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オリックスのES（エントリーシート）・体験談一覧

オリックスの就活のES・体験談の一覧です。オリックスの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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【自己PR】私の強みは根気強さだ。大学軟式野球部副主将として先輩方の代の優勝に引き続きリーグ戦連覇を目指していたが、新チーム初の練習試合で5連敗を喫してしまった。連覇には先輩方以上の練習が必要だと考え、練習日数を週3日から週4日に、時間も2倍の週12時間に拡充した新しい練習プランを提案したが、部員の反対意見に直面した。そこ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、会場に案内される。班でディスカッションやランチをする。ワーク後に座談会で自由に質問ができる。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】オリックスの環境エネルギー事業に関してのインターンシップだった。国内だけでなく、海外の再生可能エネルギーの投資の可否についてのワークを行い議論...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職レベル　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機。時間になったら、案内され開始。　【質問内容】・志望動機と自己PR ・なぜオリックスを志望するのか？・再生可能エネルギー事業に携わり、世界をどのようにしていきたいか？・他の部署でも問題ないか・キャリアプラ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機。時間になったら、案内され開始。　【質問内容】・中学時代の経験について・高校時代の経験について・大学時代の経験について・ゼミナールでどのようなことを学んでいるか？・ゼミでの役割は何か？・志望動...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】システム部門の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールに接続後、開始。　【質問内容】・自己紹介をお願いします・学生時代に力を入れたことについてお願いします・志望動機について、教えてください。・オリックスの魅力に感じていることは何か？・逆質問3...

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【あなたが思うオリックスの魅力と志望動機】貴社の魅力は、多角的な事業展開と社会課題解決への積極的な取り組みにある。金融、リース、不動産、エネルギーなどの幅広い分野で培ったノウハウを活かし、単なるサービス提供にとどまらず、顧客の成長や業務改善に深く関与する点が特徴的である。貴社を志望する理由は、環境エネルギー分野の社会課題に...

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【会場到着から選考終了までの流れ】フロントで受付をしてから、企業オフィスへ案内される。ワーク→昼食→ワーク→プレゼンという流れで進行し、最後は座談会をやって解散となる。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】台湾への再生可能エネルギー事業への出資の可否について、班でのディスカッションと、社員へのヒアリングを...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機→面接　【質問内容】・自己紹介・他社選考状況・なぜオリックスなのか、特にメガバンクやコンサル、政府系金融機関では無い理由について・入社後携わりたいこと・キャリアプラン・他にやりたいこと・他のリース...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部若手女性社員、男性役員　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機→面接　【質問内容】・自己紹介・他社選考状況・なぜリース業界をみているのか・オリックスは他のリース会社とは違うが大丈夫か？（リースをやりたいなら他の会社の方が向いているよという趣旨）・就...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場中堅社員2名・男女1人ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機→面接　【質問内容】・アイスブレイク・自己紹介・趣味について・エントリーシートの内容で気になった点に関する深掘り・強み、弱み、それぞれのエピソード・挫折経験、どうやって乗り越えたか...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから接続　【質問内容】・アイスブレイク・自己紹介・自己紹介で、気になったポイントの深掘り・学生時代に力を入れたこと、深掘り・自己PR深掘り・志望動機（深掘りなし）・入社後携わりたいこと・他に入社後携...

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【あなたが思うオリックスの魅力と志望理由】貴社でなら「自らの価値を発揮し、金融面から企業と人の挑戦を支える」という想いを実現できると考え、志望する。サークルでは、自らの努力でOBから金銭援助を受け、大会出場が叶った。そのため金融が人の挑戦を後押しできることに惹かれ、金融面から人や企業の挑戦を支えたいと考えた。また、イベント...

