職種別の選考対策
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27年卒 正規職員
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No.531538 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 正規職員
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
公開日：2026/07/21
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年8月 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 7人ほど |
| 参加学生数 | 100名ほど |
| 参加学生の属性 | 27卒大学生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
年金制度に関するセミナーを受講した後、その内容を異なる対象者へ説明することを想定したグループワークに取り組んだ。相手の年代や知識量に応じて、どのような内容や伝え方が分かりやすいかを話し合い、発表資料を作成してグループごとに発表した。
ワークの具体的な手順
年金制度についての講義を受けた後、グループごとにターゲットが設定された。その対象者に合わせて伝える内容や説明方法を話し合い、全員で意見を出しながら発表内容をまとめた。最後に各グループが発表し、職員から講評を受ける流れであった。
インターンの感想・注意した点
年金制度について基礎から学ぶことができ、これまで曖昧だった知識を整理する良い機会となった。グループワークでは自分の意見を伝えるだけでなく、全員の考えを取り入れながら議論を進め、納得感のある発表につなげることを意識した。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワークでは参加者同士で役割分担をしながら協力して課題に取り組み、チームワークの大切さを実感した。また、職員との座談会では実際の仕事内容や働く上でのやりがい、年金機構ならではの特徴について直接話を聞くことができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
準公務員のようなイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
イメージと変わらない、準公務員的な役割であり安定している
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