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カード・リース・信販業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したカード・リース・信販業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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カード・リース・信販
ユーシーカード
23年卒
基幹職
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内定
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員が2人、司会として人事が1人 【会場到着から選考終了までの流れ】1階受付で入館証をもらい、会場に向かう 【質問内容】自己紹介(大学名、名前) 自己PR(1分以内) 現在の選考状況 志望動機 カード業界で働くイメージについて 入社してからやってみたい業務 成績と大...
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金融
カード・リース・信販
ユーシーカード
23年卒
基幹職
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内定
23年卒
先輩社員訪問会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】ベテランから若手の社員の方4名との質問会 【注意した点・感想】会社のことや業務内容、福利厚生まで幅広い質問に答えていただいた。 人事の方が常にいたわけではなかったため、質問内容について評価されている印象はなかった。 どんなことでも質問させていただける雰囲気であったため、気になっていることは何でも聞いた方がい...
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カード・リース・信販
ユーシーカード
23年卒
基幹職
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内定
23年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】1階受付で入館証をもらい、会場に向かう 【質問内容】自己紹介(大学名、名前) 選考状況 金融業界の志望理由 カード業界の志望理由 会社の志望理由 キャリアプランについて アルバイト経験について(一次面接から引き継ぎされてい...
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カード・リース・信販
ユーシーカード
23年卒
基幹職
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内定
23年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】1階受付で入館証をもらい、会場に向かう 【GDのテーマ・お題】新店舗の出店についての議論 【GDの手順】まずグループ分けを学生で行う。 グループごとに自己紹介をし、その後テーマが発表され、役割分担を行う。 最後に発表者が発表を行い、人事の方からフィードバックをいただく。 アンケートの...
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カード・リース・信販
ユーシーカード
23年卒
基幹職
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内定
23年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施 【質問内容】自己紹介(大学名、名前) 見ている業界 他社選考状況 集団の中でのエピソード 高校時代の部活動について、その中で大変だったエピソード 苦手だと感じる人について アルバイト経験について、その役割に...
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カード・リース・信販
ユーシーカード
23年卒
基幹職
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内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、パーソナル(問題はSPIのようでしたが形式が少し違っていたような記憶があります) 【対策方法】SPI対策本
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カード・リース・信販
ユーシーカード
23年卒
基幹職
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内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【志望理由(250文字以内)】私は人々の生活を豊かで便利なものにしたいという思いから、クレジットカード業界を志望しています。日常生活において不可欠な決済に携わり、今後も変化するお客様の決済ニーズに新たな付加価値を提供したいです。貴社の強みは、過去に加盟店営業に特化したことによる法人顧客基盤であると考えています。幅広い法人の...
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カード・リース・信販
三井住友カード
23年卒
基幹職(オープンコース)
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱。50問×60分 【対策方法】書籍などの活用
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カード・リース・信販
三井住友カード
23年卒
基幹職(オープンコース)
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたがこれだけは誰にも負けないぐらい頑張ったと言えることを教えてください。400文字以下】私は100人規模の◯◯サークルで、副代表として組織の結束力を高めることに最も注力した。歴代で初めて◯◯大会入賞を目標に掲げたが、100人各々の活動意欲にばらつきがあった。皆で目標を達成したいという思いで、2つの取り組みを行った。 ...
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カード・リース・信販
三井住友カード
23年卒
基幹職(オープンコース)
内定
23年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】他の業界に魅力を感じたから 【採用人数・倍率】30 【内定者の採用大学・学歴】旧帝 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】偏りはなし
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カード・リース・信販
三井住友カード
23年卒
基幹職(オープンコース)
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→人事の方とアイスブレイク→面接部屋に案内→質疑 【質問内容】・人生で最も頑張ったことは何ですか ・最後に何か一言あれば ・全社から内定もらったらどうする? ・自分の性格や特徴を3つの単語で表すと? ・モチベーションが下がるの...
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カード・リース・信販
三井住友カード
23年卒
基幹職(オープンコース)
内定
23年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→質疑→逆質問 【質問内容】意見の衝突が起きたらどう対処するか 自身の短所と、それが悪い結果を招いてしまった経験 大学の中で一番頑張った勉強と、なぜがんばったのか? アルバイトは何をしているか。 他社はどこを受...
1
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カード・リース・信販
三井住友カード
23年卒
基幹職(オープンコース)
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→質疑応答→逆質問 【質問内容】幼少期から大切にしてきた価値観 高校生の頃どんな人でしたか 志望動機 会社に入ったらやりたいと思っていること ITベンダーとの違い・通信との違い その中でなぜ三井住友カードが...
