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アビームコンサルティングのES・体験談一覧
アビームコンサルティングのES(エントリーシート)・体験談一覧
アビームコンサルティングの就活のES・体験談の一覧です。アビームコンサルティングの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
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26年卒
26卒
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26年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。(300文字以上500文字以内)】私が挑戦し成し遂げたことは、◯◯で、◯◯部門の一つのチームを立ち上げた経験です。◯◯などの全体の方向性...
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戦略コンサルタントコース職
26年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。】私が成果を残した経験はアパレルでのアルバイト経験です。当時、アルバイト先では売上の少なさが課題となっており、設定された売上目標のうち8割程度しか達成していない状況でした。私は客数という外的要因ではなく、客単価という内的要因に着目し改善しようと考えました。そこ...
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戦略コンサルタントコース職
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エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。】私は実店舗型の小規模な個別指導型学習塾の代表として塾の運営、拡大に尽力していた。その中で運営、拡大に関してそれぞれ大きく1つずつ実践していた。運営面に関しては、雰囲気の良さの強化である。これまでは担当講師のみが把握していた生徒の部活等基本情報を他の講師と共有...
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戦略コンサルタントコース職
26年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。(300-500)(大学入学以降のみ)】○○のバイトリーダーとして、顧客体験価値を高めることにより○○を約2倍に向上させた。 ○○を増やすことで店の売上を向上させることを目指し、2つのことに取り組んだ。 1点目は、○○が少ないことの課題の特定である。顧客視...
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ビジネスコンサルタント職
26年卒
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インターンシップ選考
九州大学 | 文系
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。*何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも伏せて記入。(入学試験を除く、大学入学以降の経験(300-500字)】◯◯を管理する◯◯のコールセンターバイトリーダーとして施設ごとのマニュアルを作成を行い、電話対応時にかかる時間の短縮化に成功し、...
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ビジネスコンサルタント職
内定
25年卒
内定
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本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】その他の志望度の高い企業から内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】大手日系コンサルなので人数は少なくはないと思うが正確な人数はわからない 【内定者の採用大学・学歴】早慶が多いように感じたが、そのほかの大学も一定数はいると思う。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボ...
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25年卒
ビジネスコンサルタント職
内定
25年卒
最終面接 プリンシパルインタビュー
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【質問内容】・志望理由 ・コンサルへの熱意 ・他社と比較してアビームの強み、弱み 以上について、非常に深掘りされる。 回答に対して、「それは違う」というような否定的な反応は全くなく、基本は肯定してくれ...
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25年卒
ビジネスコンサルタント職
内定
25年卒
二次面接 マネージャーインタビュー
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【質問内容】・志望理由(なぜコンサルなのか、なぜアビームなのか) ・学生時代に力を入れたこと(最も頑張ったこと、その中で大変だったこと、今の就活に影響があるか) ・その他選考で受けている業界 ・イ...
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ビジネスコンサルタント職
内定
25年卒
ワークショップ
/
本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一人一人違うお題が提示され、そのお題についてケース面接のような形でアイデアを出していく。考えた後に発表を行い、学生同士がお互いに発表内容について質問をしていく。アイデアについては、紙に書いたものをマイページで企業に提出する...
1
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25年卒
ビジネスコンサルタント職
内定
25年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 非公開
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。(500)】学生団体にて幹部を務め、史上最大人規模の◯◯に貢献した。まず、◯◯という目標を掲げたきっかけは団体の◯◯だった。当時の団体はコロナ禍の影響で赤字運営が続き、継続的な活動が危ぶまれていた。そこで理由の一つは、学生幹部の中でも数人にしか運営費の収支が共...
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ビジネスコンサルタント職
25年卒
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説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】アビームの実態、各選考コースの説明、今後の案内 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】総合コンサルティングファームとして、企業の経営課題や社会課題の解決に取り組む 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】戦略立案から実行までを一気通貫で支援しており、国内だけでなくグローバル案件にも携わ...
