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日本生命保険相互会社の面接体験談一覧（一次面接から最終面接の質問と回答）

日本生命保険相互会社の面接/面談の体験談一覧です。日本生命保険相互会社の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、日本生命保険相互会社の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。

日本生命保険相互会社の面接の内容をAIが要約

面接の概要/面接で質問されたこと/内定者が面接で気をつけたこと/面接の結果通知時期

日本生命保険相互会社の

面接の概要

面接は3回実施され、和やかな雰囲気から厳しめの雰囲気まで様々です

日本生命保険相互会社の面接は、一次面接、二次面接、最終面接の計3回実施されることが多いようです。一次面接は、試験時間1時...

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日本生命保険相互会社の面接の体験談一覧

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】最初の10分でアイスブレイクと面接を行い、その後5分間のフィードバックがありました。面接では学生時代に力を入れたことのみを深掘りされましたがそこまで厳しくはなかったです。アイスブレイクの時間が長めでした。...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アクチュアリー社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたことなぜそのアルバイトを始めたのかなぜその施策を実行したのか最終的にどのような成果を上げたのかそこで学んだことをどのようにアクチュアリー業務に活かすのか...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代ほどの中堅で実際にアクチュアリーとして活躍されている方　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時間の10分ほど前にオンライン上で待機　【質問内容】大学でどういうことを学んでいるのか。研究内容について簡単に教えてください。アクチュアリーに興味をもったきっかけは。 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　年次は高そう　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室でリクルーターの方と話し、面接室へ向かう　【質問内容】自己紹介や学生時代に力を入れたことを中心に、人間性について深掘りをされました。入社してからしたいことについても少しふれられることがありましたが、志望動機を詳しく...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長だと思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】到着したらOBさんと話す。そのあと面接の部屋に向かう。　【質問内容】学生時代に力を入れたことや志望動機などオーソドックスなものが多かったです。変な質問は全くないので基本的なところを対策しておけば大丈夫だと思います。あとは最...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】IT部署ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同じくOBの方との待機室で待機後、面接室へ案内。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、現在の大学・学部の選んだ理由、志望理由、日本生命で働いている人はいないかどうか、その他事務的事項（健康上対応してほしいことはない...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】IT部署の中堅～ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると、複数の学生・社員がいる待機室に案内される。待機中は待機室の若手社員と会話できる。面接は2回あった。1回目が終わると待機室で少し待ってから、2回目へ向かいそのまま帰宅する流れ。　【質問内容】就活状況...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】IT部署中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから接続　【質問内容】完全に逆質問の形だった。よって、こちらからOBの方のこれまでの仕事内容、これからのキャリアプランなどについて質問した後、現在の働き方や他社との違い、就活当時の軸や選択理由などまで細かく聞くことが...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】IT部署の若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから接続　【質問内容】逆質問中心だった。最初に志望度や簡単な志望理由を確認された。その後、OBの方からこれまでの経験を話していただき、こちらから逆質問する形。テレワークの導入率やこれからのキャリアパスについてなどを...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】IT部署の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから接続し、終了後退室。　【質問内容】主に逆質問の形。はじめに志望度や志望理由を業界、業種、企業の順に分けて聞かれた。その後は逆質問を続けた。具体的には、IT関連部署の業務のすみ分けや入社後のキャリアパスなど。最後...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】パーテションで4つに区切られ、それぞれで面接をおこないました。　【質問内容】学生時代にがんばったことの深掘り、営業職としての覚悟があるのか、他社の選考はどんな感じなのか、他社のふんいき、どのようなキャリアプランを描いているのか、逆質問など...

