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      基幹職（マーケティングコース）
      No.525702 本選考 / WEBテストの体験談

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      本選考
      大学非公開 | 文系
      公開日：2026/07/15
      2026年3月
      WEBテスト
      2026年3月
      実施場所 自宅
      試験時間 1時間
      形式 玉手箱
      結果通知時期 2週間以内
      結果通知方法 メールで

      試験科目

      言語・非言語・性格診断

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      対策方法

      青色の対策本。難易度が高いが、その分Webテスト本番は簡単に解けるようになる。

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      WEBテスト
      2026年3月上旬
      グループディスカッション（GD）
      2026年4月上旬
      一次面接
      2026年4月上旬
      二次面接
      2026年4月下旬
      最終面接
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      27年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】面接前に人事の方と個室でお話⇨面接⇨人事の方と再び雑談、解散　【質問内容】・軽い雑談 ・マーケティングコースの志望理由 ・(上記回答を踏まえて)弊社のどういう部分にそれを感じたのか ・志望動機 ・挫折経験 ・自己PR ・あ...
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      27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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      【これまでの人生で問題解決をしたエピソード、もしくは、リーダーシップを発揮したエピソード、いずれかについて教えてください。・問題解決をした経験、エピソードは、「全体像把握」「計画力」「タスク整理や進捗管理」などをポイントに記載してください。・リーダーシップを発揮した経験、エピソードは、「統率力」「意思決定力」「実行力」など...
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      27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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      【これまでの人生で問題解決をしたエピソード、もしくは、リーダーシップを発揮したエピソード、いずれかについて教えてください。・問題解決をした経験、エピソードは、「全体像把握」「計画力」「タスク整理や進捗管理」などをポイントに記載してください。・リーダーシップを発揮した経験、エピソードは、「統率力」「意思決定力」「実行力」など...
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      27年卒 WEBテスト / 本選考

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      【試験科目】言語・非言語　【対策方法】他企業で練習した。過去にSMBCグループで玉手箱を受けた場合は使いまわせる。
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      27年卒 1次面接 / 本選考

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      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】FaceHubで入室⇨解散　【質問内容】・インターンの感想 ・大変だったこと ・就活の軸 ・受けている業界、受けようと思っている業界 ・ガクチカ ・上記いくつか事実確認、深堀り ・パーソナリティについての質問いくつか ・...
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      27年卒 エントリーシート / 本選考

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      【これまでの人生で問題解決をしたエピソード、もしくは、リーダーシップを発揮したエピソード、いずれかについて教えてください。】体育会〇〇部に初心者として入部し、「〇〇」という目標を達成した。入部時、経験者が大半の環境において実力的には最下層であったが、小中高と競技に打ち込んできた過去から大学でも試合に出場したいという思いを諦...
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      27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【これまでの人生で問題解決をしたエピソード、もしくは、リーダーシップを発揮したエピソード、いずれかについて教えてください。（400文字以下） ・問題解決をした経験、エピソードは、「全体像把握」「計画力」「タスク整理や進捗管理」などをポイントに記載してください。 ・リーダーシップを発揮した経験、エピソードは、「統率力」「...
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      27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【これまでの人生で問題解決をしたエピソード、もしくはリーダーシップを発揮したエピソード、いずれかについて教えてください。】コロナ禍以降赤字が続き、閉店の危機にあった学生主体の居酒屋で、チームで協働し40か月ぶりの黒字化を実現した。当初、店舗は経営が危ぶまれていたが社員の関与は薄く、私は発注や人件費管理など経営的な視点を求め...
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      27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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      【これまでの人生で問題解決をしたエピソード、もしくは、リーダーシップを発揮したエピソード、いずれかについて教えてください。問題解決をした経験、エピソードは、「全体像把握」「計画力」「タスク整理や進捗管理」などをポイントに記載してください。リーダーシップを発揮した経験、エピソードは、「統率力」「意思決定力」「実行力」などをポ...
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      もっとワンキャリアを使いこなそう
      ワンキャリアでは、三井住友カードの2027年卒の本選考で出題されたテスト（WEBテスト、筆記試験、適性診断など）の形式や試験科目、結果通知のタイミングなどを掲載しています。特にテスト形式はSPI、玉手箱、GAB、CAB、TG-WEBなどそれぞれで問題の内容や対策方法も異なるため、お早めにご確認ください。さらに、三井住友カードのテストの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では勉強方法や注意点、評価基準も解説しています。三井住友カードのテスト前や試験勉強前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
      • 29年卒
        • 基幹職（オープンコース）
        • 基幹職（AI・データコース）
        • 基幹職（マーケティングコース）
        • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
        • 一般職※現在募集なし
      • 28年卒
        • 基幹職（オープンコース）
        • 基幹職（AI・データコース）
        • 基幹職（マーケティングコース）
        • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
        • 一般職※現在募集なし
      • 27年卒
        • 基幹職（オープンコース）
        • 基幹職（AI・データコース）
        • 基幹職（マーケティングコース）
        • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
        • 一般職※現在募集なし
      • 26年卒
        • 基幹職（オープンコース）
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        • 基幹職（マーケティングコース）
        • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
        • 一般職※現在募集なし
      • 25年卒
        • 基幹職（オープンコース）
        • 基幹職（AI・データコース）
        • 基幹職（マーケティングコース）
        • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
        • 一般職※現在募集なし
      • 24年卒
        • 基幹職（オープンコース）
        • 基幹職（AI・データコース）
        • 基幹職（マーケティングコース）
        • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
        • 一般職※現在募集なし
      • 23年卒
        • 基幹職（オープンコース）
        • 基幹職（AI・データコース）
        • 基幹職（マーケティングコース）
        • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
        • 一般職※現在募集なし
      • 22年卒
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        • 基幹職（マーケティングコース）
        • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
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      • 21年卒
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        • 基幹職（マーケティングコース）
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      • 20年卒
        • 基幹職（オープンコース）
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        • 基幹職（マーケティングコース）
        • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
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      • 19年卒
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      • 18年卒
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      • 17年卒
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      • 16年卒
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