職種別の選考対策
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20年卒 総合職群
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No.52909 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談
20年卒 総合職群
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20年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
2018年10月
グループディスカッション（GD）
2018年10月
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 4人 |
| 学生の人数 | 100人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
会場到着後、グループで自己紹介などアイスブレイクをして待つ。
説明が人事の方からあり、その後テーマが配られる。最後は隣の班にプレゼンをする。
GDのテーマ・お題
6つの選択肢のうち、どの企業と提携してJCBカードを広めるか
GDの手順
まず個人で資料を読み込み、それからそれぞれの意見を発表。
その後に、メリット・デメリットを考えて、2つの案に絞り込む。最後は配られた紙に発表資料としてまとめて、隣の班とグループの担当官対して発表をする。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
自己紹介など基本的なもの
プレゼン時間の有無
隣の班に対して発表。
選考官からのフィードバックの有無
グループワークについて、グループの担当官からフィードバックをもらえる。
雰囲気
和やか、ノリがいい
注意した点・感想
JCBのノリはとにかく明るい感じなので、その雰囲気に合わせにいった。具体的には常に笑顔で、誰の意見も否定しなかった。議論が詰まった時には、自分から詰まった空気を壊すように動いた。受け身にならず、主体的に資料作成にも取り組む姿勢が大事。
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