職種別の選考対策
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27年卒 総合職
総合職
No.480610 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
27年卒 総合職
総合職
27年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 文系
2025年10月下旬
グループディスカッション(GD)
2025年10月下旬
| 会場 | 企業オフィス(東京) |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 5人 |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
会場に集合、複数の部屋に分かれたあとにクレペリン検査→休憩&雑談→グループディスカッションの流れである。
GDのテーマ・お題
楽天カードがこれから注力すべき事業・部署は?
GDの手順
役割決め、定義づけ、アイデア出し、収束、結論、発表の流れである。ある程度場数を踏んでいれば大丈夫だと思うが、模造紙を用いた発表準備も時間に含まれるので残り時間には注意すべき。
プレゼン時間の有無
模造紙にまとめて発表
選考官からの質疑応答の有無
一通り発表し終わったら選考管から質問をされるので深掘りをしておくべき
選考官からのフィードバックの有無
代替褒めてもらえると思う。
雰囲気
正直ここは運にもよると思うが、自分の班は和やかであった。
注意した点・感想
役割分担をきっちりした後にディスカッションを行うことと、GD前の休憩時間に雑談をして信頼関係を構築することが大切だと思う。チーム一丸となって合格する気持ちでGDに励むことで、メンバー同士の良い化学反応が生まれると思う。
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この先輩の選考ステップ
インターンシップ選考
本選考
2025年8月上旬
サマーインターンシップ
2025年9月下旬
WEBテスト
2025年10月下旬
一次面接
2025年10月下旬
筆記試験
2025年10月下旬
グループディスカッション(GD)
2025年11月下旬
最終面接
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