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ジェーシービー(JCB)
ジェーシービー(JCB)のES・体験談一覧
ジェーシービー(JCB)のES(エントリーシート)・体験談一覧
ジェーシービー(JCB)の就活のES・体験談の一覧です。ジェーシービー(JCB)の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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26年卒
26卒
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
OB訪問
/
本選考
非公開 | 理系
【質問内容】仕事内容に関することを中心に質問しました。 どんな知識が必要なのか 仕事内容の資料をより具体的に教えていただいたので、自分が持っている知識とのすり合わせなども行いました。 志望動機 就職活動の軸 自分の志望動機を伝えて、最終面接までに対策をしておくと良いことも教えていただきました 【注意した点・感想】...
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金融
カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 理系
【経緯】最終面接に行く前に一度リクルーターの方とお話しする機会をいただきました 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので指定のリンク先のルームへ入室 【質問内容】グループディスカッション、二次面接、管理職面接を終えてそれぞれ面接してくっださった面接官の方からのフィードバックがありました。 これまでの面接の感想を...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
管理職面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので指定されたリンク先に入室 【質問内容】チームで取り組んだことは何か(その際の自分の役割なども…) チームで取り組む際に気をつけたことは何か 自身の強みと弱み 入社後にやりたいことは何か(気になる部署など具体的に...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代前後の女性社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンク先のルームにて実施 【質問内容】自己PRを含んだ自己紹介 学生時代にチームで取り組んだことは何か それに対する深掘り チームで意見が噛み合わない時にはどのように対応したか、など 短時間の中で第一...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMの指定されたルールに入室して待機 【GDのテーマ・お題】課題解決型 【GDの手順】初めは簡単に自己紹介をしました(簡単なテーマがあったと思います)。その後、提示された課題について、約25分間でディスカッションを行います。発表者を1人決め、面接官に向けて1分程度で発表をします。最後に...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】数学。 【各科目の問題数と制限時間】制限時間は30分程度。問題数は多めなので、短時間で確実な計算ができるようにする方が良い。 【対策方法】数学の基本ができている必要があります。
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
内定
24年卒
3daysジョブ
/
本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】7、8人ほどの班に分かれてグループワークを行い、最終日に発表を行い、最後は懇親会に参加して終了しました。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は軽いジョブを2つほど行ってから、メインのジョブに取り組みました。メインのジョブは、JCBのアセットを活用して、海外進出を考えるという...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
内定
/
本選考
明治大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】成長業界における規模の大きさ・安定感・福利厚生・転勤がないこと 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】承諾時には他社を辞退するよう言われます 【内定後の研修など】まだわかりません 【内定者の数】まだわかりませんが200人採用と聞いています 【自分以外の内定者の所属大学】MARCHが多い 【自分...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
三次面接
/
本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事労務部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後入り口で待機→人事の方から案内 【質問内容】自己紹介 周りの人と複数人で協力して成し遂げたこと 意見が割れた時にはどうするか 普段周りからどんな人と言われるか JCBのどんな部分に魅力を感じているか 入社後にやりた...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
明治大学 | 文系
【経緯】最終面接前に全員実施 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】これまでの面接のフィードバック(なぜ前回の面接に合格したのか理由、良かった点、改善点) 最終面接の日程調整 逆質問 選考要素は無く、フランクな雰囲気でした。 最終面接に向けた疑問点などを解消することができました。 【雰...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと なぜインターンを始めたのか 苦労したこと これまでの人生での挫折経験 深掘り その後どうなったか 人からどんなことを褒められるか 逆に弱みとしてはどん...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 回答に対して深掘り質問↓ その活動の中で苦労したこと 活動の中で特に工夫したこと 活動の中で意見がぶつかった時にどう対処したのか おそらくあらかじめ決まった質問を面接官...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
WEBセミナー
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】クレジットカードのビジネス体系についての説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特になし 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】親切 【このイベントを通しての感想】カード業界の中でJCBの立ち位置について理解することができた。
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
3days生限定セミナー
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】本選考に関するスケジュールについて 今後のイベントについて 質問会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】明るいイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】変化なし 【このイベントを通しての感想】早期選考の具体的な日程を知ることができた。
