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インフラ・交通 全日本空輸（ANA）
19年卒 客室乗務職
客室乗務職
No.29160 本選考 / 企業説明会の体験談

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19年卒
企業説明会
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本選考
同志社女子大学 | 文系
2018年3月上旬
企業説明会
2018年3月上旬
試験時間 1時間半

内容

企業説明、別室にてCAさんに個別に質問できる時間がありました

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注意した点・感想

説明会は1枠50人程度と少ないので、秒で席が埋まります。説明会の通知がきたらすぐに確認して、予約するようにしていました。（大阪だったので枠が少なかったのかもしれませんが、面接のときもなるべく通知がきたらすぐに予約していました。）

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投稿ありがとうございました。

基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
2018年3月上旬
企業説明会
エントリーシート
2018年4月下旬
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2018年6月上旬
一次面接
2018年6月中旬
二次面接
2018年6月下旬
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内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語と非言語　【各科目の問題数と制限時間】20問程度　【対策方法】SPI参考書を勉強すること　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】詳しくはわかりませんが募集人数は600名でした。　【内定者の採用大学・学歴】青山学院大学、慶應義塾大学、横浜市立大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会
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内定

19年卒 最終面接（個人） / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性と女性でどちらも管理職の方だと思います。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に入ると、当日の選考の流れの説明を受けました。その後身体検査を受け、面接を受けました。面接後も今後の選考についての説明を受けました。　【質問内容】簡単に自己紹介をした後に、健康管理できをつけてい...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 最終選考 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男女1人ずつ 　【会場到着から選考終了までの流れ】説明→健康診断→面接→今後の説明→解散　【質問内容】アイスブレイク（いつからどのように東京に来たか、飛行機の感想） 学校で何を学んでいるか 最近のニュースについて あなたにとっての多様性とは？ アルバイト先とANAの共通...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男女1人ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】説明→グループ分け→面接→簡易身体検査→ANA ROOM（自由見学）→解散　【質問内容】・自己紹介（時間指定あり） 自己紹介からの掘り下げての質問をされた。（学生団体の活動について 規模や内容など） ・その他の質問は全てエント...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 二次面接（個人） / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性と男性で二人とも総合職の方だと思います。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着してから順番に面接に呼ばれました。それまで他の部屋で待機していました。面接が終わると、別の部屋で簡易身体検査を行いました。　【質問内容】主にESから聞かれました。 英語学習について。客室...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 一次面接（集団面接） / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性と女性でどちらも総合職の方。二人とも30代から40代くらいの方。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると大きな場所で学生は待機し、2グループに分かれて最初に呼ばれた1グループから案内されて面接開始。面接が終わるとそのままエレベーターホールまで案内してもらった。　...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男女1人ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】説明→グループ分け→グループ内でのアイスブレイク→面接→順次解散　【質問内容】・自己紹介 ・人とコミュニケーションを取る上で大事にしている考え方や価値観について ・大学時代に一番頑張ったこと ・最後に一言 全て面接官か...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】600-800　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】テストセンター方式　【対策方法】SPIの本やアプリで対策した。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI3&テストセンター
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、全日本空輸（ANA）の2019年卒のセミナー（会社説明会や合同説明会など）の体験談として、セミナーの内容や所要時間、感想と注意点を掲載しています。特に、当日中にES（エントリーシート）の提出や面接がある際は事前に自己PRや学生時代に頑張ったことなどを用意しておきましょう。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や全日本空輸（ANA）の企業研究にも役立つため、事前に見た上で説明会に参加し、不明点を参加社員や人事に質問するなどして理解を深めましょう。
  • 27年卒
    • グローバルスタッフ職
    • 客室乗務職
    • 運航乗務職（自社養成パイロット）
    • エキスパートスタッフ職（障がい者採用）
    • グローバルスタッフ職（技術）※グローバルスタッフ職へ統合
  • 26年卒
    • グローバルスタッフ職
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    • 運航乗務職（自社養成パイロット）
    • エキスパートスタッフ職（障がい者採用）
    • グローバルスタッフ職（技術）※グローバルスタッフ職へ統合
  • 25年卒
    • グローバルスタッフ職
    • 客室乗務職
    • 運航乗務職（自社養成パイロット）
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  • 24年卒
    • グローバルスタッフ職
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    • 運航乗務職（自社養成パイロット）
    • エキスパートスタッフ職（障がい者採用）
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  • 23年卒
    • グローバルスタッフ職
    • 客室乗務職
    • 運航乗務職（自社養成パイロット）
    • エキスパートスタッフ職（障がい者採用）
    • グローバルスタッフ職（技術）※グローバルスタッフ職へ統合
  • 22年卒
    • グローバルスタッフ職
    • 客室乗務職
    • 運航乗務職（自社養成パイロット）
    • エキスパートスタッフ職（障がい者採用）
    • グローバルスタッフ職（技術）※グローバルスタッフ職へ統合
  • 21年卒
    • グローバルスタッフ職
    • 客室乗務職
    • 運航乗務職（自社養成パイロット）
    • エキスパートスタッフ職（障がい者採用）
    • グローバルスタッフ職（技術）※グローバルスタッフ職へ統合
  • 20年卒
    • グローバルスタッフ職
    • 客室乗務職
    • 運航乗務職（自社養成パイロット）
    • エキスパートスタッフ職（障がい者採用）
    • グローバルスタッフ職（技術）※グローバルスタッフ職へ統合
  • 19年卒
    • グローバルスタッフ職
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  • 18年卒
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  • 17年卒
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  • 16年卒
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