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ビジネスコンサルタント職
26年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【アビームのインターンに対する志望動機】理由は2つある。1点目は、私の持つ課題発見、課題解決力が通用するか挑戦したいからである。〇〇時代、抽象的に捉えられていた〇〇を、〇〇を用い、論理的、定量的に検証することで、浮かび上がった課題を解決し、チームの成績を向上させた経験がある。この経験から培った自身の能力が貴社のインターンシ...
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25年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】SPI(性格、言語、計数、構造把握) 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターと同じ。 【対策方法】青本
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テクノロジーコンサルタントコース職
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。(300文字以上500文字以内)】コロナ禍における部活動への取り組み方を確立したことである。私が◯◯◯◯部◯◯◯◯パートのリーダーを務め...
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テクノロジーコンサルタントコース職
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1.問題特定に関する動画講義→問題特定の個人ワーク・発表 2.原因究明の講義→解決策策定の講義→解決策策定のグループワーク・発表 3.総合演習→発表・質疑→フィードバック 4.座談会(ローテーションで6人程度の社員の方とお話した) 【ワークの具体的な手順】動画講義を受...
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データサイエンスコンサルタントコース職
25年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 非公開
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。(300〜500文字)】これまでに成果を残した最も大きな経験は、◯◯部での活動における課題発見および解決経験です。私の所属するチームは◯...
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25年卒
公共経営コンサルタントコース職
25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインな為、接続してすぐ開始。 【質問内容】二次面接の質問内容とさほど変わらない。学生時代に力を入れたことの深掘りはほとんど二次面接と同じ質問だった。志望動機に関しては、アビームを選ぶ理由、アビームでなにをしたいか、ということ...
1
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25年卒
公共経営コンサルタントコース職
25年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為、接続してそのまま開始 【質問内容】学生時代に力を入れたことの深堀、志望動機の深堀の2つがメイン。逆質問の時間が30分ほどあった。また、最後にフィードバックをくれる。何故それを始めたのか、その結果どうなったのか...
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公共経営コンサルタントコース職
25年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】Microsoftミーティングに入ってそのまま選考開始 【GDのテーマ・お題】詳細に答えることはできないが、売上向上施策や簡単なフェルミ推定などシンプルなものが多かった。一人一人違うお題が割り当てられる。 【GDの手順】事前にロジックツリーに関する説明動画を与えられる。それを参考にロジック...
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公共経営コンサルタントコース職
25年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 文系
【第1希望のコースで入社後に実現したいことと、それを実現する場として、当社を志望する理由を教えてください。】私の就職活動の軸は、社会への貢献性が高いことだ。 そのため、「公共経営コンサルタント」として日本の社会課題の解決に貢献したい。その中でも特に、地方行政の課題解決に携わりたい。 日本は数多くの社会課題を抱えているが...
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WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターSPI 【対策方法】対策本
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公共経営コンサルタントコース職
25年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。(300文字以上500文字以内)】私は大学での研究を粘り強く取り組み、◯◯の開拓に貢献した。私の研究は研究法が確立していない◯◯で、先行研究や論文はなく、◯◯を考える必要があった。初めは自分なりに実験手法を教授に提案し進めていたが、全く良い結果が得られなかった...
22
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公共経営コンサルタントコース職
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WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】能力検査、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】各30分ずつ 【対策方法】テストセンターの対策をしっかりと行った。
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公共経営コンサルタントコース職
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。 ※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。 ※入学試験を除く、大学入学以降の経験。 】私がこれまでに成果を残した最も大きな経験は、◯◯の◯◯大学へ◯週間に渡る研究留学を行ったことである。留学の目的は、自ら新し...
13
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある問題に対して課題特定・原因究明・解決策策定という3つのステップについて講義を受けた後、実際に演習を行った。学んだ内容を実際に手を動かして実践することができたため、良く理解し成長に繋げることができた。 【ワークの具体的な手順】問題解決手法の講義→課題発表→個人演習→演習課...
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。(300文字以上500文字以内)】成果を残した経験は、所属する◯◯において部誌の作成に尽力したことである。この業務自体は毎年一人の部員が...
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語、性格、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターと同じ 【対策方法】SPI青本
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インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。 ※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】チューターとしてアルバイトをしている塾で、自校舎生徒の月次目標達成率を平均◯◯%代から最高◯◯%にまで向上させた経験がある。この...
