27年卒 総合職
総合職
No.534232 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 9月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 5人ほど |
| 参加学生数 | 30人ほど |
| 参加学生の属性 | 大学生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
架空の法人顧客に対し、企業が抱える経営課題や設備投資の目的を整理した上で、最適なリース・ファイナンス・ソリューションを提案するグループワークを行った。単にリース商品を提案するのではなく、顧客が抱える課題を分析し、ICTサービスや資金調達手法を組み合わせながら課題解決を目指す内容であり、実際の営...
ワークの具体的な手順
まずリース業界やNECキャピタルソリューションの事業内容について講義を受けた。その後、グループごとに企業概要や課題が記載されたケース資料が配布され、顧客の課題を整理した。次に複数の解決策を検討し、最適な提案内容をまとめたうえでプレゼンテーションを実施した。最後に社員から講評があり、実際の営業で...
インターンの感想・注意した点
課題解決型営業を体験できたことで、リース会社の仕事に対するイメージが大きく変わった。グループワークでは自分の意見を積極的に発信するだけではなく、他の学生の考えを引き出しながら議論をまとめることを意識した。また、社員の方が議論の様子を見ているため、発言量だけでなく協調性や論理性も評価されていると...
インターン中の参加者や社員との関わり
グループは5〜6名程度で構成され、学生同士で役割分担をしながら議論を進めた。社員の方は各グループを巡回し、議論が停滞した際には適宜ヒントを与えてくださった。また、座談会では若手社員へ自由に質問できる時間が設けられ、仕事内容や働き方、本選考に関する質問にも率直に答えていただき、非常に話しやすい雰...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
リース会社ということもあり、設備を貸し出す金融会社というイメージが強かった。また、NECグループの企業であることから堅実で落ち着いた社風を想像していた。社員についても真面目で穏やかな方が多い印象を持っていた。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
リースだけではなく、経営課題を解決するソリューション営業を行う企業であることを実感した。また、社員の方は穏やかで話しやすいだけでなく、顧客視点で物事を考える姿勢が非常に印象的であった。若手社員も主体的に仕事へ取り組んでおり、風通しの良い社風であると感じた。
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