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【試験科目】クレペリン検査　【各科目の問題数と制限時間】15分、5分休憩、15分　【対策方法】事前にwebサイトなどで形式を確認すること。集中力を高めておくこと。

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【あなたが思うオリックスの魅力（事業・社風・人等）とオリックスを志望する理由を教えてください。（300文字以内）】私は、貴社の最大の魅力は幅広い事業展開だと考えている。融資、保険、不動産、エネルギーや事業投資など、様々な部署で経験を積めると同時に、顧客にも選択肢の縛られない広い提案をできる事が魅力的である。私も同様に...

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【あなたが思うオリックスの魅力と志望理由】多角的な事業展開と変化する社会に柔軟に対応できる点が魅力だと考える。特に、近年問題視されている環境問題についても責社は注力しており、私たちがこれから生きていくこととなる"未来"そして"地球”を誰もが生きやすい環境にしようとする姿勢に感銘を受けた。私は縁の下の力持ちとして「人々の生活...

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【会場到着から選考終了までの流れ】関西本社でのインターン　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】オリックスの環境エネルギー事業の海外進出についての是非を考えるワーク。資料や社員とのディスカッションを通して、今回の事業の海外進出するべきかどうかをグループで考える。最後はグループで発表を行い、優勝グループを決める。　【...

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【承諾/辞退理由の詳細】業務内容に興味があったため　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】早慶、旧帝、march　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事、年次の高い人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所に案内され他の学生と話す時間がある。その後それぞれの部屋に案内。　【質問内容】・就活状況・なんでオリックス・大学選択理由・まちづくりというよりはファイナンスの回転型ビジネスだけど大丈夫？・今内定...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2名　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・やりたい事業部・なぜ他の業界ではないのか・第二、第三志望はどんな理由で受けてるのか・現在の就活状況・挫折経験・インターンの感想・家族との関係・逆質問基本的にフランクな雰囲気で行...

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【あなたが思うオリックスの魅力（事業・社風・人等）とオリックスを志望する理由を教えてください。（300）】貴社は多角的な事業展開をしている点に魅力を感じる。リース事業を起点として、不動産、事業投資、環境エネルギーなど各事業がバランス良く利益を上げており、安定した経営が行われている。さらに、多角的に事業展開していることで、様...

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【あなたが思うオリックスの魅力（事業・社風・人等）とオリックスを志望する理由を教えてください。（300文字以内）】多角的に事業を展開しながら、持続可能性の実現にも力を入れている点に大きな魅力を感じ、志望に至った。私は好奇心が強く、異なる分野の知識を結びつけて新たな価値を生み出すことにやりがいを感じてきた。大学では主専攻に...

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【あなたが思うオリックスの魅力（事業・社風・人等）とオリックスを志望する理由を教えてください。（300文字以内）】貴社の魅力は、多角的な事業展開と挑戦を重視する企業風土にあると考える。リース事業を基盤にしながら、金融、不動産など幅広い分野で成長を遂げており、常に新しい価値を生み出している点に魅力を感じる。また、既存の枠に...

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【興味のある部署（3つまで選択）】法人向け金融事業、環境エネルギー事業、コーポレート部門　【あなたが思うオリックスの魅力（事業・社風・人等）とオリックスを志望する理由を教えてください。（300字まで）】貴社の魅力を一言で表すと、「多様性×挑戦」だと思う。セミナーやOB訪問を通して、どの社員さんも全く異なる想いをもって各々...

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【あなたが思うオリックスの魅力と志望理由】将来、多角的なサービスを通じて誰かに夢のきっかけを与え、人々の挑戦を支えたい。アルバイトで、お客様に合った商品を提案し、感謝されたことにやりがいを感じた経験から、顧客のニーズに合う商材を提供し、人々の挑戦や成長を支えたいと考えている。その中でも貴社の魅力は2点ある。1点目は幅広い事...

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【あなたが思うオリックスの魅力（事業・社風・人等）とオリックスを志望する理由を教えてください。（300文字以内）】「自分の価値を高めて、様々な人や企業の挑戦を支えたい」という想いから貴社を志望する。貴社について特に魅力に感じた点は2つある。1つ目はソリューションの幅広さである。貴社グループが一体となり、それぞれの専門性と部...