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】・会社概要 ・質問会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大企業、グローバル 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】フランク、多様性、独自性 【このイベントを通しての感想】普段何気なく使用しているカードの会社ということで参加したが、その特色や他にはない魅力を知ることができ、志望度...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
個別企業説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】カード業界の説明、企業説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】高収入 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】予想以上に変化が激しい。将来性がある。 【このイベントを通しての感想】そもそものカード業界に関する説明から受けられたのが良かった。
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
内定
24年卒
3daysインターン
/
本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、JCBの業務理解をしつつ、施策を考えるグループワークを行った。内容は、法人カードと決済データの活用についてだった。そして、2日目、3日目は海外でのJCB普及の施策を考えるグループワークを行った。 【ワークの具体的な手順】社員の方...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】会社紹介 事業概要 選考内容 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】カード会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】カード会社ではあり、独自の立ち位置を築いている会社 【このイベントを通しての感想】少し仕事内容が鮮明になったイベントだった。
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
内定
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】キャッシュレス業界の中でも、自分がやりたいことが一番実現できそうだと感じ、さらに社員さんの雰囲気が良かったため。 【内定後の課題の有無】無 【内定後の拘束】無 【内定後の研修など】あり 【内定者の数】150人程度 【自分以外の内定者の所属大学】早慶、MARCH 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の部長や役員クラスの社員さんだった 【会場到着から選考終了までの流れ】総合受付で20分ほど待機した後、2人ずつ人事の方とお話し、その後面接へと案内されました。 【質問内容】・30秒程度で自己紹介 ・ここまでの選考の印象 ・学業での研究の内容について ・学生時代に力を...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
管理職面接
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の管理職の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだった。 【質問内容】・30秒程度で自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと(効果、難しかったこと、なぜその施策を選んだか、なぜその施策がうまくいったのか) ・挫折経験(なぜ乗り越えられたのか、当時乗り越え...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い社員、人事部ではなかった 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだった。 【質問内容】・30秒程度で自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと(大学時代) ・これまでの挫折経験と乗り越え方について ・就職活動の軸とそれがJCBにマッチしているかどうか ・最後に何か伝...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
内定
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだった。 【GDのテーマ・お題】「ものづくり大国」といわれてきた日本においてグローバル競争優位性を高めるための製造業の課題 【GDの手順】まずは全員で集まって面接官から注意点などを説明、テーマの発表をされた。その後、5分ほど個人で考える時間を与えられた。そこからブレイクアウトルー...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
JCB EXPO
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】JCBの会社説明、仕事内容や、所属年数別の対談等 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目そう 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るく楽しそう 【このイベントを通しての感想】自分の興味あるテーマに参加できるので、時間を有効活用できました。合間に本社ツアー等のショートイベント...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
会社説明会 配信型
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】各部署の業務説明、質問対応 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】比較的新しい会社、理系の方が多く活躍している。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】意外と歴史のある会社。理系の方は少ないように感じた。 【このイベントを通しての感想】配信型であったため、質問は読まれないとできないシ...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
3Daysインターンシップ
/
本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】1日目から3日目まで、プログラムがあらかじめ決められており、司会進行の人が進めてくれる流れだった。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目 JCBの企業説明から始まり、キャッシュレス業界の現状・今後の展望などについての説明が行われた。 二日目 具体的にJCBがどういった事業...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
24年卒
summer 1day workshop start dash webセミナー
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】人事部の社員2名からの説明会 カード業界について JCBの強み、事業内容、今後の展望 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手カード会社らしいキラキラした社員の方をイメージしていた 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】イメージ通りの大手企業らしい人事部の方々だった グローバ...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】元々カード業界は第一志望ではなかったので辞退しました。 【内定後の課題の有無】辞退したので不明 【内定後の拘束】辞退したので不明 【内定後の研修など】辞退したので不明 【内定者の数】辞退したので不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したので不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