25
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題は3つでうち2つは軽めのグループワーク。最後の一つは重めの個人ワーク。それぞれ時間が区切られていて、完成後にはプレゼンと担当の社員の方からのフィードバックがある。チームは学生4人程度で、おそらく興味があるコースを参考に分けられていた。 【ワークの具体的な手順】グループに...
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25年卒
内定
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【承諾/辞退理由の詳細】まだ承諾はしていないが、承諾する予定である。元々興味があった企業であるから。 【内定後の課題の有無】現状ない 【内定後の拘束】現状ない 【内定後の研修など】現状ない 【採用人数・倍率】把握できていない 【内定者の採用大学・学歴】国公立、早慶など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期...
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最終面接
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東京大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・研究について 概要 これまでの実績に関して 実績を残せた所以 博士進学に関して ・志望動機の深ぼり 成し遂げたいこと 入社後に取り組みたいこと なぜコンサルか なぜアビームか...
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25年卒
一次面接(インターン経由)
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東京大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目くらいの中途の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・(ESで記入した)学生時代に力を入れたことの深掘り ┗ 施策が成功した時に、本当に当初の目標が達成されるのか 研究に関して ・志望動機の深掘り ┗ 志望している部署 ┗ 入社後に取り...
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東京大学 | 理系
【試験科目】一般的なもの 【対策方法】特にしていない
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エントリーシート
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東京大学 | 理系
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。】採点アルバイトの運営で、採点の質に対する生徒アンケートの評価を5段階中2.0から3.5まで上昇させた経験である。採点者は生徒の誤答に対してフィードバックをすることが求められていたが、出来高制の報酬体系であったことから量をこなすことに注力し、採点コメントの質が...
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【承諾/辞退理由の詳細】中央省庁や地方自治体がクライアントになるため仕方がないが、海外と接点を持って働ける可能性がかなり低い。長い目で見たときに海外と関わりを持って働けた方が良いと判断し、辞退することにした。 【採用人数・倍率】最終的な内定者は例年20名ほどだが25卒はもう少し多くなりそうとのこと。 【内定者の採用大学・学...
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 質疑応答 FB 逆質問 【質問内容】ESに記載していないエピソードで成功体験があるかと尋ねられた。その後、失敗体験について質問され、どのように乗り越えたかを説明した。フィードバックをいただいた後、逆質問の時間が15...
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二次選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 コンサル志望動機 アビーム志望動機 公共経営コース志望動機 逆質問 【質問内容】コンサルの志望動機、アビームの志望動機、公共経営コースの志望動機を聞かれた。原体験を随所で織り交ぜて答えたため、間接的にいわゆる学生...
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【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsで実施した。 簡単なケース面接と集団面接の間のような形式で、最後には逆質問の機会があった。 【GDのテーマ・お題】紅茶の年間消費量を増やすための施策 【GDの手順】簡単な自己紹介の後、各個人にお題が割り当てられる。その後は個人ワークの時間が20分ほど設けられ、ロジックツリーを作...
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【試験科目】言語、非言語、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】言語と非言語に加えて構造検査もあるため計1時間程度 【対策方法】対策本を解く
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【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。 ※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。 ※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】副代表を務める◯◯の運営組織で◯◯の認知度と応募数を高めた経験だ。当該組織への入会時には、全日本大会の応募校数は約140校で、...
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【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。 ※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。 ※入学試験を除く、大学入学以降の経験。(300文字以上500文字以内)】顧客との信頼関係の構築と専門性の獲得を大切にする貴社を志望する。貴社は「Real Partne...
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【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。】頑張ったことは「◯◯ベスト◯◯進出」である。私の所属した◯◯部は公式戦でベスト◯◯を目標として掲げていた。そのためにまずチームとして週に6日の活動、個人として週2日のトレーニングを欠かさず続けた。また練習では自分たちで決めたチームのスローガンである「◯◯」を...
