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26年卒 総合職（全国型）
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No.405051 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
6月下旬
グループディスカッション（GD）
6月下旬
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 30人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

zoom接続

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GDのテーマ・お題

「食」を取り巻く課題への取り組み
4つの与えられた選択肢の優先付けを行う

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GDの手順

お題発表→個人ワーク→グループワーク→発表
個人ワークで考えた内容をグループワークで発表し、全員で順位付けを行った。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

チームとして気をつけた点は、順位付けをするにあたって、何を前提とするかのすり合わせを優先的に行ったこと。個人として気をつけた点は、メンバーの発言に対して自分の意見を付け加えるようにしたことと発言量が少ない人に話を振ったこと。

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26年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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26年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

東北大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM接続　【GDのテーマ・お題】社会課題（インバウンド）に関する施策立案　【GDの手順】全体でお題発表→個人ワーク→グループディスカッショ→発表 30名ほど同時接続でディスカッションに関する説明があり、その後グループに分かれディスカッションを行う形式。　【雰囲気】発言量にはばらつきが...
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26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

東北大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM接続　【質問内容】学生時代の活動について ・役割、役員になった理由 ・具体的な活動内容 就職活動が終わったらやりたいこと 基本的には学生時代に力を入れたことの内容を雑談ベースで聞かれ、ワークショップ志望動機な...
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語合わせて20問ほど　【対策方法】他のインターンシップを開催している企業にエントリーし、WEBテストを受けることによって慣れる。
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26年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】接続→ワーク発表→終了　【GDのテーマ・お題】詳しくは言えないが、4つの選択肢から1つを選ぶ問題　【GDの手順】自己紹介などのアイスブレイク→書記やタイムキーパーなどの役割分担→前提確認→意見だし→収束→まとめ。　【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己紹介　【雰囲気】穏やか、暗め　【...
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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【学生時代に力を入れた活動を最大3つ教えてください。】・○○でのアルバイト ・TOEICで○○点をとる ・海外留学　【上記の中から一つ選び、あなたの強み、特徴を発揮したエピソードを教えてください。】○○に全く興味のなかった私だったが、大学時代に○○でアルバイトとして働き、所属店舗の全社コンテスト入賞に貢献した。商品知識...
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26年卒 Business Career Workshop / インターンシップ選考

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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【学生時代（高校含む）に力を入れた活動内容を箇条書きで教えてください。※最小1テーマ、最大3テーマ　※1テーマにつき最大50字 1つ目のテーマをご記入ください。（必須）】◯◯のアルバイトで広告業に携わり、高校へのチラシ配りで配布枚数を1.5倍増加させた。　【2つ目のテーマをご記入ください。（任意）】ダンスサークルの活動で...
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ワンキャリアでは、三菱UFJニコスの2026年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、三菱UFJニコスのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。三菱UFJニコスのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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