内定
24年卒
三次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【質問内容】基本的には、事前に提出したESに基づく質問が多かったです。学生時代に頑張ったことや、その中で苦労したポイント、挫折経験やそこからの立ち直り方、就活の軸や他社の選考状況、入社後にやりたいことなど、特...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
Next Step WEBセミナー
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】それぞれの部署の仕事内容、強み、会社への影響、人数、勤務地など 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手クレジットカード会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】74部署で成り立ちOne Teamで戦う大手クレジットカード会社 【このイベントを通しての感想】各部署での仕事内容だけ...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】ワークライフバランス、事業の将来性、会社の雰囲気との合致 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】承諾前に他の企業を辞退すること 【内定後の研修など】10月から 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランテ...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 非公開
【経緯】管理職面接を通過後、マイページで予約する流れになる。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接と同じ 【質問内容】リクルーターからの質問は、現在の選考状況と最終面接の日程決めについてのみだった。また、管理職面接のフィードバックを教えていただけた。その後の時間は、逆質問の時間だったため、こちらから質問をする形...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
内定
24年卒
管理職面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】通常のオンライン面接 【質問内容】(1)学生時代に力を入れたこと ・困難だったこと ・周りを巻き込むために工夫したこと ・どんな役割を担ったか ・その他深掘り (2)挫折経験 (3)志望軸3つ ・それにJCBはどう合致して...
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カード・リース・信販
ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】今後伸びる企業のリーディングカンパニーであるため。国内のカード会社で唯一のブランドホルダーであるため。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】秋に数回ある予定 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長...
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ジェーシービー(JCB)
25年卒
総合職群
25年卒
ワンキャリ企業ラボ
/
説明会
大阪大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】JCBがキャッシュレス業界に力を入れていることを述べ、今後も市場拡大余地すなわち大きなポテンシャルを秘めている業界であると力説していた。理由のひとつとしてキャッシュレスが経済活性化に向けた政府の重点政策であることを述べていた。他にもJCBが広い意味では金融業界に属し、決済を軸に様々な事業を展開してい...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
JCB Web セミナー
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説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】JCB入社後のキャリアに関する理解を深める内容 ・事業内容について ・ジョブローテーションについて ・勤務地について ・人事の方への質問 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】クレジットカードの会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】カード以外にも豊富な決済手段をを用いて...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の役職が高いかた 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませて、若手の人事に面接室に案内された。その後最終面接が開始。 【質問内容】自己紹介 趣味について どういう軸で就職活動を行っているのか なぜその中で金融業界なのか なぜJCBを志望しているのか インター...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
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24年卒
管理職面談
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】URLをクリックして挨拶をしてから開始 【質問内容】自己紹介を簡単にお互い行い、その後学生時代に頑張ったこと、そしてそれに対する深掘りがメインだった。 その後、なんでジェーシービーを志望しているのかという志望理由や、やってみたい業...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
WEBライブセミナー
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】JCBという企業を構成する"部門・本部"のミッションについて。その中のいくつかの部署の具体的な仕事内容について。実際にどんな”仕事”をしているのか?そこでどんな”成長”が得られるのか? 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】業界で最大手のカード会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメー...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
24年卒
3daysインターシップに向けた説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】キャッシュレス市場の現状、カード会社の仕事内容、なぜ日本でキャッシュレスが伸びないのか、JCBの業界での立ち位置、事業について、今後の事業展開についてなどカード業界の説明から事業を幅広く学んだ 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】カード業界ではあるものの金融なのでお堅いのかなと思っていた ...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
会社説明会
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説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社説明 職種説明 本選考についての説明 質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】カード 加盟店や契約者を増やす業務 ホワイト 優しい人が多い 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】日本初唯一の国際カードブランド 発行数拡大事業、加盟店拡大事業、プロセシング事業...