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カード・リース・信販
(旧)イオンクレジットサービス
23年卒
総合職(グローバル社員)※現在募集なし
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内定
23年卒
1dayインターンシップ
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでzoomに入り、退出。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】イオンフィナンシャルサービスの合同インターンシップの中でイオンクレジットサービスの開催のものに参加した。内容としてはクレジットカードの企画であり、与えられた情報とグループワークをもとにしてグループとしての企画...
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カード・リース・信販
(旧)イオンクレジットサービス
23年卒
総合職(グローバル社員)※現在募集なし
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内定
23年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の他社から内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】辞退のため不明。 【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退のため不明。
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カード・リース・信販
(旧)イオンクレジットサービス
23年卒
総合職(グローバル社員)※現在募集なし
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内定
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職までは覚えていないが、年次の高い社員の方が2人いらっしゃった。 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMを使用して行った。 【質問内容】イオンクレジットサービスを志望した理由、学生時代に力を入れたこと、なぜイオンクレジットサービスを志望するのか、他社との差は、自分の強みと...
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カード・リース・信販
(旧)イオンクレジットサービス
23年卒
総合職(グローバル社員)※現在募集なし
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内定
23年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMを使用して行った。 【質問内容】イオンクレジットサービスを志望する理由、学生時代に力を入れたこと、自己PR、イオンクレジットサービスの会員数など数字関係。基本的な面接で、質問事項も売上高などHPに書いてあること以外は聞かれ...
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カード・リース・信販
(旧)イオンクレジットサービス
23年卒
総合職(グローバル社員)※現在募集なし
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内定
23年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMを使用。 【GDのテーマ・お題】非公開 【GDの手順】まず全員でどういった方向性にするのか、目標を立てる。その後にそれぞれで意見交換を行い、チームとしての結論を一つ導き出した。特に役割などは決めることをせず、フラットな環境でグループディスカッションを行った。 【選考官からの質疑応答...
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カード・リース・信販
(旧)イオンクレジットサービス
23年卒
総合職(グローバル社員)※現在募集なし
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内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、計数、性格 【各科目の問題数と制限時間】15分 15分 20分 【対策方法】市販のSPI参考書
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カード・リース・信販
(旧)イオンクレジットサービス
23年卒
総合職(グローバル社員)※現在募集なし
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内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代にあなたが、最も力を入れて取り組んできたことについてご入力ください(100字以内)】私が学生時代に最も力を入れて取り組んだのは、所属していた◯◯サークルでの新人勧誘活動です。 【上記(設問5)でお答えいただいたことについて、苦労した点とどのように乗り越えたか、具体的な取り組みを含めてご入力ください。(200~40...
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カード・リース・信販
(旧)イオンクレジットサービス
23年卒
総合職(グローバル社員)※現在募集なし
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23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【志望動機】決済事業を通して人々の暮らしを便利にしたいと考えており、クレジット業界を志望している。その中でも貴社を志望する理由は、小売事業と掛け合わせた独自の戦略を展開していることと、イオングループの顧客基盤・ネットワークを活用してより多くの顧客にアプローチできるからである。実際にキャッシュレス決済の利用者から見ると便利さ...
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カード・リース・信販
NTTファイナンス
23年卒
総合職
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、各事業ユニットの部長 【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーター面談ののち面接 【質問内容】志望動機や学生時代に力を入れたことなど基本的な質問をされた。学生時代に力を入れたことについて、なぜその行動をとったのか自分の考えや過程を重視して聞かれた。 各事業部に対する興...
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カード・リース・信販
NTTファイナンス
23年卒
総合職
23年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】案内が来たのち 【会場到着から選考終了までの流れ】ルームに接続し待機 【質問内容】前回同様、逆質問中心の時間。 その中でもなぜNTTファイナンスなのか、どの事業部の仕事に興味があるのかについて問われる時間があった。 日頃の業務等について尋ねることで、仕事や事業への理解を深められるよう努めた。 【雰囲気】穏やか ...
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カード・リース・信販
NTTファイナンス
23年卒
総合職
23年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】案内が来て 【会場到着から選考終了までの流れ】ルームに接続し待機 【質問内容】逆質問中心の時間。 その中でもなぜNTTファイナンスなのか、どの事業部の仕事に興味があるのかについて問われる時間があった。 日頃の業務等について尋ねることで、仕事や事業への理解を深められるよう努めた。 【雰囲気】穏やか 【注意した点・...
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カード・リース・信販
NTTファイナンス
23年卒
総合職
23年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【自身の長所 短所】長所→相手目線で物事を考えることができる点 短所→慎重すぎる点 【最近熱中していることや感動したこと】◯◯に熱中している。◯◯から継続している。この◯◯について、近年は従来のスタイルは異なるタイプのものが台頭しており、ますます興味を惹かれている。 【学生時代において自慢できること】◯◯の団体で代表を...
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