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26年卒 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）
基幹職（デジタル＆マーケティングコース）
No.297327 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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本選考
立教大学 | 文系
エントリーシート（ES）
最終選考結果 3次選考通過

これまでの人生で問題解決をしたエピソード、もしくは、リーダーシップを発揮したエピソード、いずれかについて教えてください。（400字）

私は問題解決をした経験として、◯◯サークルで渉外長を務めた際、練習参加人数を増やし、サークルの活気を取り戻したことがある。当時、メンバー同士の交流不足が原因で、練習やイベントの参加人数が低迷し、団体の活気が落ち込んでいた。そこで、「多くの人が参加し、活気のある練習を通じてサークル全体を盛り上げ...

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設問13で「スキルなし」と選択した方は、今後どのようにスキル獲得・活用していきたいか記載してください。（200字）

私は貴社での業務を通じて、社会や人々の幸せを実現するスキルを獲得・活用したいと考えている。資格取得で培った向上心と行動力を活かし、最新のデジタル技術やトレンドを学ぶことで、デジタルソリューションプランニング力を身につけ、顧客課題を解決する効果的なプランを立案していきたい。また、渉外長の経験で培...

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3年後どのようなキャリアを築きたいか（200文字）

私は行動力をさらに磨き、「社員や顧客のために行動する」姿勢を貫くことで信頼を高め、責任ある業務を任される存在になりたいと考えている。また、定められた業務に加え、自らプロジェクトを企画・推進し、「人々の幸せを実現する」ビジョンに挑戦していきたい。そして将来的には、周囲から信頼の厚いチームリーダー...

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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【これまでの人生で問題解決をしたエピソード、もしくは、リーダーシップを発揮したエピソード、いずれかについて教えてください。・問題解決をした経験、エピソードは、「全体像把握」「計画力」「タスク整理や進捗管理」などをポイントに記載してください。・リーダーシップを発揮した経験、エピソードは、「統率力」「意思決定力」「実行力」など...
14人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、時間になり次第開始　【質問内容】自己紹介 趣味（雑談） 選考状況（他に応募している企業の選考について、多業界含めて） 研究内容 志望動機（特に入社してから何をしたいのか） 強みと弱み 強みと弱みに関する...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】より待遇の良い会社に内定を頂いたため　【採用人数・倍率】約100人　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】おそらく、データ分析の経験がある人や、院生など素養がある人
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社7年　【会場到着から選考終了までの流れ】面接時間に接続　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 学生時代に力を入れたことの深堀り 研究内容 研究を始めた理由 志望理由 志望理由の深堀り チームで働くことの認識（チームで働くことはどう思うか？意見が衝突し...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

京都大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】希望職種であり、OB訪問やインターンシップを通して人の良さが伝わってきた。合う合わないの好みは人それぞれだが、自分は風通しの良さとOBの人の意見を肯定して受け入れてくれる人柄に惹かれた。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】今後実施予定とのこと　【採用人数・倍率】不...
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内定

26年卒 二次面接（一次） / 本選考

京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・自己紹介&志望動機 ・志望動機の深掘り ・ISで感じた事、得た物 ・入社した際のモチベーション ・キャリアプラン ・周りの人にどのような人と言われるか 他の人は ・学生時代に力を入...
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内定

26年卒 三次面接 / 本選考

京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（若手ではなく、部長などの役職の方）　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、案内役の人事の方と会話 →面接 →案内役の人事の方とすこし雑談 →終了　【質問内容】自己紹介と研究内容 研究内容の深掘り なぜ弊社？ なぜ弊社？に対して深掘り 入社してやりたいこと...
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26年卒 エントリーシート / 本選考

京都大学大学院 | 理系
【これまでの人生で問題解決をしたエピソード、もしくは、リーダーシップを発揮したエピソード、いずれかについて教えてください。 ・問題解決をした経験、エピソードは、「全体像把握」「計画力」「タスク整理や進捗管理」などをポイントに記載してください。 ・リーダーシップを発揮した経験、エピソードは、「統率力」「意思決定力」「実行...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】社員の方の人柄、業務内容が魅力的　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし　【質問内容】・大学で行ってきたことについて ・留学した理由 ・学問はどうしてそれを選んだか ・周囲からどんな人と言われるか ・自分の強み、弱みは何か ・当社でやってみたいこと ・具体的にどんな...
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    オープンコース
  • 金融
    三井住友DSアセットマネジメント
    総合職
  • 金融
    あいおいニッセイ同和損害保険
    基幹社員
  • 金融
    大和アセットマネジメント
    総合職
  • 金融
    明治安田生命保険
    総合職（全国型）
  • 金融
    損害保険ジャパン
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  • 27年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）
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  • 26年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）
    • 一般職※現在募集なし
  • 25年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）
    • 一般職※現在募集なし
  • 24年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）
    • 一般職※現在募集なし
  • 23年卒
    • 基幹職（オープンコース）
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    • 一般職※現在募集なし
  • 19年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）
    • 一般職※現在募集なし
  • 18年卒
    • 基幹職（オープンコース）
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  • 16年卒
    • 基幹職（オープンコース）
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  • 15年卒
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    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）
    • 一般職※現在募集なし
  • 14年卒
    • 基幹職（オープンコース）
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