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24年卒
総合職群
24年卒
WEB説明会
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説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】業界説明、企業説明、インターン説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手カード会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】大手カード会社、穏やかな社員が多い 【このイベントを通しての感想】質問に答えてくれる時間が長かったので、より理解を深めることができた。
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24年卒
総合職群
内定
24年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 文系
【経緯】本選考が始まったと同時に私に届いたのは、管理職面接の予約ではなく、リクルーター面談の案内だった。ここで最終面接スタートを通知される。 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室 【質問内容】・管理職面接のフィードバック ・管理職面接の選考フローをスキップして最終面接スタートであることの通知(上記フィードバッ...
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24年卒
総合職群
内定
24年卒
模擬管理職面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職レベル 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたzoomに入室 【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深堀(なぜ始めたのか、どう頑張ったのか、何を学んだのか、その学びをどう生かしているか、今もう一回同じ活動をするとしたらどうするか) ・就活の軸(優先度高い順に3つ...
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24年卒
総合職群
内定
24年卒
内定
/
本選考
関西大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望業界であり、社風とマッチしていると感じたため。 【内定後の課題の有無】特になし。 【内定後の拘束】特になし。 【内定後の研修など】まだわからない。 【内定者の数】わからない。 【自分以外の内定者の所属大学】早慶・マーチ・関関同立 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インター...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系
【経緯】最終面接前面談 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始 【質問内容】何か不安なことはあるかのみで終わる簡単な面談だった。その後は最終面接の日程調整と、持ち物や交通機関の確認が行われた。選考には関係ない面談と言われていたのでリラックスして臨むことが出来たので良かったと思う。 【雰囲気】和やか 【注意した点・感...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
関西大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目の人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】主に学生時代に頑張ったことについての深堀り。就活軸や志望動機は問われなかった。また、逆質問は控えるよう言われた。意気込みがなければ終了と言われたので、意気込みを言ってから面接は終了した。意気込みで志望...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
関西大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】電気自動車・ガソリン車 【GDの手順】学生同士で簡単な自己紹介をする時間が設けられている。自己紹介が終わればGDのお題が発表され、あとは学生同士でお題についてディスカッションをする。非常に短い時間だったのでどんどん仮定しながら進めていった。 【GDが始まる...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
関西大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある国でJCBの新規事業立案をするといった内容。JCBのアセットやこれまでやってきたこと・今後やろうとしていること・JCBだからできることを理解した上で臨といいであろう。他社ではできないのかなども問われた。 【ワークの具体的な手順】一日中グループワークをする。 【インターン...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】MARCHぐらい 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】インターン参加者多数
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ジェーシービー(JCB)
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総合職群
24年卒
最終面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で待機し、時間になったら、面接官が入室し、面接が始まる。 【質問内容】お互いに自己紹介をし、「学生時代に力を入れたことは何ですか?」という質問がされ、概要を説明した。その後は、面接官の方が気になった点を、その都度...
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総合職群
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WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】一般的なSPIのウェブテスト 【各科目の問題数と制限時間】言語・計数・性格 【対策方法】他社で複数回ウェブテストを受検した。
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ジェーシービー(JCB)
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総合職群
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】主に3つのワークに取り組んだ。1つ目は、グローバルな課題解決に取り組むワークだ。具体的には、どこの国のどのような問題をJCBとしてどのように解決できるかを考えた。2つ目は、国内企業の課題解決に取り組むワークだ。こちらは、JCBが持つスキームやアセットを使い、どのような課題解...
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総合職群
24年卒
大学主催企業説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】企業説明、インターンプログラム説明、インターン選考情報(少し) 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手カード会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】日本で唯一国際ブランドを運営している最大手カード会社 【このイベントを通しての感想】競合他社との違いを中心に話してくださったので...
