職種別の選考対策
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26年卒 総合職
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No.416458 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 総合職
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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2024年11月10日 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日間 |
| 参加社員数 | 1チームあたり6人 |
| 参加学生数 | 50人ほど |
| 参加学生の属性 | 早慶・MARCH・関関同立 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
自治体のニーズに応じたリース商品の提案。提案スキームからリース活用のメリット、今後の市町村のなりたい姿をかなえるためのルートを築くことを目的とした形式のプレゼンを行うことで顧客視点の提案を完成させた。
ワークの具体的な手順
資料読み込み➡チーム内で発散➡収束➡資料作成➡プレゼン
インターンの感想・注意した点
1チーム6人と人数が少し多いが、ワーク内容が多くの意思決定を必要とするため、チーム内での合意形成に苦労しました。金融知識や数的処理の能力のある方ばかりではなかったので、うまく分担して一丸となってよりよいアウトプットを作成しました。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考に案内されます。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員の方とは座談会の機会がありました。1人15分が×３ありました。また、参加者の方とはワーク中に少し雑談をすることもあり、楽しく真剣に取り組めました。参加者の方はみなさん意思決定が上手で、スムーズでした。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
知的
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
知的で穏やか。
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