職種別の選考対策
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27年卒 総合職（全域型）
総合職（全域型）
No.481767 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職（全域型）
総合職（全域型）
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年9月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 新大阪のオフィス |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 全体で2,3人ほど |
| 参加学生数 | 40人ほど |
| 参加学生の属性 | まばらであった |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目は会社説明と軽めのワークが基本。
2日目は1日目のワークを発展させたようなものに取り組み、3日目は現役社員の成功業務について聞き込みをした上で寸劇形式でアウトプットをする。寸劇形式の発表はユニークで面白かった。
ワークの具体的な手順
定義の確認→意見出し→収束→まとめ、発表練習
インターンの感想・注意した点
全体で社員が2名ほどしか居ないため恐らく評価をつけられていゆようなことは無かったと思う。それをわかってか、学生もあまり積極的に質問をしようとする雰囲気ではなかった。もちろんワーク中は真面目に取り組むことに注意した。
インターン中の参加者や社員との関わり
3日目は現役社員の方の話を元に寸劇を繰り広げるので、現役社員の方と喋る機会が多くあります。また座談会もありました。
3日間を通してグループワークが基本ですから班員とも仲良くなれますが、1日目と2,3日目のグループは違うため注意。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
三井住友銀行の下部組織
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
SMFGに属しながらも三井住友銀行とは異なった形でソリューション提供を行っている企業
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