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大学非公開 | 理系
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最終選考結果 1次選考通過

あなたの研究テーマについて詳細に記入してください。（300字程度）

5mm以下のプラスチックである◯◯を排水中から効率的に分離する磁気分離装置の改良に取り組んでいます。近年、◯◯が有害物質を吸着し、生物濃縮を通じて人体に悪影響を及ぼす可能性が指摘されており、本研究は海洋汚染問題の解決に貢献することを目指しています。特に、装置壁面への◯◯付着問題を解決するため、...

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あなたが当社を志望した理由と、近鉄グループで挑戦してみたいことを記入してください。 （400字程度）

人々の生活に欠かせない鉄道事業だけでなく、レジャー・不動産など様々な事業を通じて人々と密接に関わり、地域に貢献できる点に魅力を感じ、御社を志望しております。私は塾講師としてのアルバイト経験から人を支えることへの達成感を感じ、身近で誰かへの支えを実感できる企業に魅力を感じています。御社は私が育ち...

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長所、特技、他の人に負けないことなど、あなた自身を自由にPRしてください。 （400字程度）

私の強みは周囲を巻き込みながらの計画実行力です。大学4年生の時、研究を始めたばかりの状況から3か月後の学会で成果を発表しました。経験や知識が乏しい中でも優秀賞獲得を目指し、最終目標を設定してそれを達成するための1週間ごとの具体的な計画を立案しました。そして計画通り研究を進めるために、2点を意識...

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26年卒 WEBテスト / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語、パーソナル　【各科目の問題数と制限時間】言語25分、判定非言語35分、パーソナル25分　【対策方法】特別な対策はしておらず、市販のSPI対策書や就活サイトで対策問題に取り組んだ。
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26年卒 一次面接 / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】車両担当1人、人事担当2人、人事担当の1人だけ役職持ちで残りの人は若めの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後控室に通され、面接の流れ、面接官の説明。 面接時間になったら面接室に移動し面接。 面接後、面接の感想等を用紙に書き、リクルーターの方と就活状況の面談　【質問...
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26年卒 最終面接 / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次と同じ社員が2人、さらに上の役職の社員が2人 詳しい属性は不明　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後控室に案内 面接内容の説明があり面接 面接終了後、色覚検査やクレペリン検査を受検　【質問内容】一次と比べて業務内容に関する質問が多かった。志望動機の深堀り、入社...
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26年卒 内定 / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業であったため。鉄道事業者の技術系総合職として鉄道の様々な業務に携わりたいと考えていて、それを実現するのに最も適した環境であると考えたから。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】月に一回程度内定者の顔合わせ、食事会等がある。　【内定後の研修など】内定式までは特になし　【採用人数・...
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26年卒 筆記試験 / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【試験科目】クレペリン検査　【各科目の問題数と制限時間】計算問題を前半15分、後半15分　【対策方法】集中力の持続を問う検査なので、寝不足のまま参加しない等、集中を保てる状態で参加することを推奨
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26年卒 エントリーシート / 本選考

神戸大学大学院 | 理系
【鉄道業界の中でも当社を志望する理由と、当社で挑戦してみたい仕事について教えてください。（300字）】私は、貴社の広大なネットワークと多様な輸送サービスに惹かれ、志望いたしました。特に、初めてひのとりを利用した際の、快適な空間とデザインに深く感銘を受けました。鉄道が単なる移動手段を超え、特別な体験を生み出すことができること...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【課外活動（クラブ・サークル・ボランティア・インターン等）※簡潔にお書きください。（200文字以下）】◯◯部◯◯部門 夏の体力強化や冬の◯◯日間にわたる◯◯に取り組み、◯◯年間にわたり自身の技術向上に尽力した。また、3年次には◯◯部門のリーダーとして1年間チームを支えた。練習メニューの策定や合宿に向けた宿や交通手段の手配等...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、近畿日本鉄道の2026年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、近畿日本鉄道のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。近畿日本鉄道のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析や近畿日本鉄道の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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  • 25年卒
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