職種別の選考対策
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26年卒 総合職
総合職
No.444569 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 総合職
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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 10月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 1チーム当たり5名程度 |
| 参加学生数 | 50名程度 |
| 参加学生の属性 | 不明 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
クライアントの潜在的な課題を抽出し、リースを通じた最適なソリューションを提案する営業体験ワークを行った。設定された状況をもとに、財務・事業戦略などを踏まえて課題を分析し、提案内容を練り上げていくプロセスを通して、金融知識だけでなくヒアリング力や提案力の重要性を実感した。
ワークの具体的な手順
会社説明→ワーク→プレゼン→FB
インターンの感想・注意した点
クライアントが表面的に提示するニーズだけでなく、言語化されていない潜在的な課題を見極めることが求められ、深くヒアリングする力の大切さを学んだ。限られた時間の中で適切な質問をし、本質的な課題をつかむことが難しくもあり、やりがいでもあった。事前準備の質が結果を大きく左右するプログラムだったと感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
ワーク中は、取引先役として人事部長に相当する社員が参加しており、リアルなやり取りの中で提案力を試された。また、進行中に若手人事社員がサポートしてくれる体制が整っていた。最後には座談会が設けられ、社員の方々と直接交流し、キャリアや社風について率直な質問を投げかけることができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目でお堅い印象
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やかで優しい方が多い
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