職種別の選考対策
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18年卒 事務
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No.13279 インターン / インターンシップの体験談
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18年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 8月中旬 |
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実施場所 | 愛知県名古屋市 |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 2週間 |
参加社員数 | 15人程度 |
参加学生数 | 40人程度 |
参加学生の属性 | 国立大学、高専生数人 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
・NEXCO中日本や関連会社についての事業説明、保全サービスセンターや料金所、サービスエリア橋梁・トンネルなどの現場見学。
・実際の業務の就業体験(サービスエリアなど)。
・地域が抱える課題解決についてのグループワーク
ワークの具体的な手順
保全センターやサービスエリアなどには社員の方々と共にバスで回り、その都度現場の方から質問や会話などを行いました。
グループワークに関しては1チーム5人程度になり、高速道路を使った新規事業を考え、費用対効果を考えながら最終日にプレゼンする形式でした。
インターンの感想・注意した点
様々な業務の社員から説明をうける時、自らの知識不足で理解が進まない場面があったので、インターンシップ前にもっと予習をするべきだった。グループワークでは班員と一致団結して短い期間で良いプレゼンができ、更に皆さんからお褒めの言葉を頂いたので非常に達成感を感じ、自分の自信に繋がった。このインターンで...
懇親会の有無と選考への影響
特にないと感じます。人事の方や社員も参加しますが、雑談を交わす程度なので選考には全く関係ありません。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループメンバーとは長いグループワーク中ずっと接することになるので、非常に仲良くすることができました。また社員さんには見学中に疑問に思ったことや雑談など、非常に話しかけやすい雰囲気で接して頂きました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
最近民営化されたインフラ企業であるので、非常に硬い保守的なイメージがありました。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
当然人の命を預かる企業ということもあり、組織体制や社員の方々はしっかりしています。しかしその中でも、高速道路に新たな価値を見出そうとして様々な新規事業や安全施策を行おうと社一丸となって取り組む姿には感銘を受けました。
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