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インフラ・交通 JR西日本（西日本旅客鉄道）
27年卒 総合職（事務系）
総合職（事務系）
No.336012 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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27年卒
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本選考
大学非公開 | 文系
公開日：2026/06/18
エントリーシート（ES）
最終選考結果 1次選考通過

長所短所を含めて、あなたのセールスポイントを自由に記入してください。（300文字以下）

環境に適応するための自発的な学びの姿勢が強みだ。休学中挑戦したリゾートバイトでは当初、周囲との経験·知識の差に圧倒されたが、分からないことを尋ねてメモし、誘いには極力「イエス」で応じ、教わったことを即実践するなど、関係構築のきっかけを自ら作った。結果、参加者との関係は深まり、旅行に出かけるほど...

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学生生活で特に力を入れて取り組んだこと、また、その経験で学んだことを記入してください。（300文字以下）

3か月間の○○教室の発表会で、○○名中2位を獲得した。発表会2週間前、私はサイト作成と発表準備との両立が困難な状況に直面した。そこで、「やりきる経験を作る」という目的に立ち返り、目標を「サイトの完成」から「発表会での入賞」へ変更した。評価基準や他受講生の進捗確認によりビジュアル面に勝機を見出し...

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当社を志望する理由と当社で取り組みたいことを記入してください。（300文字以下）

幅広い切り口で「人生を変える旅」を届けたい。私自身、旅で生きる楽しさを実感した。貴社は「動け、好奇心。」キャンペーンや「ほな西へ行こか本大賞」のように、多様な企業等と共創し、新たな旅の価値を提案し続けている。出会いや体験と結びつくことで価値を広げる鉄道だからこそ、多様な切りロで旅の導線を設計し...

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内定

27年卒 リクルーター面談 / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【経緯】インターン後に電話にて初回面談を案内された。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。入室するのみ。　【質問内容】面接というより面談という雰囲気。 学生時代に力を入れたことや将来何をやりたいか？という基本的な質問をされた。 堅く答える必要はなく会話ベースで、社員の方が気になった部分について詳しく聞かれる形...
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27年卒 リクルーター面談 / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【経緯】一次面談と同様、電話で案内される。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定された場所で待ち合わせ、合流後カフェへ移動。タリーズコーヒーに向かった。　【質問内容】学生時代に力を入れたことや長所、将来やりたいことなどを聞かれた。 面接というより面談という感じで、社員の方の気になることを聞いているように感じた。会話ベー...
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27年卒 三次面接 / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーター面談でお世話になった社員の方2名とインターンでお世話になった1名の社員の方が待合室まで案内してくれる。そこで10分程度雑談をした後、面接会場へ案内される。　【質問内容】エントリーシートに沿って質問された。 ・趣味特技 ...
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27年卒 最終面接 / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】副部長とおっしゃっていた気がするが記憶が曖昧。　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーター面談でお世話になった社員の方など計4名の方が待合室まで案内してくださり、その場で10分ほど雑談をした。その後、面接会場へと案内された。　【質問内容】・趣味特技 ・学生時代に力を入れた...
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27年卒 内定 / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】デベロッパー業界が第一志望であり、そちらから内定を頂けたため。駅を起点とする街づくりではなく、エリア全体の価値を向上させる街づくりに携わりたかった。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明（内...
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27年卒 事務創造系統1day仕事体験 / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】企業説明→グループワーク→社員座談会　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】西明石駅付近に位置するJR西日本グループのマンションを対象に、どのような施策をとれば入居者に電車利用を促せるかをグループワークで考えた。事務系統にはマーケティング部門が存在するため、マーケティングの観点から...
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27年卒 エントリーシート / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【当社を志望する理由と当社で取り組みたいことを記入してください。（300字以内）】人々が「愛着」を持つ地域を増やしたい。日本各地を訪れる中で、街は人の心に深く影響を与え、それぞれが固有の魅力を持つことを実感した。街への愛着を生むには、単に場所を提供するだけでなく、そこへ向かう動線や現地での体験価値まで含めて設計することが重...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 課長面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長、入社20年ほど　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後人事の方と10分ほど面談し、その後面接へ。面接が終わった後も人事の方と10分ほど面談し、解散　【質問内容】自己紹介、志望動機、自己PRなど 大学で所属していた部活動での役割や、当時の研究内容について話した。志望動機...
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27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長（入社30年程度）　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後10分間人事の方と面談し、その後面接へ。面接後再び人事の方と少し面談し、解散。　【質問内容】自己紹介、志望動機、大学での研究内容、入社後思い描くキャリアビジョン 志望動機は、競合する関西の私鉄と比べ、この会社にど...
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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】関西でのまちづくりに携われない可能性があることに対する不安がぬぐえなかったため　【採用人数・倍率】40人ほど　【内定者の採用大学・学歴】内定辞退のため不詳　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】内定辞退のため不詳
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、JR西日本（西日本旅客鉄道）の2027年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、JR西日本（西日本旅客鉄道）のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。JR西日本（西日本旅客鉄道）のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析やJR西日本（西日本旅客鉄道）の企業研究をする際に役立ちます。
  • 28年卒
    • 総合職（技術系）
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    • プロフェッショナル（運輸）
    • プロフェッショナル（技術）
  • 27年卒
    • 総合職（技術系）
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    • 総合職（技術系）
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