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インターンシップ
早稲田大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 10月下旬
実施場所 本社(東京)
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 1日
参加社員数 2チームあたり1人
参加学生数 50人程
参加学生の属性 早慶、MARCH

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

経営難に苦しむスーパーに対して、経営内容の見直し、既存のアセットや自社のアセットを活かした業務改善及び新規提案をする。スーパーの各店のキャッシュフローや基本情報を読み込み、その上で提案できる案を選んでプレゼンする。

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ワークの具体的な手順

初めに業界や会社についての講義を行い、その後資料読み込みからの新規提案作成、プレゼンと実際の業務を、体験する。

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インターンの感想・注意した点

特にインターンからの優遇や特別フローなどはないと思われるが、しっかりと社員が目を光らせているので、気を抜かないほうが良い。特に、プレゼンでは実際のビジネスシーンを想定したものであり、そこでの働きをよく見られている。

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インターン中の参加者や社員との関わり

1日同じ席で、同じメンバーとワークをするため、関係構築は必須である。特に、プレゼンワークは助け合い必至のワークのため、お互いを理解し合い、協力するべきである。社員とも、担当社員がワーク中に声をかけてくるため、コミュニケーションを取ったほうが良い。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

あまり厳しすぎない、程よいバランスの取れた企業。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

かなりメリハリがあり、それなりに業務の重さもあると感じた。

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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