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本選考
大学非公開 | 文系
エントリーシート（ES）
最終選考結果 1次選考通過

研究課題または重点をおいた科目（200文字以下）

私は、◯◯による◯◯選択がもたらす◯◯格差について研究している。2023年にハーバード大学の教授が◯◯の◯◯格差を研究しノーベル経済学賞を受賞するなど、近年世界的に注目されている問題である。特に日本の◯◯格差はOECD平均の約2倍と深刻であり、要因の一つとして◯◯選択の違いが挙げられる。本研究...

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大学生活で力を注いだこと（サークル、ボランティア活動等）（400文字以下）

ベンチャー企業での長期インターン経験だ。業務内容は自分の担当店舗にテレアポをした上でラウンドし、自社製品の展開場所を提案する営業を行うことだ。業務の中では担当者との関係構築を最も大事にしており、そのために、話のペースを合わせること、ヒアリングに時間をしっかり割くこと、他社メーカーよりも高頻度で...

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自己PR（400文字以下）

私の強みは、業務の流れを先読みし、円滑な運営を支える力である。グッズショップでのアルバイトでは、在庫情報の共有が不十分で、顧客対応に時間がかかる課題があった。そこで、スタッフ間でリアルタイムに在庫を共有できる仕組みを提案・実行し、業務効率を向上させた。具体的には、売れ筋商品の在庫変動を即座に共...

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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【研究課題または重点をおいた科目】◯◯のゼミに所属し、心理的なバイアスや先入観がコミュニケーションに及ぼす影響について実践的に学んでいる。 異なる価値観を理解し、時代に応じて柔軟に自己を更新する力を身に付けたいと考え◯◯の活動では、グループワークを通じて、無意識の偏見が理解にどう影響するかを検証し、気づきを共有している。...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語非言語1時間　【対策方法】特にないです。 企業オリジナルとかではなかったと思うので普段通り。
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】質問内容は比較的基本的なものでした。 具体的には、「自己紹介」「志望動機」「学生時代に力を入れたこと」「趣味の話」などが中心でした。 いわゆるネガティブチェックに近いです。 ほぼ雑談に近いと思います。　【...
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【研究課題または重点をおいた科目】私は、◯◯を専攻するゼミにおいて、◯◯系企業の事業形態に関する研究を行っている。◯◯会社の◯◯展開に注目し、現地ニーズ把握から商品企画や適切な流通を変化が激しい時代のなかで、どのように実現しているのかを調査している。この研究を通して、◯◯系企業の飲料や食品業のグローバル展開における強みや情...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】質問は全体的に基本的なもので、 「志望動機を改めて教えてください」「自己PRをお願いします」「学生時代に力を入れたことは何ですか」「その経験を通してどんな学びがありましたか」といったオーソドックスな内容が多かった...
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26年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高め、役職不明　【会場到着から選考終了までの流れ】案内される　【質問内容】三次面接もこれまでと同様です。 アイブレ長めに取ってくれた後に「志望理由をもう一度聞かせてください」「学生時代に取り組んだことを詳しく教えてください（さらに深堀り）」といった、パーソナルかつ基本的な...
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】4-6年目の採用担当社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】「志望動機」「学生時代に力を入れたこと」「その経験から得たこと」「自分の強み」など、三次面接とほとんど変わらない内容でした。 （むしろ三次のような深掘りもなく、どれも一つひとつを深掘るというよ...
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ワンキャリアでは、三井住友ファイナンス＆リースの2026年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、三井住友ファイナンス＆リースのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。三井住友ファイナンス＆リースのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析や三井住友ファイナンス＆リースの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職（全域型）
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