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【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待機→面接練習、オフィス見学　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】面接やエントリーシートの添削をしていただきました。また、オフィス見学も特別にさせていただきました。あとは3月以降の選考を進むにあたって、営業職と総合職で迷っていたため、それぞれの良さを教えていただきました。　...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支社長　【会場到着から選考終了までの流れ】社員と少し話す→面談→終了　【質問内容】学生時代に力を入れたこと・現在の選考状況・志望理由・今後のキャリアなどについて聞かれました。自身の選考状況については電話で話させていただいていたのでぶれがないかどうか、など改めて確認の要素を踏まえ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内された後面接官が来て開始、終了後エレベーターまで見送られた　【質問内容】自己PR、なぜ生命保険業界か、その中でなぜ日本生命か、法人職域ファイナンシャルコーディネーターの魅力は何か、職域営業とはどのような仕事か、入社後にチャレン...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社3年目の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内され面接が始まり、終了後リクルーターと会わされフィードバックをされた。　【質問内容】志望動機、親族で日生職員いるか、これまで大きな病気やケガはあったか、親の反対はないか、3分間の自己PR含めた自己紹介、学生時代に力を...

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【経緯】選考状況や志望度の確認　【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認後開始　【質問内容】軽く自己紹介、学生時代に力を入れたことについての深掘り、他企業の志望状況、なぜ生命保険業界を志望しているのか、他企業もあるがどのようにして企業を選んでいくか、なぜ法人職域FCを志望しているのか、逆質問、フィードバック、今後の案内...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で開始を待ち、その後面接部屋へ入った。　【質問内容】意思確認がベースだったので、これまでの面接で答えたことの確認がメインだった。質問内容は、学生時代力を力を入れたこと・志望理由・どう活躍していきたいか・志望度の確認。また...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、特になし。　【質問内容】前回同様、オーソドックスな質問ばかりだった。質問内容に関しては、学生時代力をいれたこと（体育会に入ったきっかけ・部内での立ち回り・困難だったこと）・志望動機・キャリアプランについて等。最後に職種に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし　【質問内容】雑談から開始し、学生時代力を入れたこと（その中で大変だったことや乗り越えた方法）・志望業界（その理由も）と志望企業・就職活動の軸・志望動機・志望順位・日本生命のなかで興味のある仕事等、オーソドックスな...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を言うと、待合室に案内される面接前に別の社員から大学の残単位数などを聞かれる時間になると部長のいる面接室に案内される面接終了後は今後について社員の方とお話しする　【質問内容】・自己紹介・志望動機の掘り下げ（なぜ生...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を言うと、待合席に案内される順番が来ると、課長のいる別室に呼ばれ、面接が始まる面接終了後は、学生1人に対して社員1人がつき、フィードバックをしてくれる　【質問内容】・3分間で自己紹介・自己紹介の内容から深掘り（所属内...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室　【質問内容】全体的にパーソナル系の質問が多かった。大学時代に頑張った事から始まり、なぜその取り組みをしたのか、なぜ成果が出たのかなど、話す内容によって深堀ガされていった。インターンシップへの志望動機なども軽く聞かれた...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人材開発部の人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ待機室で待つ。　【質問内容】自己紹介趣味志望理由（なぜ生命保険。なぜ日本生命か。）キャリアプラン（具体的にどこの部署で働きたいか。）他の部署でも活躍できる自信はあるか他社の選考状況内定を出したら承...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、デスクで待機。若手の社員の方と学生二人で雑談をして、時間になったら別部屋に呼ばれる。　【質問内容】学生時代に頑張ったこと。学生時代に頑張ったこと、学んだことを会社でどう生かすのか。志望動機。なぜ損害保険では...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待機し、呼ばれ次第面接開始。　【質問内容】・自己紹介・これまでの就活はどうだったか・生命保険業界を志望する理由・日本生命を志望する理由・どのような仕事に携わりたいか・日本生命の選考を受けていることに両親はどう何と...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待機し、呼ばれ次第面接開始。　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れて取り組んだこと・社員の印象・キャリアプラン・他社選考状況・ストレスは感じやすいか・日本生命の選考を受けていることを両親はどう思っている...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】大学OBで、課長を務められている方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待機し、呼ばれ次第面接開始。　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れて取り組んだこと・金融業界、生命保険業界を志望する理由・日本生命を志望する理由・キャリアプラン・挫折経...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付にて挨拶をした後、待機室で待機　【質問内容】自己紹介、学生時代頑張ったこと、志望動機、入社後どんな部署で働きたいか、現在の就活状況について、今までで印象に残っている社員はいるか、基本的に今までの面接と同じことを聞かれ、特になぜ日...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社16年目くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後は、控え室に通され、時間になると面接の部屋まで誘導される　【質問内容】志望業界、なぜ生保なのか、なぜ日本生命なのか、入社後の行きたい部署、強み、弱み、学生時代頑張ったこと、就活状況、を主に聞かれました。どの質問に対して...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】控室でリクルータの方と話して待機→時間になったら部屋に案内されて面接開始　【質問内容】マスクを外して挨拶することをどう思ったか長所営業で大切なこと3つ体力あるかストレスを感じること•対処法就活状況日本生命の志望度 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→その後部屋まで案内されて面接開始　【質問内容】選考状況日本生命と他の生命保険会社の違い営業に求められることは何だと思うか営業する上で必要なマインドは何か逆質問・適正に合わせた配属なのか・入社して最初にぶ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】リーダー　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機。オフィス見学をしてから一人ずつ呼ばれる。　【質問内容】挫折経験志望動機逆質問・日本生命を選んだ理由・リーダーを選んだ理由・新人に教える時気をつけていること・アシスタントリーダーについてリーダ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】4年目の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので繋がったら開始　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたこと他の生命保険も見ているか逆質問・苦しいこと、やりがい・どうして生命保険を志望したか・エキスパートとチーフの違い何か・今後のキャリ...

