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就活サイトトップ体験談一覧金融カード・リース・信販

カード・リース・信販のES・体験談一覧

カード・リース・信販業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したカード・リース・信販業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
11865件 のES・体験談
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金融 カード・リース・信販

ユーシーカード

24年卒
基幹職
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望理由を教えてください】開拓余地のあるキャッシュレスの成長に寄与し、人々の暮らしを快適にしたいという想いから志望する。塾講師のアルバイトを通して、生徒の学習を支える環境作りに尽力し、快適さが人々を前向きにさせると感じた。そこで、暮らしに欠かせない決済手段に対して新たな価値を創造するキャッシュレス業界を志望する。中でも貴...
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金融 カード・リース・信販

ユーシーカード

25年卒
基幹職
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

同志社大学 | 文系
【・キャッチコピー15】スーパー忍耐力による努力の天才 【・取扱説明書200】私は初対面の人から信頼を勝ち取る能力に長けている。現在2年間訪問営業のアルバイトを行っている。初対面のお客様から契約を取るには信頼を勝ち取ることが重要であり、「お客様の年齢や玄関先から趣味を予測し他愛もない会話で距離を縮める」「パーソナルトークを...
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金融 カード・リース・信販

ユーシーカード

25年卒
基幹職
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

同志社大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】始めにカード業界全体の説明を受け、その後企業の事業内容や扱っている商材の説明を受けた。 その後、OJTでは社員の方を法人営業の顧客に見立て、3パターンの営業相手を想定した資料を基に2人ペアで営業を行った。 【ワークの具体的な手順】渡された顧客の情報を読み、それを基に顧客の...
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金融 カード・リース・信販

ジェーシービー(JCB)

25年卒
基幹職(C職/オープン採用)
ジェーシービー(JCB)

25年卒 3daysインターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】品川の貸会議室で実施。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】営業に関するワークと新規事業を創るワークを実践した。 前者に関しては、現状JCBが持っているソリューションを説明された後に、どのような施策を打つか検討する。 新規事業に関しては、ドイツでキャッシュレス比率を高めるため...
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金融 カード・リース・信販

ジェーシービー(JCB)

25年卒
基幹職(C職/オープン採用)
ジェーシービー(JCB)

25年卒 四次面接(最終) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませて待っていると人事が迎えに来る 【質問内容】大学で専攻していること └なんで専攻しようと感じたの? └具体的に、何を研究しているの? └その研究ってどのような意義があるの? 学生時代に力を入れたこと └きっかけは? ...
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金融 カード・リース・信販

ジェーシービー(JCB)

25年卒
基幹職(C職/オープン採用)
ジェーシービー(JCB)

25年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用チームの中でも偉い方。インターンシップにも参加されていた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたこと └始めたきっかけ └その活動は本当にやってよいものなのか └課題 └成果 └学んだこと 就活の軸 └3つ挙げて └...
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金融 カード・リース・信販

ジェーシービー(JCB)

25年卒
基幹職(C職/オープン採用)
ジェーシービー(JCB)

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】インターンシップ後のFB面談で呼ばれた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施 【質問内容】現在の就職活動の軸 現在の志望度を問われた。 残りの時間は逆質問に当てられた。 私は、初期配属についての質問や働く上で必要となるスキル。改めて、インターンシップを通して評価された点とその上で面接でアピール...
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金融 カード・リース・信販

楽天カード

25年卒
総合職
楽天カード

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【Rakuten Card 1day Summer CAMP(マーケティング戦略コース)に参加を希望した理由を教えてください。 (200文字以上)】近年日本でもクレジットカード所有者・使用者数が増加し、オンライン決済などの様々なサービスが展開され多角化している中で、貴社がどのように顧客を獲得しているのか本インターンシップ...
16人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 カード・リース・信販

三井住友ファイナンス&リース

25年卒
総合職(全域型)
三井住友ファイナンス&リース

25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【研究課題または重点をおいた科目 200文字以下】◯◯国の首都◯◯周縁に広がる◯◯について、◯◯市の都市計画や日本の国際協力機構による調査を分析し、◯◯住民の生活に合わない開発の実態を観察した。◯◯留学時代は(◯◯)などで資料収集を行い、現在ゼミで資料の分析を行なっている。この研究によって市政と実状の乖離について知見を得...
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金融 カード・リース・信販

みずほリース

25年卒
総合職
みずほリース

25年卒 動画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画選考 【会場到着から選考終了までの流れ】動画を撮影しアップロード 【質問内容】あなたの強みについて60-90秒で具体的エピソードを交えて教えてください。というものだった。動画を撮影する前に60秒程度で自己PRを考えて時間に話せるように準備した。動画を撮影したらマイページから...
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金融 カード・リース・信販

みずほリース

25年卒
総合職
みずほリース

25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】通常のTAL 【各科目の問題数と制限時間】通常のTAL 【対策方法】何度か他の企業で受験をしてみること
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金融 カード・リース・信販

みずほリース

25年卒
総合職
みずほリース

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望理由】貴社の強みである「One MIZUHO」を掲げたソリューション提供力を肌で感じたいからだ。私は○○のアルバイトを通じてお客様との会話を通じてニーズを捉え、最適な商品を提供することにやりがいを感じた。この経験から、お客様の課題を発見し、豊富な知見を生かして社会に貢献することができるリーズ業界に興味を持っている。中...
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金融 カード・リース・信販