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内定
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待機→社員との会話→最終面接→社員との会話→帰宅 【質問内容】エントリーシートの内容に沿って質問されました。各設問に対して面接官が気になったことを深堀される形でした。今までの面接や企業との関わりについても感想や覚えていることを聞かれま...
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総合職群
内定
24年卒
リクルーター面談
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本選考
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【経緯】インターン後の面談 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室 【質問内容】・インターンシップのフィードバック(よかったところと改善点) ・その評価を聞いて感想 ・インターンシップの感想、どんなところに気をつけていたか、何が難しかったか ・逆質問(なんでも聞いていいといわれました) 【雰囲気】和やか 【...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室 【GDのテーマ・お題】社会に出て必要なスキルは何か 【GDの手順】ブレイクアウトルームに入室後、全員確認できたら、お題が発表されました。お題についての質問は許されず25分間の議論時間が設けられました。前提確認、問題提起、意見発散、収束でタイムスケジュールを組み、最後に発表し...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】45分~1時間 【対策方法】対策本
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ドイツにおけるJCBアセットを使用した新規事業を立案する。新しい事業を創出し、その提携事業に決済を組み合わせる形で、考える。ターゲット選定から、事業内容の詳細、提携する企業などすべて自分たちで決める。 【ワークの具体的な手順】2日目から最終プレゼンの内容に移る。前提確認、目...
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個人面接
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】自己紹介を行った後、学生時代に力を入れたことについて話し、それについての質問をいくつかいただきました。面接時間が15分と非常に短いので、質問に対してできる限り簡潔に答える練習をしておくといいと思います。 【雰囲気】和...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【GDのテーマ・お題】キャッシュレス決済普及に関するテーマ 【GDの手順】自己紹介を行った後、お題を発表されます(役割分担等に関する指示はなし)。役割分担を行い、議論した内容を1分間で選考官に発表しました。発表の際は施策とその背景まで含めて発表しました。最後に選考官からフィードバック...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ約30分 【対策方法】特になし
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まだJCBが浸透していない外国でJCBが新規事業を起こす企画の立案。事前に資料が配布され、それを読み込んだうえでグループワークに臨みました。最後に5分程度で発表を行い、最優秀グループワークには景品あり。 【ワークの具体的な手順】資料の読み込み、前提・認識のすり合わせ、施策立...
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のzoomに入室し開始 【質問内容】学生時代に力を入れたことの概要説明 その活動を始めたきっかけは何? その活動でを行う上で困難だった点は? 施策の具体的な中身を教えてください どうしてその活動を頑張れたか 最後に一言あ...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】ブレイクアウトルーム入室→GD開始→発表 【GDのテーマ・お題】日本の製造業の今後を見据えた方針 【GDの手順】最初に書記とタイムキーパーの役割決めをした。次に製造業とは?等の前提確認をして業界を絞った。その次に課題特定をした。そして施策だしを行い、最終的に施策の評価を行い、最終確認を経て...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非減の、性格 【対策方法】なし
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】①JCBとシナジーのある鉄道会社の新規事業立案②新規スーパー出店に向けてJCBが関与する方法についてのGD③ドイツ国内において、JCBのアセットを活かした新規事業立案。グループワークは8人1グループで行った。 【ワークの具体的な手順】それぞれインプット→アウトプット→適宜F...
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】軽めの自己紹介をしてくださり、面接が始まりました。 【質問内容】大学時代の学生時代に力を入れたこととその深掘りは10分ぐらい占めました。時間が残りわずかなので、最後に言い残したことがありますかと聞かれて、そこで自己PRをいい、また冬インタ...
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24年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】テーマ発表、議論、結論の発表 【GDのテーマ・お題】日本の製造業を再生させる方法を議論してください 【GDの手順】まずテーマが発表され、それについていつものGDの手順を沿って、役割分担し、議論をしました。発表があるため、5分ぐらい残して発表練習しました。面接官が発表する際にすごく頷いてくだ...
