職種別の選考対策
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26年卒 総合職(事務系)
総合職(事務系)
No.439679 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 総合職(事務系)
総合職(事務系)
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2024年11月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 講義形式 |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 全体で5人 |
| 参加学生数 | 120名程度 |
| 参加学生の属性 | 様々な大学(学歴フィルターは感じられない) |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
きっぷの企画や不動産開発、現場系統の管理職の方から、それぞれの業務内容や役割について具体的な説明がありました。事務系職種がどのように現場を支え、地域と関わっているのかを知る機会となりました。その後、質疑応答の時間が設けられ、今後のインターン案内についての説明もありました。社員のリアルな声を通じ...
ワークの具体的な手順
当日はまず、きっぷの企画や不動産開発、現場系統の管理職の方による仕事内容の説明があり、それぞれの部門でどのような視点や課題を持って働いているのかを知ることができました。その後、参加者からの質疑応答が行われ、インターンシップや今後の選考フローについての案内もありました。実際の業務に携わる社員の生...
インターンの感想・注意した点
1日という短い時間でしたが、各部門の社員の方が業務内容を丁寧に説明してくださり、鉄道会社の幅広い仕事に触れることができました。参加する際は、企業ホームページや沿線の特徴、不動産や観光事業との関連などを事前に調べておくことで、質問の質が上がり、より深い学びにつながると感じました。特に社員の方の価...
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者同士でのディスカッションはありませんでしたが、社員の方とは各部門の説明後に質疑応答の時間があり、丁寧に一人ひとりの質問に答えてくださいました。現場や本社で働く社員の視点を比較できたことで、職種ごとの役割ややりがいを具体的に理解することができました。社員の方の人柄や仕事への誇りが伝わり、企...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
お堅い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
若干お堅い
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