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【あなたが思うオリックスの魅力とオリックスを志望する理由を教えて下さい。】2つある。1つ目は事業展開の広さだ。不確実性の高い近年で常に社会に必要とされる会社を目指しながら成長している姿勢に感銘を受けた。また働きながら多岐に渡る業務を経験できる点も魅力に感じた。様々なキャリアを積み、将来は自身の専門分野を見つけ、貴社のさらな...

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【あなたが思うオリックスの魅力（事業・社風・人等）とオリックスを志望する理由を教えてください。（300文字以内）】貴社の魅力は、多様な事業展開と挑戦を重視する風土にあると考える。貴社は「金融」と「モノ」の専門性を掛け合わせた独自のビジネスモデルを持ち、既存事業のノウハウを活かしながら新たな分野へ挑戦し続けている。また、変...

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【あなたが思うオリックスの魅力（事業・社風・人等）とオリックスを志望する理由を教えてください。（300文字以内）】私は、家庭教師として生徒一人ひとりに寄り添った経験から、人々の生活に密接に関わりながら支援をできる金融業界を志望している。中でも貴社の、リースや金融に留まらない多角的な事業展開と、再生可能エネルギーなど新規事...

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【承諾/辞退理由の詳細】全国展開しているが故に、全国各地で働く可能性があると言うことがネックになった。長い人生を見渡した際に、拠点を定めて、生活したいと思った。　【採用人数・倍率】４０人ぐらい（大阪採用）　【内定者の採用大学・学歴】関関同立が半分、京阪神が半分　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インター...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長のベテラン男性社員と人事の中堅女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付部屋へ案内自己紹介質問内定伝達逆質問　【質問内容】ガクチカなどはあまり聞かれませんでした。入社後にどのような業務をしたいか、希望職種以外でも頑張れるか、勤務地はどこでも良い...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業のベテラン男性社員と人事の中堅女性社員男女のバランスを意識しているかと思われます。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付部屋へ案内自己紹介質問逆質問解散　【質問内容】今回もエントリーシートの中身についての質問が繰り返されました。ガクチカや高校時代ま...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅女性社員とベテラン男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介質問逆質問　【質問内容】主にエントリーシートの中身について問われました。一次面接でもよく聞かれたガクチカについては引き続き聞かれ続けました。加えて、エントリーシートに記入した志望部署を志望する...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　30代から40代　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介アイスブレイク質問　【質問内容】自己紹介、アイスブレイクで雰囲気をほぐしてから、面接が始まった。エントリーシートの内容についての深掘りをされた印象。ガクチカについて聞かれることが多く、志望動機につ...

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【オリックスに興味を持った理由を教えてください。】貴社特有の多角的な事業展開に魅力を感じたからだ。特に、近年問題視されている環境問題についても貴社は注力しており、私たちがこれから生きていくこととなる”未来“そして”地球“を誰もが生きやすい環境にしようとする姿勢に感銘を受けた。また空港の運営や不動産事業など、多くの事業が貴社...

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【オリックスに興味を持った理由を教えてください。】多角的な事業からより良い社会の形成を目指す貴社の事業に魅力を感じたからです。私は～を通して◯◯と出会い、文化によって生活する中での当たり前に差があることや日本の生活水準が非常に高いことを知りました。この経験から◯◯に改めて気付き、日本社会の当たり前を支えると共に世界に日本の...

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【オリックスに興味を持った理由を教えてください。　300文字以内】私は◯◯部のマネージャーとして日々選手のチャレンジを支え、円滑な部運営に携わった経験に大きなやりがいと喜びを感じてきた。そして将来も「人・組織のチャレンジを支え、一緒に成長することができる仕事に就きたい」という思いを持ち、金融業界に興味を持った。中でも、グル...