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総合職群
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、図表 【対策方法】対策本
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ドイツの経済成長のため、JCBができることを議論してください。具体的には、キャシューレス化が進んでいないドイツの経済成長のため、JCBさんはデータ面または決済手段のソリューションを提供することができるかどうかを議論するチャンスです。 【ワークの具体的な手順】テーマが発表され...
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社員座談会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】・企業説明 ・座談会 ・選考対策アドバイス ・今後の案内 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】明るい 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るい、頭が切れる 【このイベントを通しての感想】座談会を通してJCBの強みなどを伺うことができて有意義だった。
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日 JCBのソリューションを使ったワークを複数。 JCBの社員として、クライアントに提案するという内容 グループごとに発表あり 2日目以降 各グループごとに海外進出をテーマに新規事業立案のワーク 最後に発表と最優秀賞の決定あり 【ワークの具体的な手順】基本...
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個人面接
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、時間になったら入室 簡単に接続状況を確認して、面接が始まりました。 【質問内容】簡単な自己紹介 学生時代力を入れたこと 簡単に1分程度 学生時代に力を入れたこと(アルバイト)の深掘り ・背景 頻度、期間など ...
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総合職群
24年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、時間になったら入室 接続状況を確認後、選考スタート 【GDのテーマ・お題】キャッシュレスに関するお題(事前知識などはほぼいらないものです) 【GDの手順】最初に、簡単に説明を受けたあとに グループに分かれて選考が始まりました。 そして、簡単にお題に対して前提条件の確...
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総合職群
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WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語と非言語 パーソナリティもあったと思いますが。 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同様 【対策方法】他の企業のインターンシップ選考などで経験を重ねる。 対策用の本を行う。
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最終面接
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代前半男性 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】学生時代に力を入れたことと、その事に対しての質問を3つほど。自己紹介もあり、特に質問されることはなかった。学生時代に力を入れたことは1分で話すように言われ、内容を簡潔に伝えるのが難しかった。できれば周りと協力し...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【GDのテーマ・お題】海外に発信すべきサービス・技術 【GDの手順】役割分担を行って、論を進める。最後に発表が1分であり、いかに時間配分を行うのがみそになる。積極性がみられるため、発表を自ら行ったり、意見をたくさん出すことが求められる。共感することも大事で、雰囲気向上に繋がる。 【プ...
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総合職群
24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に配られたタイに関する資料を読み込んでJCBが新規事業を持ちかける内容の提案。1日まるごとを費やし、スケジュールは各班が全部決めるので進度やお昼休憩は全部バラバラであった。最後に5分の発表をおこなう。 【ワークの具体的な手順】資料読み、前提確認、問題点、整理、提案、パワ...
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語問題が30分で40問、非言語問題が40分で30問 【対策方法】特になし
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インターシップ
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】入室→ワーク 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】jcbのアセットを使って、他国で新しいビジネスを展開するという新規事業立案のワークに3日間フルで取り組む。国の選定から、どのようなビジネスを展開していくのか・収益面まで考えなければいけないため非常に大変だった。 【ワークの具体的な...
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23年卒
総合職群
内定
23年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】銀行が第一志望だったから 【内定後の課題の有無】わからない 【内定後の拘束】わからない 【内定後の研修など】わからない 【内定者の数】わからない 【自分以外の内定者の所属大学】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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内定
23年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→入室→アイスブレイク→面接 【質問内容】自己紹介 これまでの社員の印象と会社に対するイメージ これまでの人生で最も大変だったこと 最も力を入れたこと(学生時代でも) 自身の強みと弱み 周囲の人からどんな人と言われるか 企...
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内定
23年卒
リクルーター面談
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本選考
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【経緯】最終面接前に不安を解消する目的で設定された。 インターンでメンターについてくれた社員が相手。 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面談 【質問内容】【逆質問】 ・これまでの自分、どこが評価されているのか。 ・JCBが欲しい人材。 ・他の会社と比べた独自の強みはなにか。 ・最終面接はどんなことが聞かれそ...
