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第一生命保険の面接体験談一覧（一次面接から最終面接の質問と回答）

第一生命保険の面接/面談の体験談一覧です。第一生命保険の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、第一生命保険の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。

第一生命保険の面接の内容をAIが要約

面接の概要/面接で質問されたこと/内定者が面接で気をつけたこと/面接の結果通知時期

第一生命保険の

面接の概要

面接は1〜3回実施され、和やかな雰囲気の中で学生の個性や潜在能力を重視

第一生命保険の面接は、1〜3回実施されることが多いようです。一次面接は、試験時間30分。学生の人数は1〜3人、社員の人...

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第一生命保険の面接の体験談一覧

金融保険（生保・損保）

第一生命保険

ライフプロフェッショナル職（総合営業職）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支社長　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室でアンケートを記入し、記入できた人から面接室へ　【質問内容】・他社の選考状況　　　　　　　　・志望度　　　　　　　　　・アンケートに記入したことについて　　　　選考自体は終わっているため、ここでは意思確認。接官の方がほ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支社長または顧問の方（人によって違う）　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待った後面接室へ　【質問内容】・自己紹介・学生時代に頑張ったこと・そこから学んだこと・それの活かし方・自分の強みと弱み・弱みについてどう思うか、弱みの対処方法・ストレス耐性...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待った後面接室へ　【質問内容】・自己紹介・学生時代に頑張ったこと　　　　・志望動機・自分の弱み、それの対処方法・営業職についてどう思うか　・ストレス発散方法、ストレス耐性　　　　・他社の選考状況　 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャーの方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待った後面接室で面接。終わった後、1週間以内の連絡といわれる。　【質問内容】・自己紹介　　・学生時代に頑張ったこと（ESに書いてあることについて）・志望動機・親はどう思っているか・他社の選考状況　　 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支社長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着から選考終了までの流れ面接室の前で待機。そのあと名前を呼ばれて面接室へ。二次と同じ。　【質問内容】ESに沿った内容で、書いてあることをもう一回自分で話させる感じ。・なんで第一生命か。・自己PR。・強み。・営業...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理者と語る会という名の面接　【会場到着から選考終了までの流れ】面接室の前で待機。そのあと名前を呼ばれて面接室へ。1次と同じ。　【質問内容】ESに沿った内容で、書いてあることをもう一回自分で話させる感じ。・なんで第一生命か。・自己PR。・強み。・営業職のイメージ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】オフィス長と語る会という名の面接　【会場到着から選考終了までの流れ】面接室の前で待機。そのあと名前を呼ばれて面接室へ。　【質問内容】ESに沿った内容で、書いてあることをもう一回自分で話させる感じ。・なんで第一生命か。・自己PR。・強み。・営業職のイメージ。・...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→廊下で待機→面接会場へ→終了　【質問内容】今選考中の企業は辞退するかどうか、改めて第一生命の志望度、第一志望であるかどうか、内々定を告知したら承諾するかどうかなど今までの面接内容を踏まえたうえで意思確認のみの短時間の面接...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→廊下で待機→面接会場へ→終了　【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れて取り組んだことを深堀り、なぜ第一生命なのか、なぜ営業職なのか、両親は生命保険の営業に対してどのように思っているのか、営業はハードだがどう乗り越えてい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長、女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→廊下で待機→面接会場へ→終了　【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れて取り組んだことを深堀り、なぜ第一生命なのか、なぜ営業職なのか、両親は生命保険の営業に対してどのように思っているのか、営業はハードだがどう乗り越えていく...

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【経緯】採用担当から電話があり、次回の選考フローがリクルーター面談であると伝えられた。電話で日程も決めた。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→そのまま面談　【質問内容】ほとんどの時間が逆質問だった。女性だけの職場だからこそ感じた社内の印象、なぜ生命保険の営業職を志望したのか、今後のキャリアプランについて、ノルマについ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手、女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→廊下で待機→面接会場へ→終了　【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れて取り組んだことを深堀り、なぜ第一生命なのか、なぜ営業職なのか、両親は生命保険の営業に対してどのように思っているのか、営業はハードだがどう乗り越えていく...

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【スペシャリティコース】基幹総合職（G型・R型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の年次高め（20-30年目）　【会場到着から選考終了までの流れ】高層階の会議室まで通されます。面談と聞き、複数面接を想像していたのですが、待っていたのは私1人だけでした。　【質問内容】・自己紹介・志望動機・志望しているキャリアとその理由・学生時代に力を入れ...

