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ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)のES・体験談一覧
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)のES(エントリーシート)・体験談一覧
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)の就活のES・体験談の一覧です。ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
説明会
27年卒
27卒
26年卒
26卒
25年卒
25卒
24年卒
24卒
23年卒
23卒
22年卒
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21年卒
21卒
20年卒
20卒
19年卒
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18卒
17年卒
17卒
16年卒
16卒
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GD
面接/面談
セミナー
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インターン
内定
49件
のES・体験談
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
27年卒
ITコンサルタント候補
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
東京理科大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【GDのテーマ・お題】とある私立高校の受験者数を2倍にするための施策を考えよ。 【GDの手順】お題が発表されてからディスカッションが始まる。役割分担を行い、時間配分、前提確認などを行い、議論を重ねた。 【プレゼン時間の有無】ディスカッションの後に2分程度でプレゼンがあった。...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
27年卒
ITコンサルタント候補
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
東京理科大学 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】覚えていないが、時間制限は厳しかった。 【対策方法】対策本で勉強を重ね、他社の選考のたくさん受けて経験を積んだ。 【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
27年卒
ITコンサルタント候補
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
東京理科大学 | 理系
【自己PR(強みや性格)を教えてください。(100文字以上)】課題を正しく分析し、細部まで考えた上で解決策を設計できることだ。予備校のスタッフとして、新規事業に運営体制構築から携わった。新規事業とは定期テストの点数を上げることが目標のコースであり、◯◯受験用のコースと生徒層や学習方針が異なるため、生徒層に合わせたステップを...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
27年卒
ITコンサルタント候補
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
東京理科大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、チームビルディングと企業説明会、実際のプロジェクト紹介、座談会などがあり、2日目は個人ワークでリスクマネジメントについて考える。そして、グループワークで人事部への人事DXに関する提案を行う。その後、懇親会がある。3日目は自己分析ワークを行う。 【ワークの具体的な手...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
27年卒
ITコンサルタント候補
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】urlに接続 【GDのテーマ・お題】私立高校の受験人数を2倍 【GDの手順】会社説明の後にグループ分け、お題発表からGD開始。特に役割は決めなかったが、前提確認から始め、具体的な施策だしをした。最後に簡単な発表があった 【プレゼン時間の有無】2分程 【雰囲気】和やか 【注意した点・感想】と...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
27年卒
ITコンサルタント候補
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分 【対策方法】一般的な対策本を読みました。また、他社での選考で慣れていました。 【参考にした書籍・WEBサイト】有名なやつ
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
27年卒
ITコンサルタント候補
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【自己pr100文字以上】私の強みは傾聴力だ。オンライン塾講師のアルバイトでは、バイトリーダーとして◯◯人の講師を取りまとめた。 勤務形態の特性上、講師同士が悩みを共有しにくいことが課題であり、安心して働ける環境を整えることがチーム全体の質向上につながると考えた。 そこで、私一人の取り組みだけでなく、経験のある先輩講師...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
27年卒
ITコンサルタント候補
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目はアイスブレイクと会社説明、社員との座談会。2日目はチェンジマネジメントについての提案書を10分で作成する個人ワークと、ウルの人事部に対する生産性向上施策のチームワークを行った。3日目は自己分析をおこない、チームメンバーから自分への印象や強みを言い合うワークがあった。...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
27年卒
ITコンサルタント候補
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】詳しいことは言えないが、 ある組織の集客施策と目標を立てるというものだった 【GDの手順】・説明会は無かったような気もした ・グループ振り分け ・グループディスカッション開始 ・クロージング 【雰囲気】ふつう 【注意した点・感想】議論に貢献できるよ...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
27年卒
ITコンサルタント候補
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】おそらく言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの。記憶がない 【対策方法】SPIの参考書を3周ほど解いた。また、他の企業の選考でSPIの経験を積んだ
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
27年卒
ITコンサルタント候補
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【自己PR】私の強みは、他者との対話を通じて課題を分析し、解決する力である。私がアルバイトをしていたカラオケ店では、清掃やフロント業務が疎かになり、職場環境が悪化しているという課題があった。この問題に対し、スタッフとのコミュニケーションを通じて改善を図った。まず、業務を怠る原因を把握するため、スタッフ全員にヒアリングを実施...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
27年卒
ITコンサルタント候補
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】個人ワークとグループワークを行った。詳しいお題は言えないが、個人ワークではあるITコンサル用語について調べてそれを上司にプレゼンするものだった。グループワークはウルシステムズの人事部の課題を解決する提案をするものだった。 【ワークの具体的な手順】個人ワーク お題が与えられ...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
24年卒
ITコンサルタント候補
24年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【志望動機】わたしは、システムを通して新しい社会を創造したいと思い、IT業界を志望しております。また大学時代、◯◯を用いてナノレベルの◯◯の構造解析を行い、日々の研究で教授と共に実験計画を練ったり、共同研究者の方に調べてほしい内容をヒアリングしてスクリプトを考えたりして、とてもやりがいを感じていました。この経験から、IT業...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
24年卒
ITコンサルタント候補
24年卒
二次面接(最終)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした 【質問内容】一次面接と同じような内容でした。自己PRや学生時代のチーム経験、頑張ったことなど比較的オーソドックスな質問から、面接官が元エンジニアであったこともあり、何故エンジニアになりたいのか、そういうエンジニア...
