職種別の選考対策
年次:
21年卒 業務企画職(地上職 事務系)※職種ごとに分割
業務企画職(地上職 事務系)※職種ごとに分割
No.93192 本選考 / フォローアップ面談(2)(最終面談)の体験談
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21年卒
フォローアップ面談(2)(最終面談)
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本選考
非公開 | 非公開
2020年4月末
フォローアップ面談(2)(最終面談)
2020年4月末
面接会場 | web |
---|---|
面接時間 | 30分 |
面接官の人数 | 2人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 1ヶ月以内に |
結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事関係の役員
会場到着から選考終了までの流れ
webなので特になし
質問内容
インターンシップはどうだったか?
なぜ航空業界を、今受けるのか?(コロナで厳しいので)
何を日本航空でしたいのか?
それはなぜか?
チームプレーの時に意識していることは何か?
日本航空にもし入社したらどのように貢献できるのか?
雰囲気
厳しい
注意した点・感想
もはや運要素も強い。いかに役員2人と同じ考えの事を言い当てられるかが鍵。ただ彼らが考えていることはわかるはずもない。
基本的にはJALは「出る杭を打つ」文化がある。(OB訪問でも言っていた)
すなわち、徹底したチームプレーを求めているのだ。あまり、自分の意見を言いすぎても問題である。
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