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【経緯】休日に非通知の電話あり、模擬面接をしたいと言われた。日程は指定される。　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室　【質問内容】まずは簡単に自己紹介を1分くらいで行いました。その自己紹介の中で気になったことを質問されました。私は学業と学業外について話したので、そもそもなんでその学科なのかなどを聞かれま...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】15年目くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】一般的な入室　【質問内容】自己紹介　　　学チカ　　　　志望理由（金融　生命　ニッセイ）それぞれに質問が飛んでくる形です。学業や学業外についても聞かれます。工夫したことや弊社でなにをしたくて、それはなぜ弊社じゃないとダメな...

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【経緯】休日の非通知で電話がかかってくる。無視しても数回かかってくる。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介　1分くらいで学チカ　困難だったこと　役割　結果　工夫したこと　など一般的な深掘りでした志望理由（なぜ金融なのか、なぜ生命保険なのか、なぜ日本生命なのか）どんなこ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（若手）　【会場到着から選考終了までの流れ】面接官と学生が接続完了次第開始。　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れて取り組んだこと（少し深掘り）・ゼミナールまたは研究室における研究内容・志望理由・資産運用コース志望理由（少し深掘り）・希望コースに間...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続→面接開始　【質問内容】・自己紹介・志望動機・生命保険に興味を持った理由・他社と比べた日本生命の強み・学生時代に力を入れたこと・学生時代に力を入れたことの深掘り・大学で学んでいることの内容 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】申し込んだ専門領域の方　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後アイスブレイク後、開始　【質問内容】何故保険業界に興味をもったのかと、その職種に興味があるのはなぜなのかを中心に聞かれた。他には学チカなどオーソドックスな質問が中心であった。それなりに深堀はされる。また、逆...

