職種別の選考対策

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No.292138 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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学業で力を注いだこと

ゼミナールで海外研修に行ったこと。所属するゼミでは◯◯をテーマに研究をしており、昨年◯◯月には海外研修を行った。学生自ら訪問国を決められる中で経済発展が著しい◯◯に向かった。研修では現地の◯◯企業をいくつか訪問し、◯◯に進出した背景とそのノウハウをインタビューで伺った。当初、◯◯にも及ぶ企業に...

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学業以外で力を注いだこと

◯◯人規模の◯◯サークルで代表を務めた経験。幹部で「不平不満のない充実したサークル活動を提供すること」を目標にイベント企画やサークル運営に取り組む中で、イベント参加率低下が課題であった。自身の強みである外向性や傾聴力を生かしたいと考え積極的にメンバーと交流することで、サークルに対する意見や不満...

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自身が認識している強みと弱み

私の強みは誰かの笑顔のためにどこまでも努力できる点だ。◯◯でのアルバイトでは、◯◯として◯◯の笑顔のために英語力の向上に努めるだけではなく、会社全体をあげて◯◯の価値を向上させたいという想いから◯◯にも挑戦していた。このように誰かの笑顔のために限界を設けず向上心を持つことが出来、貰った笑顔がモ...

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【学業で力を注いだこと（400）】考古学の海外遺跡発掘調査である。私は大学で、幼少期から関心を持っていた考古学を専攻しており、大学2年時に、ブルガリアで二ヶ月間の発掘調査に参加した。調査では、世界6カ国から参加した9名と英語を用いて学びを深め合った。最初は順調に作業が進んでいたが、開始から一ヶ月ほど経過した頃、全体の作業速...

17人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・役職の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付前のソファで時間まで待機 →若手の人事の方が、別室に案内してくださり軽くアイスブレイク →面接の部屋へ案内 →お見送りしていただき解散　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れたこと（ESに書いた二つについて...

【承諾/辞退理由の詳細】勤務地、待遇だけでなく挑戦・アットホームな社風や人に惹かれ、志望度は高かったが、より高い志望度だった業界・第一志望の企業に内々定をいただけたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】マーチ・早慶・上智など様々　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランテ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとまず新卒採用人事の方に案内され、流れの説明を受ける。その後、会議室に案内され面接。終了後、最初にあった採用人事の方に今後の流れを説明され、終了。　【質問内容】・就活は順調？・業種とか業界とかはどんな感じで就活し...

【学業で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）】大学2年時に〇〇系ゼミで、ゼミ内コンペ優勝を果たした経験だ。私は、幅広い分野を学べる事に惹かれ現在の〇〇学部に入学し、その中でも「人々の暮らしの根幹を支えたい」という想いから、豊かな生活を支える〇〇について学ぶべく上記ゼミに所属した。そこでは〇〇の教授のもと...

5人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明（30代くらいの女性の方）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介（軽いアイスブレイクあり）・学生時代に力を入れたこと →始めたきっかけ →困難だったこと →反対はあったか、それに対しての工夫 →活動から学んだこと・志望動機 ...

2人の方が「参考になった」と言っています。

【会場到着から選考終了までの流れ】品川の貸し会議室でインターンは開催される。このインターンに参加すると、早期選考の案内がきて、エントリーシート提出後、三次面接から案内される。優秀者として評価された場合は最終面接スタートの人もいる。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】三日間とも7人ほどのグループワークを行...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員 40~50代くらいの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】前日にリマインドメールが送られてくる。マイページからおそらくTeamsに飛び、そこで面接開始。　【質問内容】・自己紹介→気になったところ深掘り・ガクチカの中で、一番難しかった事　・どんな工夫した...

【学業で力を注いだこと（400字以内）】ゼミ活動に注力した。経済学のゼミに所属し、「◯◯」をテーマに研究を行っている。学部では経営学を専攻する中で企業経営の根底にある経済活動についてより理解を深めたいと思い選んだ。今年度のゼミ活動では◯◯のプレゼンテーション大会に向け、「◯◯」というテーマでグループ研究を行った。私たちは、...

6人の方が「参考になった」と言っています。

【承諾/辞退理由の詳細】海外と関わる仕事に携わりたいと考えていた。しかし、国際の部署は80中5部署しか無いという点や、新卒では5名程度しかその部署に配属されないとお聞きし、自身の希望するキャリアとは異なると感じた。一方で、社員の方のお人柄や勤務地・待遇は魅力的であった。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・...

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