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【スペシャリティコース】基幹総合職（G型・R型）

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【経緯】2回目の面談が終わり次第、3回目の面談の予定を入れることができます。 3回目では、エントリーシートが必要になるため改めて志望動機を練り直して記入しました。面談の形を取っていますが、しっかりと面接をされました。面接が伸びてしまうらしく、終了時間には厳しかったです。　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室か...

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【スペシャリティコース】基幹総合職（G型・R型）

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【経緯】1回目の面談が終わり次第、メールが届き2回目の面談の予定を入れることができます。　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待ち、社員の方が呼んでくださいます。　【質問内容】・自己紹介・志望しているキャリアプラン・質問会話ベースで、不明点に関して答えてくださります。選考をされているような印象を受けません...

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【スペシャリティコース】基幹総合職（G型・R型）

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【経緯】career3rdという名前で面談を入れることができます。リクルーター面談でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待ち、社員の方が呼んでくださいます。　【質問内容】・自己紹介・志望業界・キャリアプランのすり合わせ・逆質問私の話はほとんどせずに、自分の質問について答えてくださります。私...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事役員 30代半ば　【会場到着から選考終了までの流れ】一次、二次面接とは会場が異なりました。看板の前の待合室で面接官の案内を待ちました。　【質問内容】志望度合いの確認（入社する気持ちはあるのか、希望する部署につけるかどうかは分からないがそれでもいいのか）一次面接...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事 30代半ば　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると待合室に案内され待っていると、面接官が呼びに来ます。時間通りに始まります。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと踏まえた自己紹介所属しているゼミのことゼミでの研究内容についてなんで第一生命を志...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事 30代前半　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると待合室に案内され待っていると、面接官が呼びに来ます。時間通りに始まります。　【質問内容】自己紹介（大学名、所属ゼミ、趣味や特技）学生時代に力を入れたこと・どうやって周りに協力を促したのか・結...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になると呼ばれました。　【質問内容】選考受けてみてどうでしたかと言ったことが聞かれ内定がでることは決まっていたと思います。ほとんど雑談で終わり、就活を終えることを伝えると内定をいただくことが出来ました。選考されてるい感じではありません...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事それなりに高めでした。　【会場到着から選考終了までの流れ】待機して、時間になると呼ばれます。　【質問内容】学生時代がんばったこと。あなたの強みと弱み。なぜ第一生命ですか。日本生命の社員の方とはどんな印象を受けたか。日本生命と比べてみて第一生命を志望する理由...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【経緯】選考の過程で実施される。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に行き、時間になると社員に呼ばれる。　【質問内容】Career3rdと呼ばれるリクルーター面談で3回行われました。3回目のみ人事がでていていたって普通の面接でした。3回目以外は、社員の方のキャリアのこと、今後のキャリアについて質問しました。3回目は、...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】前回よりも年次の上がった人事の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所から面接官の方が迎えに来てくれて、面接会場へと移動　【質問内容】一次面接と内容に関して、特に変化はありませんでした。しいて言うならほかに見ている業界や他社の選考状況について聞かれたくらいです。逆質問は...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い人事の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所から1人ずつ呼ばれ、面接開始でした。　【質問内容】まず初めに自己紹介をした後、ESに沿った質問とその深堀り、そして最後に逆質問を1つしました。すごくオーソドックスな面接でした。逆質問では面接官が人事の方だったので、どんな...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】前回と同様に7年目くらいの女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】前回のcareer3rdと同様　【質問内容】初めに自己紹介をお互いにした後はひたすら逆質問をしていきました。前回と唯一違った点は最後に志望業界や自分の就活の軸について少し聞かれたことくらいです。逆質問も前回の...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】7年目くらいの女性　【会場到着から選考終了までの流れ】Career3rdというOBOG訪問会です。 OBOG訪問会という名目ではありますが、少し選考の要素もあったように思います。 1回あたり1名の比較的年の近い社員さんと話します。　【質問内容】初めに自己紹介をお互いにした後...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、面接官に案内される。　【質問内容】・学チカ（高校野球、大学の体育会、チューター）→深掘り・志望動機・どういうフィールドをしたいか・他社選考状況・逆質問（5分）面接のような雰囲気ではなく、ほぼ雑談...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、面接官に案内される。　【質問内容】・自己紹介（学チカふまえて）→深掘り（5.6個）・志望動機・他社選考状況・就職活動を通じて分かった強み→深掘り・就職活動を通じて分かった弱み→深掘り・逆質問（5分） ...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【経緯】ESとWEB適性検査に合格し、若手社員との個別座談会「CAREER 3rd」の案内が来た。 CAREER 3rd自体は計3回ある。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、面接官に案内される。　【質問内容】career3rd（1）逆質問（30分） career3rd（2）・学生時代に頑張っ...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着したら控室で待機し、名前を呼ばれる。面接終了後は各自解散。　【質問内容】意思確認の面接であった。第一志望か、今内定を貰っている会社を辞退してうちにくるか、就活やめるか、といった質問がされた後、内々定を言い渡される。その後、内...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着したら控室で待機し、一人ずつ名前を呼ばれる。面接終了後は各自解散。　【質問内容】前半は一次面接のように自己紹介や学生時代に力を入れたことなど、オーソドックスな質問がされる。後半は志望業界や選考状況、内定を貰っている会社など志...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着したら控え室で待機し、一人ずつ名前を呼ばれる。面接終了後は各自解散。　【質問内容】・自己紹介・学生時代力を入れたことこれに対する深堀り。なぜそれに取り組もうと思ったのか、大変だったこと、人間関係で苦労した経験など ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部のベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、1人づつ呼ばれる　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと・志望動機・入社後に挑戦してみたい職種・就職活動の状況について（受けている業界、内定を持っている企業等）・第一生命の志望度（他の生命保...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の人事部社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、1人づつ呼ばれる。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと・志望動機・やってみたい職種。・就職活動の状況について。（内定を持っている企業はあるか、どんな業界を受けているのか、業界を志望度で順位付け）...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年目くらいの人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で名前を呼ばれ部屋に入る。終了後はエレベーターで見送ってくれる　【質問内容】就活の状況、内定を持っている会社はどこか、なぜ生命保険なのか、なぜ第一生命なのか、内定を出したら本当に入社するか、最後に聞いておきた...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年目くらいの人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で呼ばれ部屋に入る。終わったらエレベーターまで見送ってくださりその場で解散　【質問内容】自己紹介就活の状況学生時代頑張ったこと、なぜその活動に取り組んだのか、活動の中での課題とどう乗り越えたか、そこか...