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京都大学大学院 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・研究内容・研究内容の深堀・学生時代に頑張ったこと・学生時代に頑張ったことの深堀・志望理由・資産運用コースで間違えないかの確認・高校時代の部活動は何をしていたか。（少し雑談ベース） ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の中堅社員だと思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続し、そのまま面接開始　【質問内容】・どのような勉強をしているのか・学生時代に力を入れたことは何か・なぜそれをやろうと思ったのか・自分なりに工夫した点は何か・困難な点はあったか、あれ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】95年入社の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】今までと変わらず、ESの中から質問されます。自己紹介、学チカと自己PRはしっかり用意しておいたらいいと思います。また、どの面談でも逆質問が多かったので、多めに用意しておいた方がいいと思いま...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため会場なし　【質問内容】今までと変わらない質問内容です。自己紹介、自己PR 、ESについての深堀や質問等です。ほとんど逆質問だったので、多めに用意しておいた方がいいと思います。ライフプラザについてやFACETOFACEについ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性、40代ぐらい　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で若手ぐらいの職員の方が和らげてくださいます。その後面接→内々定通知→1年目の人と質問会　【質問内容】志望動機、キャリアプラン、生保でだいじょうぶか、営業を経験するが大丈夫か、ストレスチェック、他社の選考状況、内々定を出...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社5年目の社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】エントリーシートに書かれていることの深掘りをされた。なぜそのようなことを行ったのかなどなぜ？を問われる質問が多かった。その他には、なぜ日本生命のインターシップを志望したのかなどの志望理由を詳しく聞かれ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】学生時代に頑張ったこと大学での専攻金融業界の志望動機なぜ日本生命？なぜ資産運用コース？など、主な内容はESの内容の深掘りでした。逆質問の時間もありました。逆質問についてはワーク...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】OB訪問という名の面接に近い形なのでまず初めにOBの方から質問される。・ESに書いたがくちか深掘り・挫折経験はあるか・なぜ生命保険・なぜ日本生命なのか・特にどんな資産運用がしたいか・就活の軸...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】資産運用部門の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続　【質問内容】OB訪問という名の面接に近い形なのでまず初めにOBの方から質問される。・ESに書いたがくちかの深掘り・なぜ生命保険・なぜ日本生命なのか・なぜ資産運用がやりたいのか・他社選考状況 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続　【質問内容】OB訪問という名の面接に近い形なのでまず初めにOBの方から質問される。・自己紹介・自己紹介後の深掘り（なぜ大学の専攻を直接生かす企業にはいかないのかなど）・なぜ生命保険・やりたいこと ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】5年目社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続　【質問内容】OB訪問という名の面接に近い形なのでまず初めにOBの方から質問される。・ESに書いたがくちかの深掘り・なぜ生命保険・なぜ日本生命なのか・他社選考状況を聞かれた。その後、こちらの質問を聞...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】面接の後、逆質問1回　【質問内容】・がくちか深堀・大学学部学科を選んだ理由・研究内容について・他社選考状況・日本生命を志望する理由・自分の強みを生かして資産運用でどう活躍するか・OB訪問で印象に残った...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】面接官の方の情報はほぼ与えられませんでした。話しやすい女性の方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインであったため、接続でき次第すぐに面接が始まりました。終始穏やかな雰囲気で面接は進みました。　【質問内容】エントリーシートの内容の深堀が主でした。20分とそこまで長...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性。自己紹介をしてくださらなかったので詳細はわからない。　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室でエリア総合職の女性人事が緊張をほぐしてくれる。また、そこでマスクを透明のシールドに付け替える。そして、時間になると面接会場へ移動する。　【質問内容】・自己紹介・長所と短所 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】エリア総合職の女性の方。今までで最も年次が高く、20年をこえていた。　【会場到着から選考終了までの流れ】1回目に訪問でお会いした方が緊張をほぐしてくれる。その後、人事の方がいらっしゃってからは課長面談と同じ。　【質問内容】・自己紹介・学生時代頑張ったこと →ゼミの話しなど...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総合職の男性。年次は今までで最も低く、9年目の方だったが、人事で課長をされている方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】今までと少し変わる。相手の自己紹介、こちらの自己紹介までは同じだが、逆質問メインではなく面接になる。最後に1,2問逆質問はある。　【質問内容】・自己紹介...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総合職の男性。年次は前回より少しだけ上がり、13年と15年目の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】1～2回目とほぼ変わらない。　【質問内容】・自己紹介・逆質問・学生時代頑張ったこと・志望動機・入社後にやりたい仕事など 1～2回目に比べると、深掘りさ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1回目も2回目もエリア総合職の10年以上働いていらっしゃる女性。　【会場到着から選考終了までの流れ】まず、社員の方が自己紹介をしてくださり、学生側も自己紹介を促される。そこからは逆質問。最後に学生時代頑張ったことと志望動機を聞かれ、アドバイスをいただける。　【質問内容】・自己紹...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】質問はひとつ　逆質問なし　【質問内容】学生時代力を入れたことについて聞かれた。大きな深掘りは無く、うんうんとうなずいて聞いて下さった。内容よりも話し方を見られていると感じた。特にそれ以外の質問は無かったため、印象を見るための面接だ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で行った。指定されたURLを開いて入室する。　【質問内容】前半の30分が雑談を含み質問を受け、後半の30分は逆質問でした。聞かれたこととしては、高校時代の話、学生時代に力を入れたことの深堀（始めた理由や目標）、志望している業界...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合で社員の方、他の就活生と話す時間があった。その後面接の部屋に案内される。　【質問内容】履歴書を確認する形だった。深堀はほとんどなかった。・学生時代に力を入れたことについて・志望理由について（生命保険会社、日本生命） ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行った。　【質問内容】学生時代に力を入れたことについて（大変だった点、それをどう乗り越えたか、部員とコミュニケーションをするうえで意識していたこと、部員と接する上で大変だったことなど）やりたい仕事、キャリアプラン ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】15分ほど若い人事の方と雑談→面接→30分ほど座談会　【質問内容】内々定を出すか、最終確認をする為の質問がほどんどでした。（深堀りなし）・日本生命に入社したい理由・健康状態・単位状況・生保への入社について両親はどう考え...