10人の方が「参考になった」と言っています。

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【オリックスに興味を持った理由を教えてください。（300文字以内）】私がオリックスに興味を持つ理由は、その多岐にわたる事業展開と、持続可能な成長を重視したビジネスモデルに魅力を感じたからである。貴社は金融、不動産、リース、エネルギーなど、多様な分野で事業を展開し、幅広いサービスを提供しており、また、環境への配慮や社会的責任...

35人の方が「参考になった」と言っています。

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【承諾/辞退理由の詳細】多彩な商材を扱えるリースに興味をもっていたため。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の役職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待機→面接室に案内される　【質問内容】・自己紹介・ここまでの面接の感想・インターンの感想・学部での勉強内容とそれを選んだ理由・学生時代に力を入れたこととそれから得た強み・なぜ金融の中でもオリックスを志望してい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】フロアで待機→面接室に案内される　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたことなぜその取り組みを行ったのか、その背景、ぶつかった壁、それを乗り越えた経験など志望動機なぜリース、なぜオリックスなのか、特にメガバンクやコン...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・自己紹介・アルバイトのお話し・中学生のときのエピソード・高校生の時に頑張ったこと・大学で頑張ったこと・自身の強み、弱み（どういったときにそれが出るか）・周囲からどんな人と言わ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・自己紹介・なぜ今の大学を選んだのか・なぜその学部を選んだのか・学部での勉強内容・学生時代最も頑張ったこと・志望動機・キャリアプラン・他にどういう業界を見ているのか・最...

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【承諾/辞退理由の詳細】OB訪問をするにつれて、人柄に惹かれた。また、事業内容の幅広さやジョブローテーションが自分にとっては魅力的に映った。　【内定後の課題の有無】資格取得する必要あり　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】前回同様　【質問内容】就活の状況確認今までのインターンシップはどんなところに参加したか。ゼミはどんなことをしてきたのか。ゼミを選んだ理由。学部を選んだ理由。入ったら何をしたいか（キャリアプラン）内々定通知三次面...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員・人事　【会場到着から選考終了までの流れ】前回同様　【質問内容】最初から就活の状況確認キャリアプランに関して ◯◯（事業内容）はなんで興味？学校で嫌いな科目は何？ゼミはどんな活動してきた？英検の話→なんで受験した？英語使いたいとか海外に赴任した...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員・人事　【会場到着から選考終了までの流れ】フロントで名前を言って、入館証をもらって入る。時間まで待機。　【質問内容】網羅的に聞かれた。学生時代に力を入れたこと →具体的にどういうこと？ゼミの内容ゼミの先生の講義で一番印象に残っていること就活の状況 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員（7年目）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・就活の状況・学生時代に力を入れたこと・志望理由・自身の強み・弱み・逆質問10分オーソドックスなことしか聞かれなかった印象。聞かれたことや答えたことはメモに残しておくと次の面接で回...

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【試験科目】クリペリン　【対策方法】どんな内容か知っておくこと。よく寝て当日に備えること。

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【オリックスに興味を持った理由を教えてください。（300文字以内）】理由は2つある。1つ目は、事業展開の広さだ。貴社の多角的な事業展開が社会に与える影響はかなり大きいと考える。部署移動だけで転職したような感覚を味わえる貴社で自身の価値を高め、他者を笑顔にする課題解決を行いたい。2つ目は、業界の中でも貴社では挑戦心や人間力が...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接→解散　【質問内容】・自己紹介・志望度、他社選考状況・志望動機（なぜオリックスなのか）・入社後やりたいこと（キャリアプラン）・なぜそれをオリックスで達成したいのか・志望業界、理由・就職活動の軸・オリ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待機→面接→解散　【質問内容】・自己紹介・学業について（成績・ゼミナールについて）・志望動機、志望度・学生時代に力を入れたこと&深掘り・入社後やりたいこと&キャリアプラン・希望職種、理由・就職活動の軸、理由 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】待機→面接　【質問内容】・自己紹介・弱み&強み、それぞれエピソード・学生時代に力を入れたこと、深掘り・志望動機・他社選考状況、志望度・希望職種、理由、活かせる強み・希望職種に配属されなかったらどうするか・...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから接続。　【質問内容】・（軽く）志望動機・学生時代に力を入れたこと、深掘り・強み&エピソード・弱み&エピソード・就職活動の軸、理由、そこにオリックスがマッチしているポイント・他社選考状況・見ている業...

