職種別の選考対策
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27年卒 総合職群
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No.489360 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職群
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 11月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 高田馬場オフィス |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 1チーム5人 |
| 参加学生数 | 50人くらい |
| 参加学生の属性 | ばらばら |
| 交通費補助の有無 | 1泊1万円、交通費は都道府県ベース |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
キャッシュレス決済に関する身近な課題を解決するためのサービスを考案しよう、というグループワーク。ひとチーム5人でかなり時間は限られている。（ワークは全部で70分くらい）アジャイルを重視していることを体感できるような時間配分にされている。
ワークの具体的な手順
最初に課題策定に何分、サービス考案に何分、発表準備に何分使ってくださいと言われる。全てで70〜80分だった。間に合っていない班が大半だった。
ワークに入る前にJCBほITデジタル部門がどのようなことをしているのか説明が入る。
インターンの感想・注意した点
社員さんを良い意味でたくさん使う必要があると思う。ずっと上司役のメンターが班に付いているところがほとんどで、フィードバックも班全体だけではあるが一応あるので、社員と接点を持っておくことが大切だとは考える。
インターン中の参加者や社員との関わり
1班に1人から2人メンターがついている。私の班のメンターは主催者寄りの立場なのかあまり深く接してくれた印象はないが、他の班のメンターはかなり班にべったりとついていたような印象がある。このため、真面目にワークに参加し、ホワイトボードやパワーポイントの記載していれば問題ないかと思う。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
明るいイメージ、ホワイトより
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
意外と激務かもしれない
仕事が好きな人が多い。
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