職種別の選考対策
年次:
26年卒 総合職(全域型)
総合職(全域型)
No.444559 本選考 / 二次面接の体験談
26年卒 総合職(全域型)
総合職(全域型)
26年卒
二次面接
>
本選考
早稲田大学 | 文系
2025年3月中旬
二次面接
2025年3月中旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 4〜5日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
男性人事部社員
会場到着から選考終了までの流れ
時間になったら入室
質問内容
自己紹介
学生時代に力を入れたこととその深掘り(面接官が気になったことを次々と質問)
チームでリーダーシップを活かした経験と大変だったこと
強み(自己PR)
→意見を調整する時に意識していることは何か
逆質問
雰囲気
淡々としていた
注意した点・感想
一次面接同様志望動機などは一切聞かれず、志望度の高低は関係なかった。自分の注力した経験や性格を元に会社に合う人物か判断されていたと感じる。次々と深掘りされるため、素早く簡潔に結論から話すことを意識した。
参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
この体験談は参考になりましたか?
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
お気に入り