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【承諾/辞退理由の詳細】正確には未定だが、社風に惹かれて内定承諾を前向きに検討している。 【内定後の課題の有無】内定者には3~4つの資格取得が推奨されているようす。 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】まだなし 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室、退室 【質問内容】・自己紹介をお願いします。 ・アビーム志望理由 →なぜ行政ではないのか →他のシンクタンクとの違いはどのように理解しているか ・どんなプロジェクトに携わりたいのか ・ゼミの研究内容の決め...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室、退室 【質問内容】・自己紹介をお願いします。 ・なぜコンサルタントになりたいのか ・なぜアビームに入りたいのか ・ゼミの学びについての概要 ・部活動についての概要 ・入社したら携わってみたい分野について...
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グループディスカッション(GD)
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室、退室 【GDのテーマ・お題】口外不可 【GDの手順】各自に異なったお題が割り当てられてから、一定時間で個人ワークを行う。その後、アウトプットを提出して、全体で発表する。そこに対して面接官からそれぞれに向けた質疑応答が行われる。最後に逆質問の時間があり、終了。 【GDが始まる...
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【試験科目】言語、非言語、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】普通のSPIと同じ 【対策方法】ネットの問題で対策
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【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。 ※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。 ※入学試験を除く、大学入学以降の経験。 】◯◯責任者として周囲を巻き込み、◯◯を実現した。従来、仕事は担当者のみが把握しており、情報共有が滞っていた。そのため◯◯が...
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【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。(300文字以上500文字以内)※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】塾講師のアルバイトでチーフとして教室改革に取り組んだ。かねてから生徒に適した受講提案が保護者にできてい...
3
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【承諾/辞退理由の詳細】第一志望である他業界に内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】100人以上 【内定者の採用大学・学歴】早慶など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】多様
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プリンシパル面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsで入室 【質問内容】- なぜ今の分野、テーマで研究をしているのか - なぜ公共分野に関心があるのか - 教育以外の社会課題の解決に関心はあるか - 学業や研究で苦労したこと、大変だったことは何か - チームワーク...
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マネージャー面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsで入室 【質問内容】- 学生時代に力を入れたことの深掘り(なんでやったのか、他に課題はなかったのか) - 志望動機の深掘り(チームワークにこだわる理由は、教育に関心をもったきっかけは、具体的にどういう問題があったのか)...
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グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに接続 【GDのテーマ・お題】売り上げ向上施策など一般的なケース面接のお題 【GDの手順】ケース面接のお題が各受験者に出され、20分ほどで解答、発表する。それらに対して学生及び面接官が質問、議論する。お題は事前に用意された複数の中から、受験者ごとに指定されていく。解答中は特に議論...
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本選考
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【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。】◯◯サークルの幹部として新歓活動を改善し、新入生の増加に貢献した。サークルでは例年100人ほどの新入生を獲得していたが、コロナ禍により対面の新歓ができず新入生が半減していた。前年の新歓は◯◯で新入生と会話することが中心で、集客数が少ないこと、サークルの魅力が...
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本選考
横浜国立大学 | 文系
【第1希望のコースで入社後に実現したいことと、それを実現する場として、当社を志望する理由を教えてください。(200文字以上400文字以内)】日系のコンサルティングファームである強みを生かして、日本国内及び海外で企業の競争力強化や継続的な企業価値の向上に貢献したいと考える。今日日本企業は領域や国などを飛び越え、様々な場所へ進...
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【試験科目】言語、非言語、構造把握 【対策方法】特になし
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インターン選考通過
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インターンシップ選考
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【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。(300〜500字)】私がこれまでに成果を残した最も大きな経験は、◯◯大会での優勝と◯◯大会への出場です。私は、◯◯部に所属しておりました。弊部が◯◯大会に出場したのは7年も前であり、◯◯大会出場に必要なノウハウがありませんでした。そこで私は、今どういう経験を...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】問題特定の講義→問題特定の個人ワーク・発表→原因究明の講義→解決策策定の講義→解決策策定のグループワーク・発表→総合演習(これまでの内容を踏まえた)の個人ワーク→発表・質疑応答→フィードバック→座談会 【ワークの具体的な手順】一番メインの総合演習個人ワークでは、与えられた課...
