職種別の選考対策
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27年卒 DXコンサルタント(ビジネス/IT)
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
No.488347 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 DXコンサルタント(ビジネス/IT)
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
立命館大学 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 12月20日-21日 |
|---|---|
| 実施場所 | 紀尾井オフィス |
| インターンの形式 | 講義形式&実務体験形式 |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 社員4名・インターン生10名程度 |
| 参加学生数 | 19名 |
| 参加学生の属性 | 立命館大学 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
RGP社人材開発支援プロジェクト
貴社の就活イベントの認知拡大
そのために接触回数の増加+シェアの制度の醸成
企業の理想・目標
現状
ギャップを考える。
そこから、具体的な施策を考える。
ワークの具体的な手順
講義→グループワーク→クライアントとのディスカッション→最終報告
インターンの感想・注意した点
まずは楽しかった。
日頃普通に生活していても考えないことばかりだったので、ワークを通してディスカッションするのは楽しかった。
チームメンバーとの信頼関係+共通認識・現状分析を早く決める
これが重要だった。
懇親会の有無と選考への影響
懇親会有 選考への影響無
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者+社員、両方の距離が近かった。
まずは参加者に関しては、アイスブレイクの時間に自己紹介を通じて、信頼関係+関係構築ができた。
社員さんに関しては、メンターさんが2人もついてくださり、距離が近かった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
みなさん、熱意を持って取り組んでくださる人
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
みなさんが、ロジカルで、根拠をもって接してくれる方が多かった。
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