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管理職面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→アイスブレイク→面接 【質問内容】・学生時代に力を入れたことは何か ・その中で大変だったこと ・学んだこと、戻って改善するならどこか ・志望動機→なぜこの業界→その中でもなぜJCBなのか。 ・入社したらどんなことがし...
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】5、6年目の男性の人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特にありません。 【質問内容】1つ前の選考(グループディスカッション)での様子や良かった点についてフィードバックをいただいた後、学生自体に力を入れたことについてかなり細かく深堀りをされる。その後面接...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの開催のため特にありません。 【GDのテーマ・お題】キャッシュレスの普及について施策を提案する。 【GDの手順】周囲からどんな人と言われるかを合わせて自己紹介→お題に沿ってGD(役割を決めるように等は言われない)→選考官に発表(1分間の持ち時間で施策とその背景)→選考官からのフィ...
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと大きくは変わりませんでした。 【対策方法】SPIの対策参考書
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】JCBがお題として課された国の市場を開拓するという設定で、どういった事業が考えられるかをプレゼンする。初日は簡単なワーク、2日目と3日日に新規事業立案を行い、最終日にはプレゼンテーションで成果発表を行う。人事部社員の投票で優勝チームが決まる。 【ワークの具体的な手順】初日の...
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本選考
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【経緯】最終面接前に、最終面接の日時を決めたり、逆質問に答えてもらえる機会がある。 【会場到着から選考終了までの流れ】通常のオンライン面接 【質問内容】・最終面接の日程をまずは決める。その際、ほかの選考状況を考慮して日程をくんでもらえる。 ・管理職面接のフィードバックを貰える。 ・逆質問 ・最終面接にむけて気を付ける...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中年の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】通常のオンライン面接 【質問内容】・就職活動において大切にしている軸を教えてください。 ・いまはどういった企業や業界を受けていますか。 ・なぜ競合他社を受けていないのですか。 ・強みが活かされたエピソードを教えてください ・...
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グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】通常のgd 【GDのテーマ・お題】伏せるように言われている。 【GDの手順】お題を言われ、まずは5分ほど各自が思考する。それをグループディスカッションの最初に発表し、それをもとにグループディスカッションしていく。各自の思考時間があることから、意見が多く出るため、収束が難しい。 【雰囲気】和...
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本選考
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説明会
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【説明会の具体的な内容】朝から夕方にかけて行われる説明会イベント。 1コマ30分程度で、様々なテーマが用意されており、学生は興味があるテーマを視聴することができた。 入退場は自由。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】有名なクレジットカード会社。 社員に対するイメージは分からない。 【説明会後の企業・業務・...
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ワンキャリアライブ
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説明会
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【説明会の具体的な内容】JCBの事業内容と今後の案内 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】賢そうでスマートなイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】挑戦心がある方が多そう 【このイベントを通しての感想】JCBがたくさんイベントをしていると知れてよかった
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性の若手人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】最初に学生時代頑張ったことについて1分程度で話し、それに対しての深掘りがされました。その行動をしたきっかけや、背景、原動力、反対意見はあったかなどを聞かれました。最後に何か言いたいことはあるか聞かれま...
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】課題解決型 【GDの手順】接続後、周りからどんな人と言われるかというテーマで自己紹介を行います。その後、お題に沿ってGDを行います。GD終了後、代表者が面接官に対して1分間で発表を行います。最後に面接官の方からフィードバックを頂けます。 【プレゼン時間の有...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】JCBの海外事業を立ち上げる課題でした。事前にチームメンバーのメールアドレスを伝えられて引き合わせが行われ、インターンシップ当日までにアプローチ国の選定を行います。1日目の最初に事前課題であるアプローチ国に関するプレゼンを行い、その後は施策をひたすら考えるワークです。最終日...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】今までの面接のフィードバック 現在の選考状況 志望度 最終面接の日程決め 納得して就活を終わらすことができるように最終面接の日程を自分で決めることができます。面接に関しても良かった点を沢...
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