1
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【第1希望のコースで入社後に実現したいことと、それを実現する場として、当社を志望する理由を教えてください。(200文字以上400文字以内)】デジタル技術の知見を深めることで、時代や技術の変化に柔軟に対応していける人材になりたいと考えています。現在、AIや機械学習などを活用した新たな付加価値の創造が求められていると感じますが...
1
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本選考
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【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください】個別指導塾講師のアルバイトにて、担当生徒の英語の偏差値を◯◯向上させ、第一志望校合格を達成した経験だ。6月に担当に入った当初は、志望校偏差値◯◯に対して、5科目偏差値は◯◯であり、特に英語は◯◯と低迷していた。模試の振り返りを行ったところ、長文読解において、語...
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】コンサルとして働き続けることと自分が大切にしたいことがミスマッチしてしまっていたから。 【採用人数・倍率】テクコンでは採用数が数十人とのことなので、100人単位ではいると思う。 【内定者の採用大学・学歴】関東の国公立大学や私立大学の学生がおおい印象。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル・50代 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsのURLに参加して、30分の面接の後、逆質問の時間。 【質問内容】マネージャー面接と質問内容はほとんど変わらなかったように思う。学生時代に力を入れたことの経験と、その深堀、その経験や人生において大切にしていること...
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リクルーター面談
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本選考
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【経緯】一次面接合格後、電話があり最終面接の予約とともに、リクルーター面談にも案内された。 【会場到着から選考終了までの流れ】相手から連絡に関する指示があるので、それに従う形。不安な点や不明点の解消が主。 【質問内容】他社の選考状況を確認があった。選考に関してや会社に対して不明点がないかどうかの質問があった。その質問に答え...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー、入社年次は10年目ほど 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsの指定URLに入室。30分間面接が行われ後ろの30分は逆質問の時間。 【質問内容】・学生時代に力を入れてきたこととその深堀 ・大切にしていること ・挫折経験と乗り越え方 ・自分として実現した...
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ケース面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】肩書不明、7年目ほどの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでteamsの部屋に5分前に入室。選考に関する説明があり、選考開始。選考終了後、退出ボタンから退出。 【質問内容】架空の企業に対して施策を考案せよ、というお題のケース面接。事前に、講義動画を視聴することが必...
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本選考
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【試験科目】テストセンターでのSPI試験。性格、言語、非言語、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】言語非言語と、構造把握で別で予約が必要。問題数は人によるが一般的なもの同じ。 【対策方法】納得のいく結果を出せるまで受けることを対策としていました。
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本選考
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【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。 ※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。 ※入学試験を除く、大学入学以降の経験。◆(300文字以上500文字以内)】私が成果を残した最も大きな経験は、◯◯のアルバイトで勤務店舗の◯◯率を1年間で70%から90...
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。】リーダーとして、◯◯人の◯◯チームを大会優勝に導いた。◯◯年連続決勝で惜敗していたライバル校との差を分析した結果、◯◯初心者の多い我々は技術面で劣り、練習の質と量が大きな課題であると考えた。そこで、私は以下2つのことに注力した。1つ目は、一人ひとりに向けた具...
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本選考
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【これまでに成果を残した最も大きな経験 300〜500字】私がこれまでに成果を残した大きな経験は大学時代に行なったイベント運営だ。大学入学してからサークルには所属しなかった私は自らが主体となり、1からイベント運営を行なった。初めてのイベントでは◯◯を貸し切り、◯◯人規模で行なった。しかし、継続的に声掛けなどをしなけれ...
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本選考
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【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。(300-500字)】私がこれまでに成果を残した最も大きな経験は、家庭教師として生徒の学力を継続して伸ばし続けたことだ。担当する生徒が高校2年生のとき、基礎学力が低く、志望校までの学力差が明白だった。普段からなかなか勉強が出来ていないことが課題であり、その原因...
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本選考
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【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。(300文字以上500文字以内)】私は、今までに学部で◯◯回、修士で◯◯回の学会発表を行なった。その中でも大学4年の◯◯月の◯◯学会での...