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【経緯】Career3rdと呼ばれるリクルーター面談。1対1で約30分間、計3回行われる。1、2回目は逆質問中心で企業理解を深める場であるが、3回目は志望動機や学生時代頑張ったことを聞かれるなど、選考の対象となっている。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ますと待合室で名前を呼ばれるまで座って待つ。名前を呼ばれると...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30年目、営業職男性　【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所に学生が集められ、順次名前を呼ばれて面接室へ。一対一の面接を30分した後、帰宅。　【質問内容】簡単な自己紹介をはじめに行い、第一生命の志望動機の高さについて最終的な確認があった。10分ほどの面接の後、内定をいただき...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30年目男性　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ待合室で待機。名前を呼ばれて面接室に進み、5分ほど話したあとで内々定を頂いた。その後はこれからのフローの説明を10分程度話された。　【質問内容】志望度の高さを詳しく突っ込まれました。他社の選考状況などを含めて説明したあ...

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【経緯】ES通過後、キャリア相談という名目で社員と面談する機会を頂く。　【会場到着から選考終了までの流れ】QRコードで出席を登録したあと待合室で待つ。その後名前を呼ばれて30分程度面談する。　【質問内容】自らのキャリア遍歴を説明され、志望動機、学生時代力を入れたことなどを簡単に聞かれたあとは全て逆質問に時間を使うように促さ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　役職の高そうな方　50代　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、順番に応接室に呼ばれる　【質問内容】質問はほぼなく、第一生命としてのアピールに近かった。これまでのインターンや面談での経緯に簡単に触れられ、その後就活状況の確認。第一生命が第一志望であると伝え、「内...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　40代　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、待機後応接室に呼ばれる　【質問内容】目立った質問としては「第一生命に入社後どのようなキャリアを築いていきたいか」それ以外はES、履歴書に沿って雑談のように進む。就活状況については細かく聞かれた。特に第一志...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　30代男性　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、呼ばれたらパーテーションで区切られた面接会場へ　【質問内容】面接というよりかは会話に近い印象自己紹介ののち、学生時代に頑張ったことや志望動機に触れる質問らしい質問は「第一生命に入ってからどのようなキャリア...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事の方に案内される。　【質問内容】「学生時代に力を注いだこと」「リーテイル分野を志望する理由」「携わってみたい業務」などが聞かれた後、志望度の確認と入社意思の確認がされ、内定がその場で言い渡された。その後に内々定後の諸連...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】少し年次の高い人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、社員の方に呼ばれる　【質問内容】自己紹介を含むアイスブレイク後、「学生時代に力を注いだこと」「リーテイル分野を志望する理由」「現在の就活状況」などの質問がなされた。特に意表を突くような質問はなく、その後は逆質...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事ではない社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、社員の方に案内される　【質問内容】CAREER3rdは3回行われるが、1、2回目は自己紹介後はほぼ逆質問の時間となる、また3回目は形式上は面談だが1、2回目とは異なり完全に面接となるので会社選びの軸や学生時代に力を...

