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インフラ・交通 JR東海（東海旅客鉄道）
17年卒 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
総合職（系統指定なし）※現在募集なし
No.4023 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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最終選考結果 1次選考通過

大学での研究、ゼミ、授業等で学んだ内容について記入してください。（手書き・3行）

ゼミでは教育経済学を扱っており、特に日本における教育格差の問題を考えてきました。その際には英語論文を用いて、海外の事例と比較しながら学びました。卒業論文では、「職業観と教育の関係」について分析する予定です。現在はそれに向けて、調査方法等を勉強しています。

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当社への志望理由を記入してください。（手書き・5行）

貴社でなら「チャレンジングな環境に身を置き、社会を根底から支えたい」という想いを実現できると考えたことが理由です。貴社は現状に満足せず、リニアや海外事業を初め、様々なことにチャレンジしています。また、社員懇親会で誇りとやりがいを持って働く社員の方にお会いし、前向きに挑戦する社風を実感しました。...

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学生時代に最も打ち込んだことなど、自由に自己PRしてください。（手書き・7行）

長期インターン生として、人材系ベンチャー企業で新規事業を創りました。私は様々なことに挑戦したい人間です。そのため、ビジネスにも挑戦し成長したいという想いがあり、新規事業の立ち上げを任せてもらいました。大学生のインターンに関する悩みを解決する、その名も「インターン相談会」です。しかし、実際に動き...

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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内定

17年卒 最終面接（個人面接） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性の人事部長。40代から50代。とても物静かな方であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】ホテルのロビーにて電話をかける→迎えに来てもらう→入室→面接（40分程度）→内々定→退室→違う部屋で今後のスケジュールなどについての説明→終了次第帰宅　【質問内容】自分がいま通ってい...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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17年卒 一次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部採用担当者。男。30代後半。　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋の前の内線でフロントに電話して面接官のいる部屋につないでもらってから入室　【質問内容】・自己紹介をしてください ・学生時代頑張ったことを教えてください ・主将として大変だったことを教えてください ・...
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17年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長。40代半ばくらい。男。　【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同様　【質問内容】・なぜJR東海を志望しているのか ・商社も志望しているようだけどJR東海の志望度はどの程度か ・学生時代に取り組んできた学業について ・なぜその学部を選んだのか 学業以外の頑...
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17年卒 二次面接（個人面接） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性の人事課長。おそらく40代。　【会場到着から選考終了までの流れ】ホテルのロビーにて電話をかける→部屋番号を言われる→入室→面接（20分程度）→面接終了次第、退室　【質問内容】リクルーター面談も含め、今までの社員と話したことについて何を思ったか、感想などを述べる。 自分が学...
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17年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】リクメンの和やかな雰囲気とは一転して、張りつめた緊張感がある。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接時間までにホテルの指定された部屋にいく。　【質問内容】・自己PRをしてください。 ・志望動機は？ ・学業面で頑張ったことは？ ・最近気になるニュースは？ 時事問題につい...
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17年卒 リクルーター面談二回目（重要回） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】H18年入社の男性、京大OB　【会場到着から選考終了までの流れ】ホテルロビーで待機ののち社員に呼ばれてカフェで面談　【質問内容】・学生時代頑張ったこと ・主将として部をまとめるうえで意識していること ・主将として最も大変だったこと ・学業で頑張ったこと ・なぜJR東海を...
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17年卒 三次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長。50代。男　【会場到着から選考終了までの流れ】一次、二次と同様　【質問内容】簡単な自己紹介と志望度と意思確認のみ。 この面接では意思確認が目的だったと思われる。所要時間も10分と短く、雑談も多かった。第一志望でなくてもハッキリと第一志望だと告げないと落とされるのかも...
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内定

17年卒 一次面接（個人面接） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性の課長代理のかた。恐らく30代後半から40代前半。生真面目な雰囲気の人。　【会場到着から選考終了までの流れ】ホテルのロビーにて電話をかける→部屋番号を言われる→入室→面接（40分程度）→面接終了次第、退室　【質問内容】就活の軸は何なのか、またその軸になったのはなぜか。 そ...
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17年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接よりさらに固い雰囲気の面接官。基本的に笑ったりするような場面はなかった。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接時間までにホテルの指定された部屋にいく。　【質問内容】聞かれることは一次面接と全く同じだった。 ただ時間が短い分、1つ1つの質問に対して一次面接ほど深掘りさ...
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内定

17年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】すごく穏やかな人柄の面接官　【会場到着から選考終了までの流れ】本社入り口まで自分でいき、そこからは社員さんが面接室まで誘導してくれる。　【質問内容】聞かれることは一次面接、二次面接と全く同じ。 最終面接だからといって特別変わったことは聞かれない。 第一志望かどうかの確認はあ...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、JR東海（東海旅客鉄道）の2017年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、JR東海（東海旅客鉄道）のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。JR東海（東海旅客鉄道）のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析やJR東海（東海旅客鉄道）の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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  • 19年卒
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