職種別の選考対策
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26年卒 総合職
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No.421030 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 総合職
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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2024年8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 1チーム6人ほど |
| 参加学生数 | 40人ほど |
| 参加学生の属性 | わからない |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
最初にリース業界についてや会社についてなど基本的な内容の講義があった。その後、「経営課題」とは何かについてチームで考え、こよ目標が達成できればその課題は解決するといった、繋がりを考えた。最後に振り返りとして、リース会社の存在意義について考える時間があった。
ワークの具体的な手順
グループでの話し合い
インターンの感想・注意した点
新規事業や課題解決系のインターンシップではなく、就活理念についてや、VUCAの時代に必要な力である「価値提供」「課題解決」について考えるインターンシップであったため、その後の就職活動に繋がるものであった。
インターン中の参加者や社員との関わり
同じ大学群の学生が多かったため仲を深めることができ、全員がグループワークに積極的に参加している印象であった。また、社員もワーク中にまわってきて、わからないことがあればすぐに相談できたため、非常にやりやすかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
みずほが強み
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
みずほのバックボーンにより、強固な基盤がある。
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