職種別の選考対策
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24年卒 総合職群
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No.289184 インターン / インターンシップの体験談
24年卒 総合職群
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 2022年12月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 品川の貸会議室 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 全体で10名ほど |
| 参加学生数 | 120名弱 |
| 参加学生の属性 | gmarch、早慶、旧帝 |
| 交通費補助の有無 | 交通費：実費分。宿泊費：4日分 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
①JCBとシナジーのある鉄道会社の新規事業立案②新規スーパー出店に向けてJCBが関与する方法についてのGD③ドイツ国内において、JCBのアセットを活かした新規事業立案。グループワークは8人1グループで行った。
ワークの具体的な手順
それぞれインプット→アウトプット→適宜FB→アウトプットの繰り返しで、最終的に発表
インターンの感想・注意した点
インターンで苦労した点：そもそもJCBが事業として何をしているかわからない状態で参加したため、そのインプットに注力した。
結果を出すために注力した点：アイデアが発散気味なグループだったので、構造化と幅だしに注力して、詰まったら適宜前に進めていた。
懇親会の有無と選考への影響
3日目の後にアルコールアルコール有の懇親会が1時間ほどある。インターンに参加した時点で本選考の選考フローが大幅カットだが、そのなかでも一部は更に早期の選考に乗れる。
インターン中の参加者や社員との関わり
毎日3回ほど定期的な担当メンターとの壁打ちがある上に、基本的にどの社員に壁打ちしてもOKだった。また同じグループとのメンバーとワークや食事、残業も共にするため、3日間でかなり仲良くなるチャンスがある。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
特にない
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
昭和臭い、人事がかわいい
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