。 【質問内容】・初めに学生時代取り組んだことを交えて自己紹介(時間指定なし) ・その後、自己紹介で触れた事柄に関して深堀 ・やりたい職種...
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19年卒
最終面接
/
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長2人+採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、採用担当が迎えに来てくださり、控室で待機。その後すぐに面接開始。 【質問内容】・1分程度で自己紹介 ・サークルについてどのような活動をしているのか ・エントリーシート記載の学業について深堀 ・自分をキー...
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19年卒
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19年卒
役員面談
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事+役員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、役員面談 【質問内容】流れ 最初3分で研究について説明してと言われ説明→個別質問 共通して聞かれたこと ・古河電工で何がやりたいのか?具体的に、なぜか? ・古河電工の志望動機 ・就職活動の軸 ・現在の就職活動状...
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19年卒
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19年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、すぐに学生2人:面接1人 【質問内容】・入社してやりたいこと ・自分の長所 ・海外での仕事どう考えているか ・就職活動状況 ・同じ部署内でソフトボール大会参加するとして、あなたが幹事をすることになった どうやって9人集...
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19年卒
技術系
19年卒
技術面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術者(めっちゃ穏やかな人2人) 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、一次面接→技術面接の流れで、技術面接 【質問内容】・自己紹介と研究について簡単にはなして(はなししたことで少し質問) ・なぜその研究をしているのか?(なにか理由あるか?) ・何の仕事をやってみたい?...
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内定
19年卒
役員懇談会(最終面接)
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本選考
千葉大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、技術の役員クラス二人 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待ちそのまま面接 【質問内容】研究内容の質問がメイン。技術の役員の方にかなり深く聞かれた。一つ一つの聞かれたことに丁寧に答えた。特に大学と企業での研究の違いを踏まえて説明した。またTOEICの点数について少し...
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19年卒
人事面接+技術面接+性格テスト
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千葉大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と技術の社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】まず社員1対学生2で人事面接その後別れて社員2対学生1の技術面接その後性格テスト45分 【質問内容】人事で印象に残った質問は「事業所でソフトボール大会を開くことになりました。でもなかなか人が集まりませんあなたならどうします...
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18年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付前のソファーで待機したのち、面接官が迎えに来る。 【質問内容】冒頭に就活活動における企業選びの軸を訊かれる。その後は主に大学時代に頑張ったこと、特に部活動での経験について、なぜ今の部活選んだのか、競技で楽しかったこと、辛かっ...
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18年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事社員1人、中堅人事社員1人、人事課長1人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付前のソファーで待機したのち、面接官が迎えに来る。 【質問内容】初めに自己紹介を行ったのち、就職活動を始めてからどのような基準で業界を絞り、最終的に古河電工を志望するに至ったのかを質問された。...
2
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18年卒
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18年卒
二次面接
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は中堅の人事社員、もう一人は中堅の営業社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付前のソファーで待機したのち、面接官が迎えに来る。 【質問内容】前回とは変わり、企業選びの軸や志望動機を集中的に質問された。まずは企業選びの軸を訊かれたのち、なぜBtoBのメーカーなのか、なで古...
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2024/01/20
ワンキャリ編集部
【面接対策】質問集&回答例|新卒就活でよく聞かれることと準備方法
就職活動で大切な面接対策。対策のやり方がわからず、戸惑っている方もいるかもしれません。仕事人生を左右する一大イベントなので不安は当然です。しかし一つひとつ落ち着いて対策すれば、不安はやがて自信に...
2023/09/03
ワンキャリ編集部
集団面接|流れやマナー、質問例など受かる人のコツや対策法を網羅
こんにちは、ワンキャリ編集部です。「集団面接やグループ面接って他の学生に自己紹介や回答を聞かれるから恥ずかしい……」「入退室のドアの開け方やあいさつ、一礼などのマナーがわからない……」集団面接に...
2024/04/04
ワンキャリ編集部
面接の自己紹介では何を言う?新卒就活で使える例文&自己PRとの違い
新卒の面接では、自己紹介の対策をどうするか迷っている方も多いのではないでしょうか。 本記事では面接に臨む就活生に向けて、自己紹介のポイントについて解説します。自己紹介の重要性や自己PRとの違い...
2023/09/08
ワンキャリ編集部
【逆質問の例一覧】面接官の意図は?就活生におすすめの質問/聞いてはいけないこと
採用面接では、終盤に差し掛かったころ「何か質問はありますか」と面接官から質問を促されることがよくあります。このような志望者から面接官へ質問する機会を「逆質問」と呼びますが、どう答えれば内定に近づ...
2023/10/04
ワンキャリ編集部
【面接の逆質問】厳選14例|業界別&選考フロー/面接官別の鋭い質問
企業の面接やOB・OG訪問などで「何か聞きたいことはありますか?」と聞かれる逆質問の際、質問内容に困ったことはありませんか?今回は定番の質問から、商社やコンサル、投資銀行など志望企業の採用担当者...
2023/03/13
ワンキャリ編集部
1次面接の対策!よく聞かれる質問と落ちる人の特徴を詳しく解説
就活における1次面接は、書類選考を通過した後の重要な選考です。しかし、初めて訪れる面接を前に「1次面接ではどのようなことを聞かれるの?」「二次・最終の面接とはどう違うの?」など、気になる点が出て...
2024/03/15
ワンキャリ編集部
【二次面接】聞かれることは何?通過したらほぼ内定?あらゆる疑問を解説
「二次面接では、どのような質問をされるの?」「面接対策はどうすればいいの?」と疑問や不安を感じる人も多いでしょう。そこでこちらの記事では二次面接の特徴や、二次面接でありがちな質問と回答例をご紹介...
2023/03/23
ワンキャリ編集部
最終面接(役員面接)でよく聞かれる質問と回答例・必要な準備を解説
「最終面接は他の面接とどう違うの?」「何を聞かれてどう答えれば良いの?」いくつかの面接を受けて最終面接にたどり着いたものの、不安やプレッシャーを感じてしまう就活生は少なくありません。就職活動の最...
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