1
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
24年卒
ITコンサルタント候補
24年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした 【質問内容】強みと弱み、弱みを克服するためにやっていること。 学生時代に頑張ったことを聞かれ、当時のことを色々深堀もされた。 プロジェクトを進めていく上でリーダーをして気を付けること。 人と衝突した時どう動くか...
2
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総合・ITコンサル
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24年卒
ITコンサルタント候補
24年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語と性格テスト 【対策方法】問題形式になれる
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
24年卒
ITコンサルタント候補
24年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 理系
【IT業界を志望する上で、取り組んでいること・今後取り組もうと思っていることをなるべく具体的にご記入ください。】私は独学でwebアプリの作成に取り組んできました。Python、Djangoもそうですが、アプリ開発未経験の状態から2か月半という限られた時間の中で、本やウェブサイト、YouTube等を用いて、独学で人に使っても...
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ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
24年卒
ITコンサルタント候補
24年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsにて、自己紹介ののち、10分質問。30分逆質問。10分再び質問。 【質問内容】オーソドックスな質問を受けた。簡単な自己紹介、周りにどんな人だと言われるか、なぜエンジニア志向なのか、なぜウルシステムズなのか、学生生活で最も頑張った...
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ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
24年卒
ITコンサルタント候補
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】一次面接後に学生側から面談を希望したこと。 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsにて1時間、学生の側から逆質問 【質問内容】学生の側から聞きたいことをひたすら聞きまくった。新卒時代の就活軸、就活時代のキャリアビジョンと現在とのギャップ、日々どうやって勉強を進めているのか、どんなプロジェクトを経験してきたか、...
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ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
24年卒
ITコンサルタント候補
24年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ディレクター 【会場到着から選考終了までの流れ】teams。30分質問、30分逆質問。 【質問内容】コンサルタントとエンジニアの二刀流を謳う会社は他にもあるが、なぜウルシステムズを志望するのか。ウルシステムズが掲げる「発注側支援」も受託の一つのあり方だが、これは単なる受託とどう...
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ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
24年卒
ITコンサルタント候補
24年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】市販教科書
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
24年卒
ITコンサルタント候補
24年卒
説明会
/
説明会
神戸市外国語大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社概要、選考フロー説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】情報が少なく、あまり明確なイメージはなかった 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】少数精鋭で優秀な方が多いイメージ。エンジニアの側面も強く、落ち着いていてコミュニケーション能力が高い方が多い印象を受けた 【このイベント...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
24年卒
ITコンサルタント候補
24年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
近畿大学 | 文系
【IT業界でエンジニア職につくため、自身に不足している事とその不足にどう取り組む予定であるか。】エンジニア職には自己許容量の把握が必要だと考えています。なぜならプログラミングのインターンシップに◯◯か月間参加した際、現在の自分にこの能力が身に付いていれば更なる成果を生むことができたと感じているからです。具体的には、このイン...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
23年卒
ITコンサルタント候補
23年卒
会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】社長挨拶、業務内容、仕事の魅力、座談会、選考案内の説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】社員は技術者兼コンサルタントであるイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員は技術者兼コンサルタントであるイメージに変化はない。社長が熱い人だった。 【このイベントを通しての感想】...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
24年卒
ITコンサルタント候補
24年卒
1/2dayインターンシップ
/
説明会
大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】1.会社紹介 2.IT企業のこれからと今 3.IT業界の構造 4.先輩社員パネルディスカッション(若手社員) 5.質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】成長を続ける会社、社員 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】売上よりも仕事の中身を優先する 【このイベントを通し...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
23年卒
ITコンサルタント候補
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【IT業界を志望する上で、取り組んでいること・今後取り組もうと思っていることをなるべく具体的にご記入ください。】現在私は、IT業界とは関係ない専攻で研究を行っている.そこでまずIT業界を身近に感じるために、1つのことに取り組んでいる.それは、◯か月間のインターンに参加し◯◯による◯◯システム構築を学習していることだ.現在取...