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【経緯】リクルーターからの電話　【会場到着から選考終了までの流れ】到着次第リクルーターの方に電話をし、面談開始。終わり次第解散。　【質問内容】すべてこちらからの逆質問。仕事に対する不安や具体的な仕事内容についてざっくばらんにお話していただいた。選考の中で仕事内容に対する理解度が重要だと感じたため、1日の仕事内容など具体的に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着次第名前を呼ばれ面接。　【質問内容】・自己PR ・志望動機・営業職に対してどう思っているか前回のマネージャー面談と質問はほとんど同じであった。面接官の年次は上がったものの雰囲気は穏やかで時間も短かったためネガティブチェッ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】到着次第名前を呼ばれ面談　【質問内容】・学生時代に最も力を入れて取り組んだこと・志望動機（特に営業職を志望する理由）・生命保険営業という仕事に対して両親はどのように思っているか大きい会場でブースごとに面接スペー...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】到着次第名前を呼ばれ面接。今までとは違う奥の部屋に通された。　【質問内容】・志望度の確認（金融業界をメインで見ていて、その中でも生命保険業界を志望。ここで第一志望と言い切るべき。）その後は面接官の方が一方的に話すという形。私...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30年目だと言っていた。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、上層階の待合室へ。面接官が迎えに来て応接室に案内され、スタート。終わり次第解散。　【質問内容】・自己紹介・志望動機・特に第一生命のどこに惹かれたか。・他社選考状況・内々定出たら他を辞退できるか。...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員。人事部の人間かと思われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、エレベーターで上層階待合室へ。しばらくすると面接官が呼びに来て会議室へ案内され、面接スタート。終わり次第解散。　【質問内容】・自己紹介・部活動の内容深掘り・研究室の内容深掘り・学生...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【経緯】ESと筆記通過者が招待される。全部で3回ある。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、待機場所で待つ。しばらくすると担当社員が呼びに来て30分間の面談。終わり次第解散。　【質問内容】1回目は自己紹介、簡単に学生時代の活動など。 2回目は30分間ずっと逆質問。 3回目は志望動機や他社選考状況など聞かれる...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支社長の方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、面接部屋の前で待つ。面接官から案内される。　【質問内容】・自己紹介と、第一生命のライフプロフェッショナル職の志望理由・営業職は大変だけど大丈夫か・外回りが多く、体力仕事だが大丈夫かなど、ほとんどが確認事...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、面接部屋の前で待つ。面接官に呼ばれて、部屋に入る。　【質問内容】・自己紹介・第一生命、ライフプロフェッショナル職の志望理由・現在の志望状況・営業マンにとって重要な要素を2つあげるとしたら何か・10年後どの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職クラスの方。女性。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、面接室の前で待つ。待っている間に、簡単な質問用紙の記入あり。　【質問内容】・自己紹介・学生時代に一番力を入れたこと・現在の他社の選考状況・親の同意はあるか・第一生命の印象・ライフプ...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部。20代後半～30代前半の人。　【会場到着から選考終了までの流れ】Skypeで待機→面接→終了　【質問内容】学生時代に力を入れて取り組んだことの深堀。基本的にはESで書いたことを聞かれ、両方の内容について答えた。インターンの志望理由。こちらも基本的にはESで書いたこと...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】まず女性の役員の方次に支社長　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で名前を呼ばれたら個室で意思確認→支社長から今後の事業についてのお話　【質問内容】面接というよりは本当に、第一生命の営業職をやりたいのか、出来るかの最終確認でした。あとは、家族がこの仕事に就くことに対して...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→名前を呼ばれ面接へ　【質問内容】大学と名前、何か趣味などの自己紹介を1分程度でお願いします。志望動機を教えてください。学生時代に力を入れた事はありますか。将来的にはどんな社員になりたいですか。後輩育成はやりたいか。自分を動...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しそうな若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→名前を呼ばれ面接へ　【質問内容】自己紹介を簡単に一般程度でして下さい。趣味は。志望動機を教えて下さい。オフィス見学の感想は。学生時代に力を入れた事は何ですか。最近新聞やニュースで気になった事があれば教えてくださ...

