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No.385064 本選考 / 内定の体験談

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内定
内定時期 3月上旬
承諾検討期間 6月ごろまで
承諾/辞退 辞退
承諾/辞退理由 配属勤務地

承諾/辞退理由の詳細

転勤が多いことに抵抗があったから

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内定者の採用大学・学歴

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自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

不明

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WEBテスト
2023年7月下旬
面接
インターンシップ
インターンシップ
本選考
エントリーシート
2024年1月下旬
一次面接
2024年3月上旬
最終面接
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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】他社からの内定をもらったため。　【内定後の課題の有無】元々国営の企業で安定しているから　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生生活において、あなたが最も力を入れ、継続的に取り組んだことについて記入してください。】◯◯部のリーダーとして、メンバー、特に初心者の指導に力を入れたことである。過去に先輩方が私にしてくれた丁寧な指導を、新入生にしてあげたいと思ったからである。具体的には、基礎練習の時間をかなり増やすことや、わからないことや困っているこ...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】問題数は不明。時間は全て合わせて1時間。　【対策方法】問題集で対策した。
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25年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続、時間になったら進行。　【GDのテーマ・お題】NEXCO ⻄⽇本では、現在、中期経営計画「進化 2025」※を定め、5つのビジョンに沿って事業を行っています。現中期経営計画の次の計画として、2030 年に向けたものを定めるとしたら、どんな施策が必要でしょうか。今後の社会情勢...
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内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が高めの方と、若手の方が1名　【会場到着から選考終了までの流れ】本社ビルに到着後、受付で案内を待つ。案内が来たら控え室に行き、しばらくして面接会場に促される。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと。その深掘り。 →サークルの概要、困難だったことなど →そ...
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内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が高めの方が3人。　【会場到着から選考終了までの流れ】本社ビルに到着後、受付で案内を待つ。案内が来たら控え室に行き、しばらくして面接会場に促される。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことと、その深掘り。 ・そこで活かされた強み、その強みが発揮された他の場面...
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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】自分の成長につながらず、転職したいと思ってもできないかもしれないという思いから辞退した。 社員の方の話によると、利益を上げるために自分から何かを打ち出したりするというよりは、社内の調整や決められた作業をこなすことに近い業務内容とのことだったので、この結論に至った。 高速道路に関われる、地域活性化...
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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【クラブ・サークルに所属されていれば、回答してください。 （名称、役割、活動内容・期間、成果などを記載してください。） 】アウトドアサークルで、運営係として活動している。スポーツや料理会、ドライブなどを行っている。大会などの実績は無いが、元々後輩がいない状態からサークル立て直しのために幹部で会議や工夫を重ね、現在8人ま...
15人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【GDのテーマ・お題】事前に出される。 中期経営企画を考えよ　【GDの手順】10分ほどアイスブレイク（単に自己紹介するだけなく、その時間で仲を深めるために雑談も行う） 議論は30分ほど 最後に、指名された人が発表を行う。そして、その場で社員の方からフィードバック...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

25年卒 個人面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 学生時代に力を入れたことの深堀 今まででぶつかった壁とそれを乗り越えた経験 自分自身の強み その強みが活かせた経験 周囲からどんな人といわれることが多い...
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    技術系総合職 ※総合職へ統合
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    一般職※現在募集なし

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ワンキャリアでは、西日本高速道路（NEXCO西日本）の2025年卒の内定体験談として、内定時期や内定者の人数、採用大学（学歴）、内定時の約束、内定後の課題の有無などを掲載しています。中には、内定者懇親会での体験談として内定者に対するインターン参加者の割合が書かれているものも。いつ、どんな人が内定を獲得しているのか実例を知ることができるので、就活のスケジュールを立てる上でも志望企業の内定体験談をご確認ください。
  • 27年卒
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  • 26年卒
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  • 25年卒
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    • 事務
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