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【試験科目】言語・計数・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同様　【対策方法】参考書を回す

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【オリックスに興味を持った理由】二点ある。一点目は、多様な事業展開の強みを活かし、事業の垣根を越えた取り組みで新しい価値を生み出せる点に魅力を感じたからだ。ゼミ等のグループ活動で各々の意見の掛け合わせでより良い提案ができた経験に起因する。また、バランス良く豊富なノウハウや資源があるからこそ、安定した収益を得られていると考...

14人の方が「参考になった」と言っています。

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【承諾/辞退理由の詳細】自身のやりたいことが実現できる他の企業から内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】100人ほど　【内定者の採用大学・学歴】旧帝が多い印象、関関同立も数人いた　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】様々

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人ともインターンや説明会でよく見る人事の方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付を行い控えスペースで待機。準備が整い次第、受付の方が面接室に案内してくれる。　【質問内容】・自己紹介・選考状況（前回の面接同様かなり具体的に聞かれた。また、各企業の志望順...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と希望部署の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付を行い控えスペースで待機。準備が整い次第、受付の方が面接室に案内してくれる。　【質問内容】・自己紹介・その他の選考状況について（具体的な会社名や選考状況までかなり具体的に聞かれた）・研究内容につい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人が人事で、もう1人が希望部署の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付を行い準備が整うまで控えスペースで待機。この時、他の学生もいた。準備が整ったら、受付の方に案内され、面接室に通される。　【質問内容】・自己紹介・研究内容について・学生時代頑張ったこと...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】法人営業の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらアクセス　【質問内容】・自己紹介・学生時代に頑張ったこと＞深掘り・オリックスでやりたいこと・逆質問（自分の時は時間が結構合ったので、法人営業で身についた力や自分が興味の持っている部署の質問などを3、4...

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【オリックスに興味を持った理由を教えてください。（300文字以内）】貴社のインターンに参加したことがきっかけだ。当初、貴社のイメージは何をやっている会社なのだろうという印象であったが、インターンに参加し貴社の理解を深める中で金融力を基盤に事業を横へ横へと展開する唯一無二の企業であると理解した。また、社員の方々が口にしていた...

30人の方が「参考になった」と言っています。

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海外大学 | 文系

【オリックスに興味を持った理由を教えてください。（300文字以内）】「企業として挑戦し続ける姿勢」「社員の挑戦を後押しする社風」の二点に魅力を感じたからだ。貴社は主要事業であるリースにとどまらず、様々な新規事業を柔軟に展開し、社会に新たな価値を生み出し続けている。私はこれまで、◯◯実行委員長や◯◯への正規留学など、様々な場...

6人の方が「参考になった」と言っています。

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京都大学 | 文系

【オリックスに興味を持った理由を教えてください。（300文字以内）】貴社に興味を持った理由は主に2つあります。1つ目は「顧客の挑戦を多角的に支えたい」という目標を貴社なら叶えられると考えたからです。この目標は、◯◯や◯◯、◯◯など様々なことに挑戦し、その度に支えられてきた経験に起因します。豊富なノウハウやソリューションを持...