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代ぐらいの人事部長、男性と女性1人ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて実施　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと・なぜ今の大学に進学したのか・なぜ今の学部に決めたのか・なぜ生保か・入社後成し遂げたいこと・将来どのような業務に携わりたい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社15年程度の課長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施　【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深堀り（何に一番苦労したか、工夫したこと）・志望動機（なぜ生命保険か、なぜ日本生命か）・携わりたい業務・大学で力をいれている学問・他社選考状況・...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事（20代〜30代）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施　【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深堀り（何に一番苦労したか、それをどう乗り越えたか）・志望動機（なぜ生命保険か、なぜ日本生命か）・携わりたい業務・他社選考状況・逆質問（逆質問...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの開催　【質問内容】ここでも基本的な質問ばかりでした。そしてやはり志望動機に力をいれています。面接中に「内定を出したら入りますか？」という質問を受けました。第一志望の方しかとらないので理由をつけながらアピールすると良いと思...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの開催　【質問内容】自己PRや学生時代に力を入れたことを聞かれます。全体を通してかなり一般的な質問内容です。他の質問にあまり移ることなく深掘りをされるので、深掘り対策は必須です。特に志望動機に時間をかけられました。しっかり...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの開催　【質問内容】第一回目と同様に学生が質問し続ける形で終わりました。私が参加したときはグループで2人だったのでかなり多くの質問ができました。用意している質問では全く足りなかったのでその場で考える力も大切だと感じました。...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】二年目の若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの開催　【質問内容】学生が質問し続けるという形で進んでいきました。若手社員の方々がローテーションで質問を受けてくれました。3人ほどの若手社員の方とお話しできました。営業総合職の選考はOB訪問を通して進むため、はじめ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】威厳のある方だったが、応えに対して丁寧に返答してくださった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインであるため、開始時間の5分前には準備を終えている必要がある。終了までは1対1で面接。　【質問内容】学生時代に力を入れたことや自己PRなど基本的な質問がベースになっていた。こ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長職につかれている方、女性。　【会場到着から選考終了までの流れ】まず大部屋にて、職員の方との簡単な面談がある。その後一人ずつ呼ばれ、面接室に通される。　【質問内容】・アイスブレイク・自己紹介　・学生時代に力を入れたこと・アルバイトについて・今まで様々なイベント...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長職につかれている方。女性。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接室の前で5分ほど待ち時間があった。　【質問内容】・アイスブレイク・自己PRを含めた自己紹介　3分間・学生時代に力を入れたこと・アルバイトについて・強みと弱みについて・今まで様々なイベントに...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、OBの方と雑談。その後別室に移動し面接開始。　【質問内容】・学生時代に力を入れたことを教えて下さい・その大学を選んだ理由を教えて下さい・その学部を選んだ理由を教えて下さい・日本生命を志望する理由を教えて下さい ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人材開発室の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】軽く雑談後、web面接開始　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れたこと・学生時代に力を入れたことの背景（当時のチーム事情）・学生時代に力を入れたことを◯◯で行っておけば、高校時代も活躍できたと思うか。・チ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】エリアの人事部門を統括している方。　【会場到着から選考終了までの流れ】軽く雑談後、web面接開始　【質問内容】主に1.学生時代に力を入れたこと2.留学の経緯、留学からの学び3.日本生命で取り組みたいこと4.逆質問、の4フェーズ構成。学生時代に力を入れたことの深堀は普通。日本生命...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30年目程度の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介と自己PRを1分程度で・学生時代頑張ったこと →なぜやりはじめたのか、何が大変だったのか、学んだことは何か・他に頑張ったこと・志望動機関連 →就活の状況、なぜその業界なのか、...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20年目くらいの課長レベルの方。資産運用部門の方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・志望動機関連 →現在の就活状況、どの業界を受けているのか、就活の軸、志望順位・学生時代頑張ったこと →あまり深ぼられることはない。「学生時代に力を入れた...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年目くらいの課長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】最初に就活状況を聞いてくる。ただ、深掘りは全くなかった。基本的に逆質問のみで、向こうから話して下さることが多く、約1時間くらいこのまま進んだ。ただ、最後に一問だけ、人生で最もストレ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】以前より位の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、呼ばれたら移動　【質問内容】・学生時代に力を入れた事・他社の選考状況・志望度について志望動機については触れられなかったです。ここで内定を出したらどうするかなども聞かれました。どの問題も...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】会場へ行き、待合室で待機同じ時間に学生が5名程いた。課長が待機している部屋にノックして1対1で会話する　【質問内容】自己紹介（3分で学生時代に力を入れたこと、自己PRも含めてお願いします）他社の選考状況なぜ生保な...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】リクルーターよりも上の役職の人で人事部の人だった。 30過ぎの面接官　【会場到着から選考終了までの流れ】facehubに繋げて待機する　【質問内容】オーソドックスな内容でした。学生時代に力を入れた事は？他社の選考状況なぜ金融なのかなぜ生保なのかなぜニッセイ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から別室へ案内されました。終了後に廊下で待機している間に採用担当者と部長が話した後、別室で採用担当者に再度いくつか質問されました。　【質問内容】挫折した経験、リーダーとして人をまとめた経験はあるかそれぞれ聞かれました。なぜ生命...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】1つの部屋に集められ、名前を呼ばれた後別の階に案内される。　【質問内容】営業職はつらいことも多いが覚悟はできているか理解度を問われました。家族からは保険の営業をやることについてどのように話し合っているかも聞かれました。志望度を尋ねら...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社6年目リーダー　【会場到着から選考終了までの流れ】1つの部屋に集められた後、名前を呼ばれた人から順番にパーテーションの中に入っていく。　【質問内容】冒頭で学チカと長所、周囲からどのように思われているかを聞かれました。それ以外は逆質問が中心でした。逆質問では、「キャリアを積み...