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【スペシャリティコース】基幹総合職（G型・R型）

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大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】とてもフランクで話しやすい雰囲気。学生を知ろうとしてくれる感じ。　【会場到着から選考終了までの流れ】学生が集まる待合室で待っているところへ面接官が呼びにきて面接スタート。面接後は出口まで面接官が送ってくれて終了。　【質問内容】志望理由よりも、学生のことを知ろうとしている感じ。 ...

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学習院女子大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】横浜営業所長、女性　【会場到着から選考終了までの流れ】今まで銀座オフィスで面接を受けていたので、横浜のオフィスを見させてもらった。その後、他社状況などのアンケートを書き、面接。終わったら途中まで見送られる。　【質問内容】・他社状況・志望動機この面接は、意思確認のみと言わ...

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学習院女子大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性の部長。おそらく人事　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋の前で座って待機。名前が呼ばれたら中に入る。終わったらその場で解散。　【質問内容】・学生時代頑張ったこと・志望動機・会社を選ぶ基準・どういう業界を受けているか →この中での順位。（生命保険が一番と言わ...

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学習院女子大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総合営業職の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋の前の椅子で待機し、呼ばれたら入る。終わったらその場で解散　【質問内容】・学生時代頑張ったことと志望動機を含めた自己紹介・総合営業職として働く上で、気になっていることや不安なことはないかほとんど質問されず、あっとい...

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学習院女子大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総合営業職の課長の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋の前で座って待ち、名前を呼ばれたら移動する。帰りはその場で解散　【質問内容】一般的な質問のみ・学生時代頑張ったこと・第一生命の印象・志望動機・他社状況第一生命の印象を一次面接で聞かれると思わず焦っ...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20年目くらいの人事社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】ビルで待ち合わせし、時間になったら会議室に呼ばれる。　【質問内容】・自己紹介・強みは何か・理想のリーダー像とは・がつがつひっぱていくリーダーはどう思うか・就活状況は・周りは内々定もらっている人も多...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【経緯】career3rdの3回目が終わった後、その場で次の面談の予約が入る。　【会場到着から選考終了までの流れ】ビルで待ち合わせをし、時間になったら会議室に呼ばれる。　【質問内容】・選考状況・第一生命の志望度・今悩んでいることは・これから会社をどう決めていくのか・それで周りに相談したことはあるか・学生...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【経緯】career3rdの2回目。1回目の当日中にメールが来て予約した。　【会場到着から選考終了までの流れ】第一生命のビルに集合。そして近くのカフェへ移動。　【質問内容】社員の方からの質問・第一生命の志望理由・入社してやりたい仕事は・就活の軸は・なぜ生命保険なのか・学生時代うちこんだことは逆質問 ...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【経緯】career3rd3回目。2回目の当日中にメールが来て予約した。写真つき履歴書を持ってくるように求められる。　【会場到着から選考終了までの流れ】ビルで待ち合わせ、部屋に呼ばれる。時間は30分くらい。　【質問内容】・学生時代がんばったことと、そこから得たこと・就職活動の状況・なぜ生保を志望するのか。・日本...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【経緯】career3rdという名前でリクルーター面談が始まる。4月下旬ころにcareer3rdの案内が来る。これが来ればwebテストは通過していると思われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】第一生命のビルに集合し、近くのカフェへ移動した。時間は1時間くらい。　【質問内容】社員の方からの質問・学生時代どんなことに注...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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青山学院大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方 50歳くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待たされて、1人ずつ社員さんに呼ばれていく。面接は個室で行われ、終わるとそのまま解散。　【質問内容】あなたが学生時代に頑張ったことチームで何かを成し遂げたこと、またその中でのあなたの役割エントリ...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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青山学院大学 | 文系

