インフラ・交通 相模鉄道

27年卒 総合職

総合職

No.336819 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

自己PRについて回答ください。

私の強みは、主体的に行動し、周囲を巻き込みながら組織の価値を高める行動力です。接客業のアルバイトや学生団体で責任者を務めた当初は、一人で業務を抱え込む場面が多く、組織全体の力を十分に生かせていませんでした。そこで、積極的にコミュニケーションを図り、メンバー一人ひとりの強みや状況を把握した上で役...

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学生時代の取り組みについて回答ください。

学生団体の広報活動において、情報発信の質と手法の改善を通じて、競技団体の認知度向上と団体の読者・フォロワー拡大に取り組みました。◯◯に比べて◯◯は魅力が十分に伝わっていないことを課題と捉え、より多くの人に魅力を届けたいと考えました。そこで、◯◯での情報収集を重ね、信頼関係を築きながら競技への思...

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数ある企業の中で相模鉄道にご応募いただいた理由を教えてください。

まちづくりに直接関わり、人々の暮らしを根底から支えたいという思いを実現できると考え応募した。貴社は鉄道専業でコンパクトな路線を持つからこそ、施策の効果を沿線全体で実感しながら価値向上に向き合える。さらに相互直通運転や再開発など前向きな挑戦を続けて沿線の可能性を広げている点にも魅力を感じる。自身...

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相模鉄道の企業理念（https：//www.sotetsu.co.jp/stk/message/）を読んで、鉄道専業の会社としてなにを大切にし、この先どう成長するべきかお答えください。

鉄道専業の会社として、お客様を第一に安心安全で信頼されるインフラであり続けることが最も重要だ。そのうえで、移動手段にとどまらず「新しい豊かさ」を創出し、沿線の生活の質を高めていく必要がある。人口減少や定期利用者の減少といった事業環境の変化に正面から向き合い、都市と自然を結ぶ沿線と不可分の関係に...

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あなたが相模鉄道の社員になったら成し遂げたいことはありますか。長期的な目標や目指したい姿などを教えてください.

人々の生活水準を底上げし、「選ばれ続ける沿線」を実現したい。貴社は安定した輸送力を有する一方、人口減少により沿線の活力低下という課題も抱えている。そこで経営統括に携わり中長期的な視点で投資や施策を立案し、数字から課題と可能性を捉えたい。さらに発信力と協働力を生かして沿線の魅力を広く伝えるととも...

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所属ゼミ/研究室における研究内容

◯◯ゼミに所属し、判例や行政事例の分析を通して、法制度と行政実務の関係について学んでいる。自治体への調査やヒアリングを通じて、多様な利害関係者との調整を図りながら政策を進める実態に触れ、公共政策における意思決定の過程に関心を持った。現在は、公共インフラをテーマに、行政法上の課題や地域との合意形...

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力を入れた学業

学業と部活動の両立に最も力を入れてきた。法学の学修の傍ら、◯◯部の活動は毎日数時間を要し両立に課題を感じていた。毎朝6時に起きて勉強の時間を確保するとともに一日の行動を徹底管理し、移動時間や空き時間も活用した。その結果2年間でGPAを0.5向上させ、部活動でも成果を上げることができた。

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