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19年卒 営業管理コース
営業管理コース
No.27973 本選考 / エントリーシートの体験談

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エントリーシート
提出期日 3月25日
提出方法 マイページ上で
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

弊社への応募の「きっかけ」を踏まえて、志望理由を教えて下さい

私は貴社技術を活用し、自動運転と遠隔医療の実現に寄与したい。この思いは2つの経験に基づく。1つは、自身の交通事故経験だ。私はこれまで交通事故を◯度経験した。その内3つは運転者の不注意が主原因であった。つまり、運転者の技術や精神状態に関わらず、一定の運転が可能になれば交通事故は減少すると考える。...

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学生時代に力を入れたこと

私が学生時代に注力したことは、◯◯チームにおけるメンバー間の意識統一である。私は、幹部学年である学部2年次に、複数大学の学部1年から修士2年計◯◯人が所属するチームの代表を務めた。代表就任時には、メンバーの過半数が惰性で◯◯を続け目標を見失っており、組織の将来性が見込めないといった課題があった...

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あなたにとって1番の試練・挫折は何でしたか。また、それをどのように乗り越えたかを具体的に教えて下さい

一番の試練は、自らに課した◯◯大学現役合格の実現である。◯◯大学を志望した理由は2点ある。①興味関心がある分野を学べること②兄弟の中で一番偏差値が高い大学であることだ。母校は例年、普通科からは旧帝国大学レベルの合格者は皆無という状態であり、私の高校3年春の模試結果もD判定であった。現実と理想に...

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あなたと京セラの考え方の共通点を、上記経験を踏まえて具体的に教えて下さい。

考え方の共通点は2つあると考える。1つは情熱を重視すること、2つめは挑戦を重視することだ。◯◯大学合格経験の過程において、私は現実と理想の大きな学力ギャップに直面した。しかしその状況で、◯◯大学を志望した理由を想起し「絶対合格」という情熱を持つこと、自身の能力を信じ自己研鑽を重ねることを忘れず...

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下記リンクよりコンテンツ「フロンティアスピリッツで、マーケットを拓く」をご覧になり、あなたが最も印象に残った「エピソード」をVol.1~4より選択してください。また、その理由を教えて下さい。

「世界トップシェア」と高い目標を掲げ、情熱を武器に理解者を増やし実現に尽力する姿に共感したからだ。共感理由は自己経験に由来する。私は◯◯チーム代表時、メンバーの意識統一に尽力した。その際に着手したチーム活動目的と理念の再定義・視界共有の徹底は実現が不可能とされていた。しかし私は諦めなかった。ア...

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各質問項目で注意した点

・基本的なこと:結論ファーストやわかりやすい論理展開
・京セラと自身の適合度を示すこと

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参考にした書籍・WEBサイト

ONECAREER、unistyle,など

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
2018年3月上旬
スタートアップセミナー
2018年4月上旬
事業紹介セミナー
エントリーシート
3月末
WEBテスト
2018年4月中旬
一次マッチング(早期選考)
2018年4月末
二次マッチング(早期選考・実質最終)
内定
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内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】言語と非言語で35分 構造把握で30分 【対策方法】参考書を2周して、予想問題をひたすら覚えた。
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語(国語)、非言語(算数) 【対策方法】参考書
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内定

19年卒 説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】3人の社員の方から日頃の業務について座談会形式で話を聞く 【注意した点・感想】質問した人の名前は社員の方にメモされていたので、できるだけ全ての方に質問するようにした。また座談会の話を聞きながら、面接の中で話せそうなネタを探していた(志望動機・ジョブローテーション・社員の方の魅力など)
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19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【弊社への応募の「きっかけ」を踏まえて、志望理由を教えてください。(400文字)】私は◯◯を通じて、シューズやウェアなどの軽さやつけ心地のよさを実現する素材や部品といったものを扱う企業に興味を持ちました。そして自分も製品の根幹となるものをお客様と一体となって作り上げ、人々の生活をさらに豊かにしたいと考えるようになり、部品素...
12人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】会場直接 【質問内容】理系の研究等の質問が多かった。大手日系メーカーであるため、研究の深堀りや商品への興味関心を測るものが多かった。志望動機やこれまでの取り組みなどの基本的なことも聞かれたが、全体の時間から考えれば決して重要視されている...
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたにとって1番の試練・挫折は何でしたか。また、それをどのように乗り越えたかを具体的に教えてください。】◯◯の授業での失敗から、文化の違いを理解することの重要性を学びました。当授業では、学生◯人で1つのチームを作ります。チーム毎に環境についての課題を見つけ、費用対効果も加味した上で、それに対する具体的な施策を打ち出しま...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【弊社への応募の「きっかけ」を踏まえて、志望理由を教えてください。(400文字)】貴社への応募のきっかけの一つは、本社が京都府にあることです。私の◯◯が京都に住んでおり、京都に本社を構える貴社は私にとって馴染み深いものでした。私は人の役に立つ仕事が可能で、また自分自身が精一杯楽しく働ける会社に入りたいと考えています。貴社は...
15人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 OB訪問 / 本選考

大学非公開 | 文系
【質問内容】OB訪問会と言う名の選考。 最初に志望したきっかけや学生時代頑張ったことを話す。 その後は気になる質問をしていく形。 内定後聞いた話だが、あそこで評価が企業に伝わる。しかし、変な人を落とすためなので気楽に行ける。 【注意した点・感想】質問にはなんでも答えてもらえたので1人3.4つは考えて行く方が良い。 ...
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    総合職

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、京セラの2019年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート(ES)の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、京セラのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。京セラのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や京セラの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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  • 25年卒
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