職種別の選考対策
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27年卒 公共経営コンサルタント
公共経営コンサルタント
No.535747 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 公共経営コンサルタント
公共経営コンサルタント
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
公開日:2026/08/27
インターンシップ
| 実施日程 | 8月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 講義形式 |
| インターン期間 | 1日間 |
| 参加社員数 | 1チーム1人ほど |
| 参加学生数 | 30人ほど |
| 参加学生の属性 | MARCH以上 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
コンサルティング業界やケース問題などで使われているような、思考体系のモデルについてご教示いただいた。個人作業が多く、白紙に記したものを提出するスタイルで進んでいった印象である。他の方の成果物を見る機会はなかった。
ワークの具体的な手順
課題が出され、白紙に自分の答えを書いてマイページ上に提出する。
インターンの感想・注意した点
論理的に思考していることが伝わるように意識した。思いついたアイディアを単純に書き記すのではなく、コンサルティング業界の思考システムに則って、自分の考えをわかりやすく表せるように意識してワークに臨んだ。
インターン中の参加者や社員との関わり
逆質問の際には交代制で、質問をする機会もあったため、社員の方に質問したいことを用意しておくべきだと感じた。特に、公共経営コースは参加者が他のコースと比べて少なく、他のインターンシップよりも多めに質問を考えておく必要がある。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
論理的な思考を持ち、厳しいイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目で誠実なイメージ。
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