1
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ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
23年卒
ITコンサルタント候補
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】データモデリングの講義を受け、ケースワークを行った。ケースワークではチームに一人社員の方がついてくださった。 講義では、モデリングの記法や用語の解説を受け、簡単なワークを通し手理解を深めた。そしてケースワークでは、ある食品メーカーのECサイトをリニューアルの依頼を受け...
1
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
23年卒
ITコンサルタント候補
インターン選考通過
23年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【(インターン参加希望者のみ回答)次回は、グループワークを通してコンサルティングにおける論理性や構造把握ができる仕事体験インターンを開催する予定です。そのグループワークの中で、あなたがどのような点で活躍できると思われますか?】私はチームに対して開発が円滑に進むような調整役として貢献したいと考えている。チームでの開発でより良...
3
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
22年卒
ITコンサルタント候補
22年卒
説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】業界の説明。プロジェクト事例の説明。会社としての強みについて。キャリアについて。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】最新技術に貪欲。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】クリエイティブな思考を持った人が多そう。想像以上にベンチャーらしさがある。 【このイベントを通しての感想】会...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
21年卒
ITコンサルタント候補
21年卒
ウルシステムズ会社説明会
/
説明会
同志社大学 | 理系
【説明会の具体的な内容】社長による会社説明会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ITコンサル 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】技術特化のITコンサル 【このイベントを通しての感想】専門性や他社には負けない技術力があるという誇りが魅力に感じた。
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
21年卒
ITコンサルタント候補
21年卒
最終面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→部屋に案内 【質問内容】簡単な自己紹介 学生生活で力を入れたこと 自身の強みや弱み なぜIT企業に興味を持ったのか なぜこの企業なのか エンジニアの何が良くて、他の職業だとなぜだめなのか 他の企業だとどんなところを受...
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21年卒
ITコンサルタント候補
21年卒
三次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現役エンジニア 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→部屋に案内 【質問内容】簡単な自己紹介 学生生活で力を入れたこと 自身の強みや弱み なぜIT企業に興味を持ったのか なぜこの企業なのか エンジニアの何が良くて、他の職業だとなぜだめなのか 他の企業だとどんな...
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ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
21年卒
ITコンサルタント候補
21年卒
二次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現役のエンジニア 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→部屋に案内 【質問内容】簡単な自己紹介 学生生活で力を入れたこと 自身の強みや弱み なぜIT企業に興味を持ったのか なぜこの企業なのか エンジニアの何が良くて、他の職業だとなぜだめなのか 他の企業だとどんなと...
1
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21年卒
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21年卒
一次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手のエンジニア 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→部屋に案内 【質問内容】簡単な自己紹介 学生生活で力を入れたこと 就活の軸 他社の選考状況 強み 弱み 社長についてどう思う? なぜIT企業に興味を持ったのか なぜこの企業なのか エンジニアの何が良...
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21年卒
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21年卒
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慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】1時間 【対策方法】市販教科書
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説明会
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【内容】企業についての説明 人事と先輩社員からの説明 入社後の流れ 【注意した点・感想】社長のインパクトが強い。プレゼン資料もユーモアに富んでいた。また、社員同士が仲よさそうな雰囲気が伝わってきた。残業時間までも公開してもらい、悪いところもいいところも見せてくれるため安心感がある会社だった
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21年卒
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内定
21年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】社員の6割くらいがクライアントの会社に常駐していると聞いた。そのため年次を重ねた優秀な社員はほぼ常駐している。なんか会社感がないように思えた。また毎年新卒入社の社員も10人前後で中途がメインのため若い社員が少ないことも辞退した理由の一つ。 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】わか...
