職種別の選考対策
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27年卒 総合職
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No.540871 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
公開日：2026/10/19
インターンシップ
| 実施日程 | 2026年1月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 上野の会議室 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 20人程度 |
| 参加学生数 | 35人程度 |
| 参加学生の属性 | 属性はかなりバラバラでした。志望度が高い人が多かった印象です。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
初日
オリエンテーション
会社概要説明（会社の歴史など）
都市生活事業概要説明
（担当部署の社員さんから説明、座談会）
現場見学 新宿駅
グループワーク（発表あり）座談会
2日目
研修センター見学
鉄道事業説明（社員登壇）
食堂見学
グループワーク（発表あり）
ワークの具体的な手順
グループ全体でホワイトボードを用いてディスカッション。その後、代表者を決め、発表、質疑応答の流れ。各グループに社員さんが一人ずつついており、質問対応やフィードバックを行って頂いた。
インターンの感想・注意した点
全体の雰囲気としては和気あいあいと進んでいたが、志望度の高さをアピールできるよう、できるだけ社員さんと関わり、質問するように心がけていた。グループワークでは、発表者を務めるなどして、グループに貢献するよう心がけた。
インターン中の参加者や社員との関わり
各部署ごとに多くの社員さんが登壇してくださり、たくさん質問する機会があった。また、昼食の時間にも社員の方が一緒に昼食を食べてくださり、そこでも質問することができたため、学ぶ機会が多かったと感じた。参加者ともグループごとに関わる機会が多く、インターン後に連絡先を交換するくらいの関わりはあった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
少しお堅く、人と人との繋がりが少し薄いのではないかと心配だった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
社員さん同士の関係性がとてもよく、普段からコミュニケーションを取り合い、それを仕事にも活かしているのだとわかった。
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