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本選考
中央大学 | 理系
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】個別指導塾のアルバイトで、生徒の学習意欲を引き出し成績向上に努めた経験だ。塾では、勉強に苦手意識を抱え、授業での対話で消極的な発言をす...
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本選考
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【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。(300文字以上500文字以内)※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】学部3年次に幹部として◯◯人規模の◯◯サークルを運営したことだ。当時、コロナ禍で活動の日数に制限があっ...
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インターンシップ選考
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【あなたがこれまで成果を残した最も大きな経験(300〜500字)】◯◯のアルバイトで、部署の◯◯として◯◯の成約数向上に努めたことだ。私の部署ではオペレーターの離職率が高く、経験豊富な人が育たずにアポの成約数が伸びないという課題があった。部署を任されてからオペレーターの離職率が高い原因が二つあると考えた。それぞれ、業務内容...
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語、性格、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと変わらない 【対策方法】問題集
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インターン選考通過
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インターンシップ選考
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【以下URLから閲覧したコンテンツとその中で興味を持ったコンテンツ及びその理由を教えてください。】大きな理由としては興味のあったビジネスコンサルタントについての説明会であったということである。そしてこの動画はコンテンツ的には質問を読み上げるコーナーなどもあってより就活生にとって有益な動画であり、興味を持った動画であった。ま...
18
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワーク 講義形式で各フェーズによってどのような思考回路でコンサルティングに臨むかを学びながら、短い制限時間のワークが何個もある。最終的には20分くらいのワーク後アウトプット有り 個人ケースワーク 一人一人アウトプットまでやり切るワークがある 【ワークの具体...
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本選考
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【コースで入社後に実現したいことと、それを実現する場として、当社を志望する理由を教えてください。 (200文字以上400文字以内) 】持続可能な最適社会を実現したい。特に、新技術の応用段階や技術を実用段階に携わることでこの目標を成し遂げたいと考えている。私は、宇宙空間技術が生み出す新ビジネスの研究を通して、空間内で...
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25年卒
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本選考
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【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。】語学勉強に注力しました。一年時に英語特化コースに不合格となる挫折を経験しました。それから二年時に行われる同試験に合格することが大きな目標となり、日々の個人学習に加え二つの取り組みをしました。(1)◯◯を開催しました。◯◯を集め、課題の教え合いや英語学習に良い...
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初にアビームで働くとは、であったり普段そのような業務に取り掛かっているかをスライド形式でインプットする。その後はチームにてディスカッションを行って業務フローを経験する。最後は個人でワークを行い簡単なプレゼンをチームで行う。 【ワークの具体的な手順】1.全体の部屋でのインプ...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】非言語・言語・構造把握 【各科目の問題数と制限時間】いつもと変わらない 【対策方法】構造把握を重点的に勉強した。
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25年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験をおしえてください。(200-400字)】私は大学で所属していた体育会部活動にて◯◯班を発足し◯◯の一新に挑戦した。私は入部当初から部の◯◯の◯◯面での機能性の低さに問題意識を抱いていた。そこで◯◯班を発足し、メンバーを1から集め1年間かけて◯◯を改善した。最初は◯◯分野に精通...
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【アビームのSummer Internshipに応募した理由を教えてください。】私がインターンシップに応募した理由は、2つある。 1つ目が、貴社のコンサルティング業務を通じて、自己理解を深め、働くイメージを具体化したいからである。 私は、長期インターンで業務改善に努めるなかで、課題解決という顧客の期待に応えながら、...
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説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】最初に軽く各コースの説明があってから、アビームのテクノロジーコンサルタントについての仕事内容から、どんな研修があるのかやどんな人が活躍しているのかなどを語っていた。メインは社員による質問コーナーであった。とても詳しく答えていた印象であった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】外資系でもあ...
