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カード・リース・信販
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23年卒
総合職
内定
23年卒
内定
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自分の企業選びの軸の社員の方の雰囲気や、成長性などがマッチしていたため 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】未定 【採用人数・倍率】わかりません 【内定者の採用大学・学歴】わかりません 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラン...
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金融
カード・リース・信販
楽天カード
23年卒
総合職
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職の方が二人でした 【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると担当の方が来てくださり、部屋に案内されました。そこでは名前大学名、ほかに選考中の企業などを紙に書きました。また、そこで履歴書を提出しました。その後、面接室に移動し面接が開始しました。 【質問内容】自己紹介と自己...
2
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金融
カード・リース・信販
楽天カード
23年卒
総合職
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一人が実際に現場で働いている社員で、もう一人は採用担当の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入り、すぐ面接開始しました。最初に採用担当の方からの質問、次に現場社員の方からの質問でした。 【質問内容】自己紹介、志望理由、企業選びの軸、どのようなカードの種類、デ...
2
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金融
カード・リース・信販
楽天カード
23年卒
総合職
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【試験科目】計数、言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】計数15分、言語15分、英語10分くらいだったと思います。 【対策方法】特に対策はしておらず、インターンの選考で何度か解いたことある程度でした。
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カード・リース・信販
楽天カード
23年卒
総合職
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【中学生時代に、部活動や課外活動・ボランティアなど"学業以外で力を入れて取り組んだもの"を教えてください。】私が中学時代に力を入れて取り組んだことは、◯◯部に所属し、声を出しチームを盛り上げたことである。60人の部員が所属する中で先頭に立ち、練習中には「◯◯」や「◯◯」などの前向きな声出しを行い、チームの雰囲気を上げること...
207
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
23年卒
基幹職(C職/オープン採用)
23年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】事前にいただいたリンクより入室。 【GDのテーマ・お題】コンビニの24時間営業に賛成か・反対か 【GDの手順】役割決め→前提決め→定義づけ→現状分析→24時間営業のメリットとデメリットの比較→賛成か反対か確定→発表の順番。 よくある施策提案型のGDではないので、そこは注意した。 社員の...
1
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
23年卒
基幹職(C職/オープン採用)
23年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語のみ 【各科目の問題数と制限時間】2科目。制限時間はそれぞれ約30分 【対策方法】一般的な参考書で十分対策できる。ボーダーが高かったか低かったかは不明。
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
23年卒
基幹職(C職/オープン採用)
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】海外の国が抱える課題に対して、JCBのアセットを活用して解決を図るというもの。 インターンが始まる前にチームのメンバーで事前に集まり、どの国にアプローチするかは決めておく必要がある。 3日間ひたすらこれを考え取り組み、最終日に発表を行う。 【ワークの具体的な手順】事前に...
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日産フィナンシャルサービス
22年卒
総合職
内定
22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他社の内定承諾のため 【採用人数・倍率】25名程度 【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退のため不明
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カード・リース・信販
日産フィナンシャルサービス
22年卒
総合職
内定
22年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】最終面接終了後に30分程度面談が行われる 【会場到着から選考終了までの流れ】最終面接終了後、5分ほど時間を空けて開始 【質問内容】人事面談であり、学生からの質問5割、人事担当者からの質問が5割で行われた。 学生からの質問は面接で聞けなかった質問を行い、人事担当者からの質問は会社の志望動機や志望順位などを聞かれ、最...
1
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カード・リース・信販
日産フィナンシャルサービス
22年卒
総合職
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員男女2名 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になり次第開始 【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・他社の選考状況 ・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと ・会社でどの部門で働きたいか ・就職後どのようなキャリアを積みたいか ・内定を出したらどうするか ・...
1
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カード・リース・信販
日産フィナンシャルサービス
22年卒
総合職
内定
22年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い人事担当者と中堅現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になり次第、開始 【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・志望動機 ・学生時代に頑張った事 ・高校時代はどのような高校生だったか ・グループの中では主体的な方か受動的な方か ・ストレスを感じた時...