【経緯】ESとテストが通ると、キャリアサードというリクルーター面談が3回行われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると待合室で待たされ、時間になると社員に呼ばれブースへ。飲み物を選ばせてくれる。　【質問内容】1回目社員さんの仕事の説明志望動機学生時代に力を入れたこと逆質問 2回目 ...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合スペースで待機後、社員の方に呼ばれて応接室へ移動。　【質問内容】志望動機。入社してから携わりたい部門や、具体的な仕事内容について。 5年、10年後の自分はどうなっていたいのか。そこに至るまでのキャリアビジョンはあるか。...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性社員（人事部）　【会場到着から選考終了までの流れ】待合スペースで待機後、社員とともに部屋へと移動　【質問内容】「学生の頃力を入れたこと（幅広く、浅く）」「今までで一番つらかった経験」「自己PR」「それをどのように生かして仕事を行いたいか」「入社後に希望する仕...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性社員（人事部）　【会場到着から選考終了までの流れ】待合スペースで待機後に、社員の方とともに部屋に移動　【質問内容】「学生の頃力を入れたこと」「学業面について（ゼミに入った理由、研究テーマ、研究の具体的内容など）」「就職活動における軸」「志望動機」「御社への志...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性社員（人事部）　【会場到着から選考終了までの流れ】待合スペースで待機後に、ブースへ移動　【質問内容】「学生時代力を入れたこと」「その中で苦労した経験、どう乗り越えたか」「チームを巻き込むために心がけたこと」「志望動機（なぜ金融、なぜ生命保険会社、なぜ御社）」 ...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待機室で待機→面接→解散　【質問内容】・自己紹介・学生時代頑張ったことは？どんな役割だった？なぜ取り組もうとしたのか？目標はどんなものだったか？その中で一番苦労したことは何か？どうやって乗り越えたか？話し合いを進めていく...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【経緯】メールで連絡がくる　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待機場所で待機→面接→解散　【質問内容】・自己紹介・学生時代頑張ったことは？どんな役割だった？なぜ取り組もうとしたのか？目標はどんなものだったか？その中で一番苦労したことは何か？どうやって乗り越えたか？話し合いを進めていく上で注意していたことは？...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代男性　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機した後、順番に案内される　【質問内容】学生時代頑張ったことを教えてくださいどんな役割だった？なぜ取り組もうとしたのですか？目標はどんなものでしたか？その中で一番苦労したことは何ですか？どうやって乗り越えましたか？話し...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】気さくな若手の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を言い、会場に案内される。面接官が来たら雑談が始まり、5分後くらいから面接開始となる。　【質問内容】学生時代に頑張ったこと（個人のエピソードを話した場合、チームのエピソードについても聞かれる）、周りの人からどの...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】明らかに今までの方とは位が違うような女性の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】今までと同様　【質問内容】質問はほとんどありませんでした。最初に志望動機を軽く聞かれたくらいで、深掘られることもありませんでした。今までの面接での評価から、是非一緒に働きたいということを言われ...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の年次の高い男性　【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接と同様。　【質問内容】エントリーシートと履歴書を見ながら、「こんなことをされてきたんですね」と話しかけてくることがほとんどでした。気になるところがあると、「これはどういうこと？」と深掘りしてきました。その...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】圧迫感がある男性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】場所は変わるが、一次面接と同様。終了後はエレベーターまでお見送り。　【質問内容】・◯◯はうまくいっているか・◯◯の悩みはあるか、それは解消されたのか・今まで目標を定めたのに、その目標のハードルを下げて妥協した経...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませたら待合室で待機。面接官が呼びに来たら、面接開始。最後は会議室の出口までお見送り。　【質問内容】・選考状況（今受けている会社、内々定を持っている会社）・第一生命も含めて、今受けている会社に共通している理由・...

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【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）

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大阪市立大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機のあと、面接官とともに面接会場に移動　【質問内容】学生時代に頑張ったこととその深掘り、志望動機（なぜ金融か、なぜ生命保険か、なぜ第一生命か）、入社が何をしたいか、それはなぜか、自己PRなど。オーソドックスな質問ばかり...