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【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとマイページからログインする　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】あるご高齢のお客様に対してどんな課題があり、どのような商品をご提案すべきかヒアリング調査などを重ねながら商品群の資料から必要なものを選び、最後はお客様に向かってプレゼンテーションを行った。2日かけて取り組...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代の総合職の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとマイページからログイン　【質問内容】・なぜ日本生命に入社したいのか志望理由について・他社の選考状況と就活の軸・学生時代に力を入れたことについて・リーダーシップを発揮したエピソードについて・逆質問...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらいの営業部長だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとマイページからログインする。　【質問内容】・学生時代に力を入れたことについて・ゼミでの研究について・自分の長所と短所について・最近気になったニュースについて（2つ）・逆質問今回...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代の大阪のセンター長の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとマイページからログインする　【質問内容】・学生時代に力を入れたことを元に、1分程度であなたの自己PRをしてください。・日本生命の志望動機を1分程度で教えてください。・逆質問これまでとは違...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】前回と同様に、30代の営業総合職の営業部長の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとマイページからログイン　【質問内容】・日本生命を志望する理由について1分程度で教えてください。・自己PRを1分程度で行ってください。・逆質問前回同様に、質問に関しても...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代の営業総合職の営業部長の男性の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとマイページからアクセス。　【質問内容】・日本生命への志望動機を1分程度で。・自己PRを1分程度で。質問はリクルーター面談で言われていた通り、この2つだけだった。志望動機についても...