1
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カード・リース・信販
日産フィナンシャルサービス
22年卒
総合職
内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】3E-pテスト:性格、価値観テスト 【各科目の問題数と制限時間】性格と価値観についのテスト、30分程度 【対策方法】学力テストではないため、特に対策は必要なし
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金融
カード・リース・信販
日産フィナンシャルサービス
22年卒
総合職
内定
22年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【研究課題または興味ある科目(好きな科目)(200字)】私は◯◯や◯◯に興味があり、現在、「◯◯ゼミ」に所属しています。そこで座学とフィールドワークを通して社会基盤の重要な役割を持つ◯◯や都市計画を中心に勉強してきました。 今後もゼミでは◯◯に関わるMaaSやIoTについて学習していき、卒業論文で...
57
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
23年卒
基幹職(C職/オープン採用)
23年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【GDのテーマ・お題】朝食をとるなら洋食か和食か 【GDの手順】事前に伝えられていたURLに接続し、面接官の自己紹介→学生の自己紹介→諸注意伝達→テーマ発表→グループディスカッション→発表→簡単なフィードバック→今後の選考などの連絡→解散 時間内で発表者まで決める必...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
23年卒
基幹職(C職/オープン採用)
23年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】青本などで勉強した。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI参考書
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
23年卒
基幹職(C職/オープン採用)
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】海外での新規事業提案。各グループで国を1つ決めて、その国をどういった姿にするために、JCBが何をするのかを提案する。グループは事前に割り振られ、1グループ5~7人程度。インターン当日までにグループで行う事前課題がある。その事前課題をもとに初日にプレゼンがある。 【ワークの具...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
23年卒
基幹職(C職/オープン採用)
23年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】ディズニーランドをもう一つ作るなら、北海道or沖縄 【GDの手順】お題はシンプルでわかりやすいが、その分発散しやすいと思ったため、まず新たに作る目的を明確にしたり、テーマパークとしての性質を分析したりして抽象的な議論にする事で、具体的な場所にとらわれず本質...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
23年卒
基幹職(C職/オープン採用)
23年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語:30分40問 非言語:40分30問 【対策方法】市販の書籍を使用 【参考にした書籍・WEBサイト】『史上最強 SPI&テストセンター超実戦問題集』
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
23年卒
基幹職(C職/オープン採用)
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】JCBとして新たに参入する国を選択し、そこでの新規事業を立案するという課題。まず国を決めてメンターの社員の人や他の社員の人と話し合ったあとに、具体的な新規事業を検討する。必ずしもカード関連でなくていいが、JCBとして創出する意義などは必要。 【ワークの具体的な手順】事前にメ...
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カード・リース・信販
丸井グループ
23年卒
総合職
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目 説明会 事前課題の共有 座談会 2日目 tsumiki証券のHPの改善案を考えるグループワーク 発表 フィードバック 座談会 3日目 SDGsに関する新規事業立案のグループワーク 発表 フィードバック アクションプランの設定 【ワー...
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カード・リース・信販
丸井グループ
23年卒
総合職
インターン選考通過
23年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【これまでの人生で最も成長を実感したことについて、具体的なエピソードをふまえてお話しください。】新たな形でのミスコンテストを成功させた経験を通し、前例のないことに挑戦し、さらに上を目指そうと努力する力を身につけたことです。当時、ミスコンテストは外見至上主義を助長しているという批判を受け、企画の変更が迫られていました。そこで...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
22年卒
基幹職(C職/オープン採用)
22年卒
インターン応募者限定説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】今回のインターンについて、本選考について、質疑応答。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】実力主義の体育系企業。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】印象通りかつ、向上思考の強い社員の方々が集まっている。 【このイベントを通しての感想】インターンの選考に通らなかった人向けの説明会...
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カード・リース・信販
楽天カード
23年卒
総合職
インターン選考通過
23年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【Rakuten Optimism 2021の動画(約20分)【より身近な金融サービスに - ユニークな楽天FinTech経済圏 -】を下記URLよりご覧いただいた感想を教えてください。(200字以上)】視聴した感想は、2つある。1つ目は、「キャッシュレスの成長性」だ。お金のカタチは時代とともに変わってきた。現在は、キャ...
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カード・リース・信販
楽天カード
23年卒
総合職
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】印象に残ったことは、1グループ8人くらいでワークを行ったこと。人数がとても多いので、進行がとても苦労した。また、最初のアイスブレークとして、スライドを使った自己紹介がある。事前課題として、スライド作りが課される。 【ワークの具体的な手順】会社説明→グループワーク→座談会 【...
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