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【オリックスに興味を持った理由を教えてください。】貴社において、「自分で考え創意工夫しながら仕事に取り組むこと」および「既存事業のノウハウを活かした改革を行うこと」が可能であると考えたからだ。◯◯部での経験から、この2つの軸を中心に就職活動を進めてきた。そのなかで、インターンシップやOB訪問に参加し、「若手が主体的に挑戦で...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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【当社に興味を持った理由を教えてください。】多様な資産と事業を有し、他社では経験できない幅広い仕事を行える点に魅力を感じたからだ。私の就職活動の軸の一つとして、「様々な業務を経験していく中で自分に適性のあるキャリアを見つける」というものがある。そんな中、先日貴社のセミナーに参加した際、「オリックスでは同じキャリアを歩む人は...

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【オリックスに興味を持った理由を教えてください】私が貴社に興味を持った理由は、貴社のチャレンジを大切にする風土と、多角的な金融サービスを提供できる点に魅力を感じたからだ。私は企業の挑戦を支え、自らも挑戦し続けたいと考えている。これは◯◯から経営に関する話を聞いたことや、高校での研究、◯◯など様々な分野に挑戦をしてきた経...

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【オリックスに興味を持った理由を教えてください。（300文字以内）】もともとは、幼い頃からオリックスバファローズの大ファンだったことから軽い気持ちで、インターンシップに申し込んだ。そこでオリックスについての理解を深めたが、多岐にわたって事業を展開していることに最も魅力を感じた。狭い範囲に縛られずに、様々なキャリアを歩むこと...

8人の方が「参考になった」と言っています。

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【オリックスに興味を持った理由（300字以内）】私の就職活動の軸は、様々な業界の企業に幅広いソリューションを提供することで、経済の発展に寄与する仕事がしたいということであり、金融業界を志望している。中でも、顧客のニーズに応え、課題を解決するという観点において最も強みがあると考えている貴社に興味を持った。その考えに至った理由...

11人の方が「参考になった」と言っています。

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【オリックスに興味を持った理由】多角的にビジネスを展開している唯一無二の企業スタイルと、自由闊達でチャレンジングな社風に魅力を感じたからだ。元々はリース会社の内の1社だと認識していたが、貴社のインターンシップを通して、リースだけでなく環境エネルギーや不動産、事業投資などの広い事業を強固な基盤で手掛ける「オリックスという業種...

12人の方が「参考になった」と言っています。

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【オリックスの志望動機を教えてください。】私は元々貴社のことを深く知らなかった。しかし、私は◯◯の◯◯というグループが好きで、メンバーの◯◯くんが貴社の持つ球団であるオリックス・バファローズが好きなことから貴社を知り、興味を持った。それがきっかけとなり、貴社について調べたところ、多種多様なサービスを提供していることや、事業...

30人の方が「参考になった」と言っています。

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【オリックスに興味を持った理由を教えてください。（300文字以内）】私は、学生団体で◯◯の支援を行った経験から人をサポートすることが自分自身の喜びとやりがいにつながることを知り、人々の暮らしの当たり前を支える仕事である金融業界を志望しています。中でも、多角的金融サービスとして多様な業種や業界に関わりながら幅広いソリューショ...

23人の方が「参考になった」と言っています。

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【オリックスに興味を持った理由を教えてください。（300文字以内）】多角的に金融サービスを展開しており、事業領域が広い点に魅力を感じ、貴社に興味を持った。「人や社会の変化を後ろから支えたい」という想いから金融業界を志望する。環境学のゼミで多くの学生に環境に対する意識の変化をもたらせたことにやりがいを感じたことがきっかけであ...

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【オリックスに興味を持った理由を教えてください。（300文字以内）】私には、他者の挑戦と成長を支えたいという想いがある。そして、この想いは、貴社で実現できると考えたからだ。塾講師のアルバイトをする中で、生徒の学習上の困難を取り除き、成績の向上、志望大学への合格を手助けをすることにやりがいを感じた。この経験から、他者に寄り添...

