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22年卒 総合職（全国型）
総合職（全国型）
No.3839 本選考向け / 説明会体験談

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22年卒
三菱UFJニコス　説明会
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説明会
大学非公開 | 文系
2021年3月上旬
三菱UFJニコス　説明会
2021年3月上旬
実施場所 オンライン
所要時間 1時間以上、2時間未満
志望度の変化 上がった

説明会の具体的な内容

就職活動への挑み方、キャッシュレス業界概要、会社概要について説明がありました。

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説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ

キャッシュレスに関わる企業というイメージを持っていました。

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説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ

身近に用いられているキャッシュレス手段にある会社なのだとイメージを持つことができました。

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このイベントを通しての感想

業界のことから会社のことまで深く学ぶことができました。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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22年卒 Recruiting Seminar / 説明会

大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】ウェビナー方式での基本的な会社説明。具体的なカフェの名前を出し、各社のこだわりポイントが異なることを例に説明が行われる。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日本のキャッシュレス化を進めさせるリーダー的役割のイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】日本の生活を豊かにするとい...
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22年卒 会社説明会 / 説明会

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22年卒 インターンシップ参加者限定早期会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】インターンシップで学んだ情報プラスαで働く環境などについてお伺いすることが出来ました。非常に企業理解が深まりました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】まったくイメージが無かった。ただ単にクレジットを使えるようにしていく会社だと思っていた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】...
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22年卒 企業説明会 / 説明会

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【説明会の具体的な内容】キャッシュレス業界の説明と、ニコスの取組みに関して　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】金融業界の中でもトレンドの企業、穏やかな人が多い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】決済を通して人々の生活に変革をもたらす企業　【このイベントを通しての感想】以前から志望度は高かったが、入社...
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22年卒 企業説明セミナー / 説明会

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【説明会の具体的な内容】企業説明、選考フローの説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】カード会社の中でもどちらかというと保守的なイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】保守というよりは、信用信頼を第一に安全な戦略をとっているイメージ。システムの統合については全く触れられていなかったのが少し疑問。...
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22年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】業界説明、企業説明、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特になし　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】好奇心旺盛な人が多そう　【このイベントを通しての感想】企業理解を深めることができました。
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22年卒 Recruiting Seminar / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】業界説明　企業説明　職種説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】三菱UFJグループのカード会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】三菱UFJグループの顧客基盤を使って地方のキャッシュレス化にも貢献することができる　【このイベントを通しての感想】映像がかっこよく、企業説明、職種...
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22年卒 企業説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】業務内容説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】営業だけではなく、マーケティングなど様々な業務があるイメージ。　【このイベントを通しての感想】カード業界について元々よく知らなかったのですが、カード業界の基礎から学ぶことができました。
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、三菱UFJニコスの2022年卒のセミナー（会社説明会や合同説明会など）の体験談として、セミナーの内容や所要時間、感想と注意点を掲載しています。特に、当日中にES（エントリーシート）の提出や面接がある際は事前に自己PRや学生時代に頑張ったことなどを用意しておきましょう。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析や三菱UFJニコスの企業研究にも役立つため、事前に見た上で説明会に参加し、不明点を参加社員や人事に質問するなどして理解を深めましょう。
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