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【経緯】OBOG面談3回目のあとからリクルーターがついた。そこから計3回面談をして頂いた。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に電話を頂き、時間になるとマイページからログイン。zoomの時もあった。　【質問内容】基本的には逆質問メイン。就活に関係ない話もアイスブレイクで行い、社員の人と打ち解けることができた。社員の方は...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的若い方でした　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介・学生時代に頑張ったこと・志望理由・日本生命を知ったきっかけほとんどがESに沿った質問でした。雑談などはなく、ひたすら聞かれるというかたちで、深く掘られたりされなかっ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】大学毎のリクルーターのトップの方。入社30年目前後の部長クラスだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】最初にいつも電話で連絡をしてくださる社員の方と接続状態を確認した。その後、部長クラスの社員の方に交代して、1対1で面談をした。基本的にはこちらから質問する形の面談だった...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方。入社20年目くらいの方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】雑談ベースで始まり、ES等に沿って質問をされた後、こちらから逆質問をして終わる。　【質問内容】就職活動の軸から日本生命の志望動機までは一連の流れでしっかりと聞かれた。また、OB訪問の中で日本生命に対して...

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【経緯】人事部採用課の方から非通知で電話がかかってくる。そこで、OB訪問の予定が組まれる。そこから継続して6回ほどOB訪問を行った。OB訪問の最後は、大学ごとのリクルーターのトップの方と面談を行い、そこでGOサインが出ると、人事との面談に進むことができる。　【会場到着から選考終了までの流れ】基本的にこちらから質問をして、社...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明。人事部の中堅かそれ以上かと思われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】丸の内オフィス。受付に行ってから面接室へ行く　【質問内容】自己紹介。学生時代に頑張ったことや研究会で学んでいることについて。現在志望する企業や業界について。志望動機と入社した場合にやりたい仕事につ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】一次面接とほとんど同じであった。学生時代頑張ってきたことは？あなたの長所や短所は？学生時代に力を入れたことは？これまでに最も苦労した経験と、それをどのように解決した？弊社のどのようなところに興味...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】学生時代頑張ってきたことは？あなたの長所は？これまでに最も苦労した経験と、それをどのように解決したか何らかの行動をとった背景、決断の理由など弊社のどのようなところに興味を持ったか？当社の弱みをど...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手くらいの女性の方だった。とても柔らかな雰囲気の方だった。人事ではなく、他の部署の社員の方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったため、そのまま入室・開始となった。　【質問内容】学生時代に力を入れたことの深堀、「他者を巻き込む」中で意識したこと、志望動機の...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】学生時代に頑張ったこと、どの業界を見ているか、なぜ保険業界でその中でも生命保険か、など、幅広い質問を集団面接ですがしっかり聞かれました。なぜ生命保険かを詳しく不可ぼられたので対策が必要...

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