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【オリックスに興味を持った理由を教えてください。　300文字以内】多角的な事業を通して新たな付加価値を生み出し、よりより社会の実現を目指せると感じたからだ。◯◯の活動を通して◯◯について学んだ経験から、「ビジネスを通して様々な社会課題の解決に貢献したい」と考えている。その点貴社は、時代やニーズの変化に合わせて幅広く事業展開...

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【承諾/辞退理由の詳細】全国転勤がある　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員とベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、面接部屋に案内される　【質問内容】オリックスの志望理由やキャリアプランについてかなり聞かれました。また他社の選考状況についても詳しく聞かれました。ただ、内定に関しては三次面接終了後に決まっていたらしく、その場...

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【経緯】次期選考ステップに向けての面談が行われる　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】人事部の社員の方の自己紹介から始まりました。その後、選考を進んでいくにあたっての感想を聞かれ、面接のフィードバックもしていただきました。さらに逆質問の時間が長かったです。最後に次の面接の案内をされました。　...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、面接部屋に案内される　【質問内容】オリックスに入社した後のキャリアプランの深掘りが面接時間の大半を占めます。オリックスに何故入りたいのか、入社して何をやりたいのかを中心に聞かれました。また逆質問や趣味の話などもあり...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着後、面接部屋に案内される　【質問内容】学生時代に力を入れたことや長所短所の深掘りが面接時間の大半を占めます。どういった役割であったか、何故それをしたのか、苦労したことは何かというようなことが質問されます。また、オリックス...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】まず自己紹介を行い、それについて少し深掘りがありました。その後、学生時代に力を入れたことや長所短所といった一般的な質問が聞かれました。時間も30分弱と短いので、全体的に厳しい深掘りはありませんでした。...

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【これまで注力をして取り組んできたことを教えてください（小学校・中学校時代）】◯◯　【これまで注力をして取り組んできたことを教えてください（高校時代）】◯◯、学業　【これまで注力をして取り組んできたことを教えてください（大学時代）】学業、アルバイト、サークル　【オリックスに興味を持った理由】◯◯によって成長を続ける企業だか...

61人の方が「参考になった」と言っています。

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【承諾/辞退理由の詳細】会社の雰囲気が硬く、私にはマッチしていないなと思い、辞退しました。　【採用人数・倍率】辞退したので不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事責任者中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、受付で入構証をもらい、応接室のあるフロアまで行く。 5分ほど待った後、面接会場へ通される。　【質問内容】オリックスを志望する理由現在の就活の状況最初に軽く志望動機などの確認が行われ、その後内々定が通...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】経理人事部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、受付で入構証をもらい、応接室のあるフロアまで行く。 5分ほど待った後、面接会場へ通される。　【質問内容】自己紹介自己紹介についての深堀オリックスの経理を志望する理由インターンシップを経て、経理へ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】経理人事課長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、受付で入構証をもらい、応接室のあるフロアまで行く。 5分ほど待った後、面接会場へ通される。　【質問内容】自己紹介ゼミでの研究について会計に興味を持った理由オリックスの経理部を目指している理由 ...

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【試験科目】クレペリン検査　【各科目の問題数と制限時間】足し算を30分間行う、性格診断テストです。　【対策方法】特になし

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【試験科目】言語、計数（空欄推測）、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同じ　【対策方法】参考書を2周

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【オリックスに興味を持った理由（300）】多様な事業を渡り歩き、利益向上に貢献する仕事をするには貴社が最適だと感じたからである。貴社のインターンシップに参加し、貴社は事業の幅を限定せず社会に新たな価値を生み出し続けてきたことを知った。また、社員の方から、貴社は部署ごとの予算がなく、良いと判断されたビジネスのためには貴社の金...

55人の方が「参考になった」と言っています。

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【会場到着から選考終了までの流れ】到着→班ごとに着席→ワーク→解散　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事業投資ワーク。海外の再生可能エネルギー事業への投資案件を題材として、どのようにステークホルダーを選択するか、利益とリスクとの兼ね合いをどうするのかといった、実在のビジネス事案に沿った内容で班ごとにプランを...