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21年卒
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内定
21年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったため、送られてきたサイトに10分前にログインして待っていた。服装は清潔な白シャツなどにした。スーツは着なかった。 【質問内容】1:自己紹介(自己紹介をめちゃくちゃ深掘りされます。なんの研究やってるの?なぜその研究をやってい...
1
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21年卒
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内定
21年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】1:晴海オフィスに到着後、受付の電話で面接に来たことを伝える。 2:すぐに人事の方が来て、面接部屋に案内される。 3:面接開始。40分くらい(役員) 4:面接終了後、役員の方は退出し、人事の方がやってきて選考状況などを聞かれる。 ...
3
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21年卒
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21年卒
一次面接
/
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大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒入社5年目の人。 【会場到着から選考終了までの流れ】1:晴海のオフィスに到着後、受付にある電話で面接に来たことを伝える。 2:その後すぐ人事の方がきて、面接室に案内される。 3:面接開始!大体面接の時間は30分から1時間くらい。 4その後帰宅! 【質問内容】1:自身の...
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ULSコンサルティング(旧:ウルシステムズ)
21年卒
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内定
21年卒
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大学非公開 | 理系
【試験科目】数学と国語、あと性格。 【各科目の問題数と制限時間】普通のSPIなので、普通に勉強していれば全く問題ない。あと説明会に参加してから1週間以内に受けないといけないからそこは注意! 【対策方法】市販のSPIの参考書をしっかりやれば問題なし!
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21年卒
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21年卒
会社説明会
/
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大学非公開 | 理系
【内容】会社説明会。参加必須。 この説明会に参加しなければ、選考を受けることはできない。 【注意した点・感想】まず服装は自由で大丈夫。 そして飲み物とかもその場で貰えました。 大体1時間ちょっと会社説明会や待遇のお話をされて、その後現場の社員の方々のお話を聞き、質問時間となる。1回の説明会で約60人くらいくる。社長は...
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19年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長との面接です。社長の雰囲気は説明会の時とは違って厳かな感じでした。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると人事の方が部屋に案内してくれます。その後しばらくすると面接官がやってきてそのまま面接に入ります。自己紹介、質問、逆質問、終了という流れでした。 【質問内容】...
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三次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方でした。地頭の良さが伝わってくるような方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると人事の方が部屋に案内してくれます。その後しばらくすると面接官がやってきてそのまま面接に入ります。自己紹介、質問、逆質問、終了というの流れでした。 【質問内容】一次、二次で...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現役のエンジニアの方でした。親しみやすい方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると人事の方が部屋に案内してくれます。その後しばらくすると面接官がやってきてそのまま面接に入ります。自己紹介、質問、逆質問、終了というの流れでした。 【質問内容】学生生活で力を入れ...
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WEBテスト
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【試験科目】言語分野 非言語分野 性格検査 【各科目の問題数と制限時間】覚えていませんが、通常のSPI試験でした。 【対策方法】説明会にて人事の方が、とりわけ厳しい基準を設けているわけではないとおっしゃっていました。通常のSPIの対策で十分です。
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説明会
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【内容】社長から企業についての説明 人事と先輩社員から社風や働く様子の説明 入社後の流れや選考プロセス、どんな人におすすめなのか等 【注意した点・感想】まず社長のインパクトが強いです。とても楽しい雰囲気の中、軽快なトークで就活生を楽しませていました。そのため、どういった会社なのか印象がきちんと残っています。 また、社...
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内定
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【採用人数・倍率】10人前後 【内定者の採用大学・学歴】わかりません。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わかりません。
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現役のエンジニアの方でした。親しみやすい方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると人事の方が部屋に案内してくれます。その後しばらくすると面接官がやってきてそのまま面接に入ります。自己紹介、質問、逆質問、終了という流れでした。 【質問内容】一次面接と同様な質問...
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