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19年卒 総合職（全国型）のES・体験談一覧
総合職（全国型）

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19年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望動機】私はアルバイトの経験から人の役に立つ、支えることができる仕事に就きたいと考えております。その中で決済は、日常生活のあらゆる場面で利用されており、利用者人口が年々増加していて、これからより身近な存在になっていくと思い応募いたしました。また、御社は現金が8割を占める主流のマーケットに切り込んでいき、カード利用率増加...
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インターン選考通過

19年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたことについて。（300文字）】サッカー同好会での副代表として結果の出るチームを作ろうと努力したことだ。所属する同好会は、創設○年と歴史があり部員数は○○人所属している。学年毎に活動する中で、大会で結果が出ずモチベーション維持が難しく、全体の練習に4人程しか練習に参加しない状態が続いていた。練習の必要性...
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19年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れたこと】学園祭の運営スタッフとして学園祭当日までのカウントダウンイベントの運営を行いました。しかし、サークルの個々のパフォーマンス披露だけでは学園祭に向けた大学内の意識の向上が為されないことに気が付きました。そこで私たちは企画に対し「調和」というテーマを設定しました。この言葉をテーマに、各団体のパフォー...
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19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→ソファーで待機→控室に案内→フロア内の個室に案内→質問→解散 　【質問内容】（1）学生時代頑張ったこと（軽く触れられるのみ） （2）入社してからやりたいこと、またそれがどうしてニコスでなければならないか （3）ニコスの志望度と...
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19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代人事部マネジメント層　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→ソファーで待機→待合室案内（4にん）→フロア内の個室にそれぞれ案内→質問→解散　【質問内容】（1）学生時代に一番力を入れて取り組んだこと ・概要 ・規模感 ・活動期間 ・活動頻度 ・課題 ・どうやっ...
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19年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】2月の面談と本選考ESとWEBテストが通過した人のみにくるりく面案内です。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→ソファーで待機→フロア内の個室に案内→質問→解散 　【質問内容】すべて逆質問である。目安としては10問弱を用意して社員さんに1つ1つ聞く。 （1）部署ごとの仕事の違い （2）社員さんの所属する部...
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19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】非言語と言語　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ20分毎　【対策方法】参考書を3周　【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社のモノ
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19年卒 座談会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】社員さんの話を座談会形式で聞けるイベント　【注意した点・感想】このイベントに関しては選考に全く関係ないので、自分の気になる部署の人やそうでない部署の人の話をまんべんなく聞くようにしましょう。社員さんは3人までしか聞けないので、イベント終了後に自分から他の社員さんにも質問しに行くようにしよう
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19年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】5daysのインターンに参加しており、その中で優秀と判断されたら案内される面談です。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→ソファーで待機→フロア内の個室に案内→質問&向こうからの質問→解散　【質問内容】（1）志望業界・志望職種（総合職かエリア職か） （2）志望業界の中でも具体的に志望している会社名 （3）そ...
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19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【三菱UFJニコスへの入社を志望する理由を教えてください。（300文字以内）】キャッシュレスを普及させ、日本全体を便利で快適な社会にしたいからである。私は◯◯に行った時、どのお店でもカードが使え、便利に買い物ができた。しかし◯◯や◯◯を旅行した際ほとんどのお店でカードが使えなかった。この経験から日本全国に便利なキャッシュレ...
42人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明
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19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待機→面接→解散　【質問内容】自己紹介 学生時代に一番力を入れたこと なぜカード業界を志望しているのか その中でなぜニコスなのか 他社の選考状況 現在のニコスの志望度合 どのような仕事をしていきたいか 今内定...
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19年卒 最終面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待機→面接→解散　【質問内容】自己紹介 学生時代、何に力を入れてきたか そこから何を学んだか 学業では何に力を入れてきたか 学業の経験は、社会人になってどう活かされると思うか どの部署で、どのような仕事をしていきた...
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19年卒 人事部マネジメント層社員との面談 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の偉い方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→控え室→面接→解散　【質問内容】自己紹介 学生時代に一番時間をかけたもの、それの深掘り アルバイトについて なぜ大学でも同じスポーツを続けようと思ったか そのスポーツから何を学んだか 今、頭に思い浮かんだ企業...
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19年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】前回の質問会から1週間後あたりに行われる　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待機→面談　【質問内容】1.ニコスへ入社を決めた一番の理由 2.入社前と比べて、入社後ギャップなどはありましたか？ 3.働いてみて思う、ニコスの一番の強みや弱みはなんだと思いますか？ 4.御社で働く中で本当に大変...
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19年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】5day・1day・個別質問会に参加した学生の中で、優秀な学生のみが呼ばれる。ES・WEBテスト提出後、1週間以内にメールで「社員との質問会」という形で呼ばれる。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待機→面談　【質問内容】ニコスへ入社を決めた一番の理由 入社前と比べて、入社後ギャップなどはありましたか？...
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19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】30分ほど　【対策方法】友達からもらった回答集を使った。
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19年卒 個別質問会 / 本選考