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【承諾/辞退理由の詳細】担当部署の社員の方に憧れたため。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】なし最後まで納得した就活をしてくださいと言ってくれました。　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】50人ほど　【内定者の採用大学・学歴】関関同立～旧帝大　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期イン...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方が2名　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→終了　【質問内容】学生時代に力を入れたこと軽く深堀大学で学んでいる事なぜ学ぼうと思ったのか他に受けている企業や業界いつ就職活動を終えるかこのあとに内定を告げられた。大学でこれから何をした...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】希望部署の方、人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待機→面接会場へ呼ばれる→面接→終了　【質問内容】アイスブレイク自己紹介なぜ今の学部選んだのか他に迷った学部は？今のゼミはなぜ選んだ？今の研究テーマはなぜ選んだ？見ている業界リースの具体的な...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】希望部署の課長と人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→待機→面接→終了　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたこと深堀り困ったこと施策どのようになったかなぜオリックスのこの部署を志望したのかそれだとこの部署じゃなくてもいいと思うけどど...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】希望部署の社員　役職不明　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→待機→面接→終了　【質問内容】自己紹介希望部署でやりたいこと深堀りどういうこと具体的にやりたい？何が必要だと思う？他の部署でも大丈夫なのか学生時代頑張ったことさほど深堀りなはし学ん...

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明治大学 | 文系

【オリックスに興味を持った理由】私は人々の生活の基盤となる分野で人々の生活を豊かにしたいと考えているため金融業界を志望している。その中でも貴社を志望する理由は2点ある。1点目は多角的金融サービスとして多様な業種や業界に関わりながら幅広いソリューションを展開できる点である。その分、自分の知識やスキルが求められるために、私だか...

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【オリックスに興味を持った理由を教えてください。（300文字以内）】貴社の挑戦心に魅力を感じたためである。私はアルバイトにおいて、それまで未経験の◯◯を扱う仕事に挑戦したほか、大学の◯◯サークルにおいては◯◯会担当役員のリーダーを務める中で◯◯会参加人数を増加させるために、「◯◯会担当役員は◯◯会に特化した存在である」とい...

13人の方が「参考になった」と言っています。

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【オリックスに興味を持った理由】貴社インターンシップにて「常に新しいことへ挑戦し続ける姿勢」に魅力を感じ、興味を抱いた。私は就職活動の中で2つの軸を定めている。（1）新しいことへ挑戦していく企業であること、（2）向上心を共有できる社風・人の存在だ。（1）は未習法を専攻したことや羊の世界に飛び込み新しい世界を切り開いて...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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【オリックスに興味を持った理由】リース企業を探す中で貴社のことを知り、インターンに参加してリースの枠に囚われずノウハウを生かして銀行やレンタル、事業投資など多角的に幅を広げる独自の事業展開に強い関心を抱いたからです。時代の変化が激しい現代において、日々顧客のニーズを満たす提案をして、利益を生み出していくには一つのことに依存...

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立命館大学 | 文系

【オリックスに興味を持った理由を教えてください。（300文字以内）】私は課題解決を通して、あらゆる企業の挑戦・成長を支えたいという思いのもと、貴社に興味を持ちました。その思いを持った原体験は◯◯のアルバイト経験にあり、様々な課題解決を通して生徒の成長を実感できたことに非常に大きなやりがいを感じました。その中で貴社は、「お客...

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【オリックスに興味を持った理由を教えてください。（300文字以内）】インターンシップを通じて、私の就職活動の軸を満たす企業であると感じ、さらに社員訪問を通じて人や社風にも強く魅力を感じたからだ。私は、◯◯でのアシスタント経験や好奇心旺盛な性格から2つの軸で就職活動を行っている。1点目は、◯◯。2点目は、◯◯。また、◯◯を務...

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ワンキャリ編集部

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