みずほリース

25年卒
総合職
みずほリース

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】リース業界・みずほリースについての企業説明、自己分析に関する講義、午後は営業体感ワークを行った。実際に企業に対して複数のリースソリューションを提案しにいき、提案数や採用数を他のグループと競うものであった。 【ワークの具体的な手順】説明→ワーク→解説の順で進んでいった。 【イ...
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金融 カード・リース・信販

芙蓉総合リース

25年卒
総合職
芙蓉総合リース

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【長所を記載してください】「失敗を分析し行動する」ことだ。資格取得の失敗を活かし、問題点を発見し、2回目で目標を達成した。 【短所を記載してください】物事を始める際慎重になることだ。失敗を恐れ、開始に時間がかかる。柔軟に変更するように意識している。 【最近関心を持ったニュースは何ですか】生成AIに関して国際指針が決定したこ...
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金融 カード・リース・信販

芙蓉総合リース

25年卒
総合職
芙蓉総合リース

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】リーウ・芙蓉総合リースについての企業説明、与信業務体験、新規事業立案ワーク、座談会の順に行われた。新規事業ワークは社員さんがついて見てもらう事ができるので、選考されているように感じた。座談会では複数の社員さんの話を聞く事ができた。 【ワークの具体的な手順】説明→ワーク→発表...
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金融 カード・リース・信販

プレミアグループ

25年卒
総合職(全国型)
プレミアグループ

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社・社会人として大切な価値観、または会社に求める価値観をまとめるというワークを行った。1グループ4人で、編成は会場に入ったときに好きな席に座る形だったので、そこで自然に決まった。最後に1グループ1分ほど、口頭で簡単な発表を行った。 【ワークの具体的な手順】安定、協調性、変...
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金融 カード・リース・信販

楽天カード

24年卒
一般職
楽天カード

24年卒 説明会 / 説明会

西南学院大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社概要、企業方針、仕事内容、部署説明等。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】比較的オープンなイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の方も女性が多く、相談しやすいイメージ。また、仕事と子育ての両立がしやすく、女性が働きやすいイメージ。 【このイベントを通しての感想】...
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金融 カード・リース・信販

JA三井リース

25年卒
総合職
JA三井リース

25年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし。 【GDのテーマ・お題】幸せとは何か 【GDの手順】いわゆる一般的なグルディスだった。 前提確認・定義づけ→現状分析・課題選定→発散→まとめ といった形であった。 抽象度の高いお題であったため、どこまで定義付けでしっかりと絞った状態に出来るかがポイント。 【...
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金融 カード・リース・信販

JA三井リース

25年卒
総合職
JA三井リース

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1.企業理解ワーク 2.プロジェクトワーク 企業理解ワークでは、簡単な企業説明が行われるイメージ。 本番はプロジェクトワークであり、私達はある町にSDGsを意識した新規事業を始める(詳細は伏せる)というものであった。 なぜ当社が行うのか、ニーズはあるのか、コスト面等...
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金融 カード・リース・信販

NTTファイナンス

25年卒
総合職
NTTファイナンス

25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、計数、性格 【各科目の問題数と制限時間】合わせて約1時間 【対策方法】参考書を繰り返し解く
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金融 カード・リース・信販

NTTファイナンス

25年卒
総合職
NTTファイナンス

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代において、何か自慢できること」を教えてください。(200字まで)】学生時代を通じて磨きあげた「目標達成力」を挙げる。高校時代のからの目標であった留学を、大学生の時に達成できたという経験に基づく。この際、TOEICのスコアが必要であったため、TOEICの学習にも力を入れた。学習を続けた結果として、スコアは◯◯点上昇...
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金融 カード・リース・信販

NTTファイナンス

25年卒
総合職
NTTファイナンス

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業界分析から企業分析をしていくという内容で、座学が中心でした。その中でも適宜グループワークがあり、業界内の時事問題や、日常における不満と改善案を話し合いました。プレゼンテーション等はなかったので気楽に取り組めました。 【ワークの具体的な手順】オリエンテーション→業界分析→企...
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金融 カード・リース・信販

オリエントコーポレーション

25年卒
地域限定型総合職
オリエントコーポレーション

25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語 非言語 性格 【対策方法】図表の読み取りが多く、落ち着いて解いた。
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金融 カード・リース・信販

オリエントコーポレーション

25年卒
地域限定型総合職
オリエントコーポレーション

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【どんな会社か】◯◯、◯◯、の側面から考えた◯◯を軸に、様々な外部企業と連携しながら社会課題解決を行う事業幅の広い金融会社で、社会の◯◯を行う必要不可欠な会社。 【関心を持った理由、インターン参加の意気込み】金融業界の中でも、私たちの生活の根底をなすクレジットカードやローンに興味があったため。DAY1でのインターンシップを...
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金融 カード・リース・信販

オリエントコーポレーション

25年卒
地域限定型総合職
オリエントコーポレーション

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】DAY2 ・オートローンでの加盟店と営業推進担当者間でのロープレ ・営業事務での審査についてのロープレ ・債権管理でのロープレ DAY3 ・新規提携カード作り ・カード企画とプロモーション 【ワークの具体的な手順】個人で考える時間→グループで考える時→発...
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