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本選考
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【第1希望のコースで入社後に実現したいことと、それを実現する場として、当社を志望する理由を教えてください。 (200文字以上400文字以内)】私は業務改革や窓口サービスのデジタル化といったソリューションを通じて地域社会福祉の真なる実現をしたいと考えている。家族法や障害学の学習を通じて家族中心である旧来地域福祉が崩壊し、制...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】お互いの自己紹介 アビームコンサルティングの志望動機 特に公共経営コンサルタントを志望するのはなぜか 携わりたい業務について ゼミでの活動 挫折経験 どう乗り越えたか 学生時代...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】お互いの自己紹介 コンサルの志望動機 アビームの志望動機 公共経営の志望動機 学生時代に力を入れたこと その深掘り 学生時代に力を入れたこと 2個目 その深掘り 逆質問(...
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【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 テーマ発表 シンキングタイム 提出 発表と質疑応答 【GDのテーマ・お題】公開NG 【GDの手順】1人1人にテーマが発表され、20分のシンキングタイムがありました。 A3の紙などにロジックツリーを書いて提出、その後2分程度の発表と質疑応答がありました。 質疑応答では面...
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【試験科目】言語・非言語・構造 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ20~30分程度 【対策方法】参考書を何周も解く 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの参考書、サイト
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本選考
非公開 | 文系
【成果を残した最も大きな経験】◯◯◯◯サークルで行ったイベントで◯◯人以上の集客に成功したことだ。このイベントは従来、サークル内だけで行っていた。しかし、私はコロナ禍で何かに挑戦し続けた先輩方とは違い、現状維持のままで挑戦しようとしない姿勢でいることに疑問を感じていた。そこで担当者同士で議論を繰り返し、新たなことに挑戦する...
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25年卒
公共経営コンサルタントコース職
25年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。】私がこれまでに成果を残した最も大きな経験は、2週間の地方創生プログラムでの経験だ。 地方自治体の方々と協力して、3人チームで若者に焦点を当てたインバウンド増加を促す提案をさせていただいた。この経験を選んだ理由は、0から1で新しい観光事業を立案することができ...
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25年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 理系
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。(300文字以上500文字以内)】知識ゼロの状態から新しい研究プロジェクトに参画し、半年で研究の第一段階を完了した経験だ。配属年度から「...
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公共経営コンサルタントコース職
内定
25年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】お題提示→思考時間→プレゼン→ディスカッション 【GDのテーマ・お題】4人の学生それぞれに別のお題が提示される。口外禁止だが、イメージはカラオケ店の売り上げ向上施策のような問題が出る。これに対してロジックツリーを作成し、網羅的にどの要素に焦点を当てて施策を考えるか、プレゼンし、その後面接官...
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公共経営コンサルタントコース職
内定
25年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】第一志望であるデベロッパーの企業に内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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公共経営コンサルタントコース職
内定
25年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル、プロパー 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク、面接 【質問内容】研究のきっかけ? ゴールは何なのか? 街を残す意味合いが強いか?どう残すことが正解なのか? 信頼関係のきっかけ、就活の軸になったきっかけは? なぜコンサル、アビーム? 社会の...
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内定
25年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代、中途、マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクし、面接 【質問内容】逆質問のみの面接だった。社員の方が優しく、業界の話、仕事の話を説明してくださり、こちらの質問に対応する形で進められた。唯一聞かれた質問は地方創生に興味を持ったきっかけのみ。逆質問を...
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内定
25年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、構造把握 【対策方法】いつも通り
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25年卒
公共経営コンサルタントコース職
内定
25年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 非公開
【公共経営コンサルタントコースの領域(中央省庁や地方自治体、文教、独立行政法人、医療)において、大学時代何を学んできたのか、そしてそれをコンサルティングビジネスにどう活かしていきたいのかを記入してください。(200文字以上400文字以内)】私は大学院で◯◯に関する研究を行っている。地方創生は他地域での成功例を流用している場...
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データサイエンスコンサルタントコース職
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください】◯◯インターンのSNS担当者として、1年で◯◯のYouTubeチャンネルの登録者数を5倍に増やした経験です。最初、未編集の動画が多く、フォロワー数が伸び悩んでいました。1SNS戦略の甘さ2インターン生同士のコミュニケーション不足に問題を感じ、インターン生のリー...
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テクノロジーコンサルタントコース職
内定
25年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】業界ベースの志望度がより高いところから内定をいただいた。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】早慶がボリューム層 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】留学生や体育会等偏りはないように思えた。
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