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18年卒 事務系
事務系
No.10748 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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本選考
慶應義塾大学 | 文系
エントリーシート（ES）
最終選考結果 1次選考通過

志望職種理由

石油という商材自体での差を作れない点から、人の魅力で勝負することが最も求められる職種であると考え、志望している。学生時代の「相手の目線に立つ」ことで人間力を高めてきた経験を活かしながら、様々なニーズを持ったお客様の信頼獲得に従事したい。また将来的には、営業にて培った知識や経験を活かして海外事業...

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学生時代に頑張ったことについて2つ

①米国にて、現地の同僚10名と共にアパレル商品販売・管理インターンに取り組んだ。私は日本から来た唯一のインターン生として、切り込み隊長のような役割で接客に従事した。始め、お客様との会話が続かず商品を買ってもらえなかった。これに対して簡潔な商品情報を伝える意識不足を感じ、二つの取り組みをした。一...

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一番のPRポイント・理由も併せて

私は目標に向かってチームを推進する力がある。豪国留学時、異なる国籍の学生2名と共にマーケティングプランの作成に取り組んだ。そこで互いの自己主張がぶつかり、議論が収束しなかった。これに対して積極的に相手の性格や考え方に触れる行動を起こし、また過去のマーケティング知識の復習を通じて、自らの意見の説...

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内定

18年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の中堅～ベテランくらいの人　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で交通費支給の説明があった。その後ブースに呼ばれて面接。　【質問内容】オーソドックスな面接。エントリーシートを見ながら学生時代に力を入れたことや志望動機に至るまで事細かに聞かれた。また、座談会や面談を通し...
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内定

18年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】一般的な玉手箱のテスト。問題集などで対策した。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

18年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】社員の方から面談の案内の電話があった。　【会場到着から選考終了までの流れ】応接室に通され面談。30分程度。　【質問内容】エントリーシートに沿った質問ばかりで、特に「学生時代力を入れたこと」や「自分の強み・弱み」について聞かれた。それぞれの項目について「なぜ」「どのように」行ったのかを深彫りされた。逆質問の時間もあっ...
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内定

18年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室にて他社の選考状況やJXTGエネルギーの志望順位について聞かれた。　【質問内容】履歴書・エントリーシートを見ながら、薄く広く聞かれた。中には小学校や中学校時代の経験についての質問もあった。他には「当社から内定が出たら就職活動をや...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

18年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【希望する職種を選んだ理由について記入してください。 200文字以下】【原油その他の一次エネルギー調達・物流管理】原油等のエネルギー調達を通して、熱意と行動力で人を巻き込み社会を支える使命を果たしたい。私は、タンカーの船長として社会に不可欠なものを命がけで運び、社会を力強く支える使命を果たす父の姿を見て育った。特に東日本大...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

18年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】超一般的な玉手箱。そこまでボーダーは高くないと聞いていた。　【対策方法】他社で経験を積むこと。
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内定

18年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長クラスのベテラン社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内される→若手の人事と短い面談（就活状況など）→最終面接→控室にて再度面談→解散。　【質問内容】最終面接自体は20分ほどと聞いていたが、実際は10分程度だった。 ・なぜ（私が通った）中高を選んだのか ...
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内定

18年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】辞退したので不明。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので不明。
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内定

18年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】1回目のリクルーター面談のあと、メールにて2回目の案内がくる。　【会場到着から選考終了までの流れ】貸会議室に集合し、ABCDのブースに通される。リクルーター面談とのことだが相手は人事で、がっつり面接。20分質問、10分逆質問。　【質問内容】志望動機 理系なのになぜ事務系なのか？ 研究内容を文系の人にも分かりやす...
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内定

18年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】内定の翌週に懇親会があった。　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】90名程度（事務系・技術系をあわせて）　【内定者の採用大学・学歴】旧帝大・早慶がほとんど　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】留学経験者と体育会上がりの学生...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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    川崎汽船
    陸上総合職
  • インフラ・交通
    商船三井
    陸上総合職（事務系／技術系）※系統ごとに分割
  • インフラ・交通
    東京電力ホールディングス（東京電力グループ）
    事務系職
  • インフラ・交通
    INPEX
    技術総合職
  • インフラ・交通
    東北電力／東北電力ネットワーク
    総合コース
  • インフラ・交通
    中部電力
    技術職

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、ENEOSの2018年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、ENEOSのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。ENEOSのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析やENEOSの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • 技術系（プロセスエンジニア）
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    • 技術系（セールスエンジニア）
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  • 26年卒
    • 技術系（プロセスエンジニア）
    • 技術系（プラントエンジニア）
    • 技術系（新規技術職）
    • 技術系（研究開発職）
    • 技術系（セールスエンジニア）
    • 技術系（IT企画職）
    • 事務系
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  • 25年卒
    • 技術系（プロセスエンジニア）
    • 技術系（プラントエンジニア）
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  • 24年卒
    • 技術系（プロセスエンジニア）
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 18年卒
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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