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NECキャピタルソリューション
NECキャピタルソリューションのES・体験談一覧
NECキャピタルソリューションのES(エントリーシート)・体験談一覧
NECキャピタルソリューションの就活のES・体験談の一覧です。NECキャピタルソリューションの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
説明会
26年卒
26卒
25年卒
25卒
24年卒
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23年卒
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22年卒
22卒
21年卒
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その他
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121件
のES・体験談
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NECキャピタルソリューション
22年卒
総合職
内定
22年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当、現場営業社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で完結 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・企業選びの軸 ・なぜ弊社を志望しているのか ・インターンシップの感想、学んだことは何か ・少し変わった経験をしているが、なぜそのような取り組みをしようと...
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NECキャピタルソリューション
22年卒
総合職
内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】通常通り 【対策方法】参考書を解く
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カード・リース・信販
NECキャピタルソリューション
22年卒
総合職
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中は説明会と座談会を行う。そのうえで午後からは5人グループに分かれ、パソコンのリース営業体験を行う。最後には提案する商品を選び、見積書も作成したうえで、プレゼンを行う。最後には優勝チーム発表がある。 【ワークの具体的な手順】アイスブレイク→資料読み込み→チーム内議論→見...
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22年卒
総合職
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務内容についてレクチャーされた後に、実際の営業でどのように売り込むかをヒアリングを通じて体感することができた。その後に各チーム4分程度で発表をし、フィードバックをいただいた。その後、各チーム毎に学びを述べた。 【ワークの具体的な手順】課題に対して、ヒアリングをするべき内容...
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21年卒
総合職
内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】同業他社で規模が大きい会社に内々定をもらったため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】最終面接を受験する方は予約の枠数的に10人ほどいたと思われる。 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期イン...
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NECキャピタルソリューション
21年卒
総合職
内定
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事総務部長 役員 【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様初めに人事の方と面談、その後面接室に移動、終了後また人事の方と面談して解散 【質問内容】・あなたを例えると何か ・向上心を持つようになった原点は ・大学生活ではどうか、、実際の成果は ・なぜ学業を頑張れたの...
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21年卒
総合職
内定
21年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・人事部の社員の方 年齢やや高め ・どこかの部のマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】初めに人事部の方と軽く面談、その後面接室に移動。面接後ももう一度人事の方と面談し解散 【質問内容】・学生時代に力を入れたこととその深堀3問ほど ・なぜリーダーに選ばれたと思うかと...
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21年卒
総合職
内定
21年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同じくらい。 【対策方法】対策本 【参考にした書籍・WEBサイト】1日10分玉手箱
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21年卒
総合職
内定
21年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 非公開
【経緯】インターンシップに参加した後、人事の方から直接連絡をいただき、インターンシップの姿勢から興味を持ったのでもっと話してみたいと言われた 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機し、迎えに来てもらい部屋まで案内してくれる。 【質問内容】面談であったため選考要素は特にない。しかし、面談を通じて考え方や自頭の良さなど...
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21年卒
総合職
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・業界、企業説明 リースのビジネスモデルなどの基礎的な内容から、その中でもNECAPの持つ強みや事業内容を丁寧に教えていただいた。 ・疑似営業体験 午前一回と午後一回の計二回行われる。特に午後のワークはNECAPが取り組んでいるCSV経営をテーマに行われるものである。 【...
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20年卒
総合職
内定
20年卒
リクルーター面談
/
本選考
神戸大学 | 文系
【経緯】二次面接合格後、人事部から若手社員と話してほしいと言われて、実施された。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、私は評価しないので自由に質問してくださいと伝えていただき、30分ほど話をして終了した。 【質問内容】全て逆質問だった。 ・福利厚生 ・仕事をしていて、しんどかったこと ・仕事をしていて、楽し...
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20年卒
総合職
内定
20年卒
内定
/
本選考
神戸大学 | 文系
【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】無し 【内定者の数】15名ほど 【自分以外の内定者の所属大学】わからない。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない。
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20年卒
総合職
内定
20年卒
最終面接
/
本選考
神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 20年目 役員 25年目 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、人事部の方と雑談 交通費の精算をした その後面接を30分間行い、15分ほど社内を案内していただき終了 【質問内容】・学生時代頑張ったことは何ですか? ・あなたは周りからどのような人だと言...
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20年卒
総合職
内定
20年卒
二次面接
/
本選考
神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部の課長 15年目 人事部 10年目 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後 人事部の方と面接まで軽い雑談をした。 他社の選考状況、志望度を軽く聞かれた。 15分ほど話した後、面接開始 30分面接を行い、終了 【質問内容】質問内容 ・自己紹介 ・◯◯...
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20年卒
総合職
内定
20年卒
WEBテスト
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本選考
神戸大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語30分、非言語30分でした。 【対策方法】対策本で対策しました。
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20年卒
総合職
内定
20年卒
内定
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本選考
同志社大学 | 文系
【内定後の課題の有無】辞退した為、分かりません。 【内定後の拘束】辞退した為、分かりません。 【内定後の研修など】辞退した為、分かりません。 【内定者の数】辞退した為、分かりません。 【自分以外の内定者の所属大学】辞退した為、分かりません。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど...
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20年卒
総合職
内定
20年卒
最終面接
/
本選考
同志社大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、人事副部長 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に案内され、人事と面談し、個人面接、控え室で再度人事と面談という流れ 【質問内容】あなたを一言で表すとすれば、何ですか。 自己PR(長くなりすぎず、継続性と挑戦心をPR) 学生時代頑張ったこと(主体的に取り組んだ経験...
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NECキャピタルソリューション
20年卒
総合職
内定
20年卒
二次面接
/
本選考
同志社大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業の社員、入社15年目 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で人事と面談し、個人面接、再度控え室で人事と面談 【質問内容】自己PR(長くなりすぎず、継続性と挑戦心をPR) 学生時代頑張ったこと(主体的に取り組んだ経験、周囲を巻き込んだ経験を中心に話した) 志望動機(業...
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NECキャピタルソリューション
20年卒
総合職
内定
20年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
同志社大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】説明会2時間とGD1時間 【GDのテーマ・お題】NECキャピタルソリューションに求められる人材の素質とは 【GDの手順】資料読み込み、グループ内個人発表(資料読み込み後、自分が考える求められる人材の素質を班のメンバーに対して発表します)、班でプレゼン(班で意見をまとめ、模造紙に資料作成後、...
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NECキャピタルソリューション
19年卒
総合職
内定
19年卒
内定
/
本選考
明治大学 | 文系
【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】他社の辞退 【内定後の研修など】特になし 【内定者の数】16〜20人 【自分以外の内定者の所属大学】ほとんどがMARCH 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会系が数名
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19年卒
総合職
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
明治大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→GD→プレゼン→プレゼンの内容に対する質問→FB 【GDのテーマ・お題】日本の首都機能を移転させるとしたらどこにするか 【GDの手順】アイスブレイクをした後でGDのお題が発表され、その後グループで話し合い、模造紙にまとめて発表する。その発表に対して人事の方、参加者からの質問...
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