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大阪市立大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時刻になったら名前を呼ばれ、ブースに移動　【質問内容】今日は何で来ましたか？どれくらい時間がかかりましたか？ハンドボールをやっていたということでしたが、どんなポジションでしたか？TOEICの点数を上げるためにどんなことをしな...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性、中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付、待機、選考　【質問内容】・エントリーシートに書いた学生時代に力を入れたことの2つのうち1つを自分で選んで話す・第一生命のインターンシップを選んだ理由上記の質問の両方とも自分で話してから、面接官による軽く質問をされる...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待合室で待機→会場へ移動→面接→解散　【質問内容】基本的にはエントリーシートに書いたことの深堀りがなされる。・第一生命のインターンシップに応募した理由・学生時代に頑張ったこと2つについて、詳細な説明が求められた。・な...

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【オープンコース】基幹業務職（A型）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらいの方。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で呼ばれる　【質問内容】学生時代に頑張ったこと・その過程で失敗したことは何か・今やり直せるならどこを改善するかなどということについて、1人につき15分程度で質問される。それを5人で回す形になる。聞かれることは他の会社でも...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】非常に穏やかで明るく、人事部の人のようだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】一階に特設の受付があるので、そこでゲストカードを受け取り上へ行くように指示される。オフィスの中のラウンジで他の学生が集まるまで10分程度待機させられた後、1人ずつ面接室に呼ばれる。面接終了後は、エ...

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同志社大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性。穏やか。相槌を打ちながら話を聞いてくれる。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→時間になったら部屋に通される→学生に順番に質問→終了　【質問内容】・軽い自己紹介をするように求められる・志望動機。ESに書いた通り話した。とくに深掘りはされなかった。・学生時代...

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早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　30代くらいの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で名前を呼ばれ、応接室で面接　【質問内容】学生時代頑張ったこと。志望動機。就活状況（内定をもらった企業はあるか？他にどこをうけているか？今日、明日のスケジュールは？）苦手、不得意なことはあるか？テ...

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【経緯】career1st,career2ndという二つの説明会に参加すると、career3rdという名目上説明会の面談に計三回呼ばれる。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から名前を呼ばれ、机を挟んで一対一で座り面接。　【質問内容】学生時代頑張ったこと、志望動機、最近の就活状況などを簡単に聞かれる。そのあとは、ひた...

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早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　3、40代　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で名前を呼ばれて、応接室で面接　【質問内容】学生時代頑張ったこと。志望動機。就活状況。上記を確認程度で聞かれて、あとはひたすら本当に第一志望かということを確認された。また、内定を出したら就活をやめるかも聞かれ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通された後、部屋に個別で通され、終了後は解散。　【質問内容】・就職活動はどうだった？・強み、弱みは何か・周りの人からはどんな人だと言われるか。・小中高と、何をしてきたか。・他社状況・研究内容について ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の中堅クラスの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待った後、部屋に通され、終了後は解散。　【質問内容】・就活状況（他業界との気持ちの割合は？）・内定が出たら就活やめるか。・どんな仕事をしたいか。・将来の目標は何か。・茶道はなぜ始めた？・強み...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の若手の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】　待合室に通される。ブースに通され、終了後は解散。　【質問内容】・他にどんな業界を受けているか。・なぜ金融なのか。なぜ生保なのか。・どんな仕事をしたいのか。・研究内容について・強みである「くそ度胸」について、...

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【経緯】「CAREER　3RD」というイベント名で、社員の方と一対一でお話を伺える機会が設けられる。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待ってから、広間に通される。終了後は解散。　【質問内容】・どんなきっかけで生保に興味を持ったのか。・どんな仕事をしてみたいのか。・インターンについて・学生時代、どんなこ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やか　【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様　【質問内容】最終確認ということで、基本的な質問はあまりされず、志望度を丹念にチェックされた。「なぜ？」といった質問はかなり飛んでくるので覚悟をしておいた方が良い。また、第一生命の業務内容を理解しているかどうかの確認もされた。...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やか　【会場到着から選考終了までの流れ】前回同様　【質問内容】自己紹介や志望動機、学生時代特に頑張ったこと、といったオーソドックスな質問の他に、二次面接では志望度がチェックされたように感じる。なぜ他の業界に興味があるのか、うちではダメなのかといった質問もされた。　【雰囲気】穏...

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