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【内容】人事部社員との個別質問会　【注意した点・感想】career-upに参加した学生でも、特定の学生だけが呼ばれる個別の質問会である。時間は20分と短いため、質問できても5問程度が限界である。ここで様々な質問をすることができるため、ニコスへの理解を深めることができる。この質問会である程度の評価を得ると、次のリクルーター面...
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19年卒 Career-Up（1dayインターンシップ）」 / 本選考

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【内容】カード業界・ニコスの説明 社員との質問会　【注意した点・感想】5dayと、その続きの1dayに参加した人のみが参加できる1dayのインターンである。このインターンは2日間日程が設けられており、片方の日程はインターンの優遇はこのインターンで終わり、もう片方の日程は、インターンの優遇が続く。選考基準は不明だか、5da...
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19年卒 「Step-up（1day）」 / 本選考

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【内容】ニコスの説明 ワーク 内定者との座談会　【注意した点・感想】5dayのインターンに参加した人のみが参加できるインターン。内容としては、ニコスの説明と簡単なワークと内定者との座談会を行なった。内定者との座談会があったため、様々な質問をすることができたため、理解を深めることができた。選考の基準は不明だか、5dayの...
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19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望理由（300字）】私は、キャッシュレス化を広めて決済での新しい価値を提供していきたいと考えている。新規ビジネスを考えた経験から、ニーズに対して新しい価値を提供することに楽しさとやりがいを感じた。また、貴社のインターンシップに参加し、クレジットカードはあらゆる消費シーンで付加価値を提供し、キャッシュレス化を広めることを...
20人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長。年次はかなり高い　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機し、人事担当者に面接室まで案内をされる、面接をしたあと、再びソファで待たされ人事担当者にエレベーターホールまで案内される　【質問内容】・自己紹介　1分程度 ・他社の選考状況 ・選社軸 ・自身の長所につ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 個別質問会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】前回同様逆質問を行う形であった。福利厚生面についても詳しく教えてくれた。　【注意した点・感想】面談が終わった後人事がエレベーターホールまで案内しれくれるが、その際に他社の選考状況について聞かれるので把握しておくと良いと思う。「これが色々聞ける最後のチャンスだから」という感じで社員の方もいっていたので、入社後のギャッ...
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19年卒 個別質問会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】人事ではない部署の社員と1対1で会い、逆質問を行う　【注意した点・感想】1時間丸々逆質問の時間として設けられているので、聞くべきことを予めノートにまとめておいた。また、メモを取ってよいとのことだったので積極的にメモを取るようにして面接のときの参考にできるようにしていた。かなり穏やかな雰囲気であった。
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19年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】インターンに参加し、その後の1dayイベントに3回参加したあと、人事担当者と個別で面談。選考には関係ないという形だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】本社オフィスで待機、面談する人事に呼ばれ個室へ。 インターンの面接時の資料を人事が見ながら、近況を話す。 その後30分間逆質問を行い終了。　【質問内容】サー...
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ワンキャリアでは、三菱UFJニコスの2019年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。三菱UFJニコスの採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、金融業界の分析や三菱UFJニコスの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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